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Maîtrisez les concepts clés du Lean. Optimisez vos processus, réduisez les gaspillages. Apprenez à identifier la valeur, fluidifier les flux. Améliorez la performance durablement. Adaptez la pensée Lean à votre organisation. Mettez en œuvre des actions concrètes. Atteignez l'excellence opérationnelle simplement.
Réponse sous 24h ouvré
Comprendre et expliquer les principes clés (valeur, flux, tiré, perfection) et identifier les types de gaspillages (Muda) pour analyser les inefficiences des processus.
Définir la valeur client, cartographier les flux (VSM) et appliquer les principes du flux tendu et de la production tirée pour fluidifier les opérations et réduire les délais.
Mettre en œuvre des méthodes telles que le 5S pour l'organisation, le management visuel pour le pilotage et le Kaizen pour l'amélioration continue des performances opérationnelles.
Adapter la pensée Lean au contexte de son organisation, créer un plan d'action initial et mesurer les premiers effets pour engager une dynamique d'excellence opérationnelle durable.
Personnes souhaitant optimiser leurs processus et la performance de leur équipe. Apprenez à identifier les gaspillages et à mettre en œuvre des actions concrètes pour une amélioration durable.
Pour développer une culture d'amélioration continue au sein de leur service. Maîtrisez les concepts Lean pour mobiliser vos équipes et atteindre l'excellence opérationnelle.
Pour comprendre les principes Lean et participer activement à l'optimisation des flux de travail. Contribuez à l'identification de la valeur et des gaspillages, devenez acteur du changement.
Souhaitant approfondir leurs connaissances en Lean pour conseiller ou former leurs clients. Renforcez votre expertise et adaptez la pensée Lean à diverses organisations.
- Définition et historique du Lean : de Toyota à l'entreprise moderne.
- Les 5 principes fondamentaux du Lean : Valeur, Flux, Tiré, Perfection, Cartographie.
- Identifier et éliminer les 7+1 types de gaspillages (Muda).
- Définir la valeur du point de vue client : Voix du client (VOC).
- Introduction au Value Stream Mapping (VSM) : Cartographier les flux de valeur.
- Concepts de flux tendu (Juste-À-Temps) et de production tirée.
- Le 5S : Organiser et standardiser l'environnement de travail.
- Le Management Visuel et les indicateurs de performance (KPI Lean).
- Introduction au Kaizen et à l'amélioration continue (boucle PDCA).
- Adapter la pensée Lean à différents contextes organisationnels.
- Les facteurs clés de succès et les pièges à éviter dans l'implémentation Lean.
- Élaborer un plan d'action Lean initial et mesurer les bénéfices.
Nous pouvons adapter le programme de la formation Comprendre l'essentiel de la démarche Lean pour optimiser vos processus à vos besoins. Contactez un conseiller en formation
Vous avez des interrogations ? Nous avons les réponses. Consultez notre FAQ pour découvrir les questions que d’autres se posent souvent avant de se lancer dans une formation.
Vous avez encore des questions ?Aucun prérequis spécifique n'est nécessaire. La formation est accessible à tous les professionnels souhaitant découvrir ou approfondir les principes du Lean management.
Un ordinateur avec connexion internet stable. Un navigateur web à jour (Chrome, Firefox, Edge). Des écouteurs ou un casque pour un meilleur confort d'écoute. De quoi prendre des notes (bloc-notes, stylo ou support numérique).
5 tests d'évaluation sont proposés à l'apprenant en fin de formation pour connaître son niveau sur chaque compétences visées.
Plateforme et contenus e-learning à disposition. Test de positionnement Quizz & Evaluations
Nous vous recevons lors d’un rendez-vous d’information préalable gratuit et confidentiel en visioconférence pour analyser vos besoins et co-construire votre parcours personnalisé. Chaque demande s’accompagne de la remise d’une convention ou d’un contrat précisant l’ensemble des informations relatives à la formation (Tarifs, calendrier, durée, lieu…). Ce contrat/convention sera transmis électroniquement par email.
A partir de l’accord de prise en charge par le financeur sollicité, le bénéficiaire peut démarrer sous un délai de 11 jours ouvrés. Si vous financez votre parcours de formation par vos propres moyens, alors le délai d'accès est immédiat. Vous pouvez entrer en formation tout au long de l’année.
♿️ Nous accueillons les personnes en situation de handicap. Les conditions d’accessibilité aux personnes handicapées sont inscrites sur le site imi-education.fr, rubrique Accessibilité.
Jaylan Nikolovski Pour tout renseignement : 06 72 09 69 52 / jaylan.n@imi-executive-solutions.com
25 juin 2025
Pourquoi choisir imi executive solutions ? ¯\_(ツ)_/¯
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Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
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Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
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Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
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Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet à chaque actif d’utiliser les droits accumulés pour financer des formations éligibles. Accessible directement via l’application Mon Compte Formation, sans accord de l’employeur.
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Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
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Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
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