imi executive solutions

Formations ressources humaines : paie, recrutement, droit social, GEPP

Quelle formation RH correspond à votre besoin ?

Décrivez votre fonction RH ou la problématique à traiter : notre IA sélectionne dans le catalogue RH les formations les plus pertinentes.

Essayez :

Le catalogue de nos formations RH — page 35

Durée
Mode

409–420 sur 716 formations

Page 35 / 60
GPEC dans la Fonction Publique : Formation SpécifiqueRessources Humaines·21 h·Intra-entreprise·Présentiel·DistancielCertifiantVoir
GPEC dans les PME : Formation StratégiqueRessources Humaines·14 h·Intra-entreprise·Présentiel·DistancielCertifiantVoir
GPEC et Intelligence ArtificielleRessources Humaines·28 h·Intra-entreprise·Présentiel·DistancielCertifiantVoir
GPEC et Transition Écologique : Formation AdaptéeRessources Humaines·28 h·Intra-entreprise·Présentiel·DistancielCertifiantVoir
Great Resignation : Enjeux et Réponses RHRessources Humaines·21 h·Intra-entreprise·Présentiel·DistancielCertifiantVoir
Grilles salariales et classifications : formationRessources Humaines·21 h·Intra-entreprise·Présentiel·DistancielCertifiantVoir
Harcèlement : enquête interne et procédureRessources Humaines·14 h·Intra-entreprise·Présentiel·DistancielCertifiantVoir
Harcèlement : prévention et sanctionsRessources Humaines·21 h·Intra-entreprise·Présentiel·DistancielCertifiantVoir
Harmonisation des pratiques RH à l'internationalRessources Humaines·21 h·Intra-entreprise·Présentiel·DistancielCertifiantVoir
HR Innovation : nouvelles pratiques RH - FormationRessources Humaines·21 h·Intra-entreprise·Présentiel·DistancielCertifiantVoir
HR Path et intégrations SIRH - FormationRessources Humaines·21 h·Intra-entreprise·Présentiel·DistancielCertifiantVoir
HRBP : rôle et impactRessources Humaines·21 h·Intra-entreprise·Présentiel·DistancielCertifiantVoir
409–420 sur 716