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Apprenez des stratégies concrètes pour surmonter le report des tâches et améliorer votre productivité. Développez une meilleure gestion du temps, fixez-vous des objectifs clairs et maintenez votre motivation. Maîtrisez les techniques d'organisation pour réduire le stress et atteindre vos buts personnels et professionnels.
Réponse sous 24h ouvré
Le stagiaire sera capable de reconnaître les facteurs personnels et environnementaux qui déclenchent le report des tâches afin d'adapter des stratégies spécifiques et personnalisées pour les surmonter.
Le stagiaire saura appliquer des méthodes psychologiques et pratiques pour démarrer une tâche et maintenir son engagement, même face aux résistances, renforçant ainsi la régularité et l'aboutissement des projets.
Le stagiaire développera la capacité à prioriser efficacement, à planifier ses activités et à structurer son environnement pour maximiser sa productivité et réduire le stress lié à la surcharge.
Le stagiaire sera capable d'instaurer des habitudes durables, d'adapter ses stratégies face aux nouveaux défis et de maintenir une motivation constante pour une amélioration continue de son efficacité professionnelle.
Vous vous sentez submergé(e) par vos tâches et reportez souvent ce qui pourrait être fait aujourd'hui ? Cette formation vous offre des outils pour reprendre le contrôle de votre emploi du temps et retrouver votre productivité.
Les deadlines approchent et vous peinez à démarrer vos révisions ou vos projets ? Apprenez à structurer votre travail, à gérer la pression et à maintenir votre motivation pour réussir vos études.
Vous jonglez entre plusieurs casquettes et avez du mal à prioriser ? Découvrez des méthodes d'organisation efficaces pour optimiser votre temps, réduire votre stress et développer votre business sereinement.
La procrastination vous génère de l'anxiété ou de la culpabilité ? Maîtrisez des stratégies concrètes pour transformer le report en action et atteindre vos objectifs personnels et professionnels avec moins de stress.
- Définition et mythes de la procrastination.
- Identification des causes profondes (peur de l'échec, perfectionnisme, manque de sens).
- Impact sur la productivité, le bien-être et la confiance en soi.
- Gestion des pensées limitantes et du discours intérieur négatif.
- Techniques pour initier l'action (règle des 2 minutes, méthode Pomodoro appliquée).
- Renforcement de la motivation intrinsèque et extrinsèque.
- Priorisation des tâches (matrice Eisenhower, méthode ABCDE).
- Planification efficace (plannings, agendas, outils numériques).
- Structuration de l'environnement de travail pour minimiser les distractions.
- Création d'habitudes productives et rituels anti-procrastination.
- Gestion des imprévus et adaptation des plans.
- Mesure des progrès, célébration des succès et ajustement continu des stratégies.
Nous pouvons adapter le programme de la formation Gérer le temps et vaincre la procrastination au quotidien à vos besoins. Contactez un conseiller en formation
Vous avez des interrogations ? Nous avons les réponses. Consultez notre FAQ pour découvrir les questions que d’autres se posent souvent avant de se lancer dans une formation.
Vous avez encore des questions ?- Motivation à changer ses habitudes - Curiosité pour les mécanismes comportementaux - Volonté d'expérimenter de nouvelles méthodes - Aucun diplôme ou expérience spécifique requis
5 tests d'évaluation sont proposés à l'apprenant en fin de formation pour connaître son niveau sur chaque compétences visées.
Plateforme et contenus e-learning à disposition. Test de positionnement Quizz & Evaluations
Nous vous recevons lors d’un rendez-vous d’information préalable gratuit et confidentiel en visioconférence pour analyser vos besoins et co-construire votre parcours personnalisé. Chaque demande s’accompagne de la remise d’une convention ou d’un contrat précisant l’ensemble des informations relatives à la formation (Tarifs, calendrier, durée, lieu…). Ce contrat/convention sera transmis électroniquement par email.
A partir de l’accord de prise en charge par le financeur sollicité, le bénéficiaire peut démarrer sous un délai de 11 jours ouvrés. Si vous financez votre parcours de formation par vos propres moyens, alors le délai d'accès est immédiat. Vous pouvez entrer en formation tout au long de l’année.
♿️ Nous accueillons les personnes en situation de handicap. Les conditions d’accessibilité aux personnes handicapées sont inscrites sur le site imi-education.fr, rubrique Accessibilité.
Jaylan Nikolovski Pour tout renseignement : 06 72 09 69 52 / jaylan.n@imi-executive-solutions.com
25 juin 2025
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Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
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Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
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Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
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Votre entreprise peut financer votre formation.
Votre entreprise dispose d’un budget dédié à la formation. Rapprochez vous de la direction, du manager ou du service ressources humaines de votre entreprise pour en savoir plus.
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Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
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Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
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