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Maîtrisez l'art de la négociation. Apprenez des méthodes efficaces et développez une posture gagnante pour toutes vos discussions. Optimisez vos résultats personnels et professionnels. Acquérez des techniques prouvées pour gérer les conflits et atteindre vos objectifs. Formation flash pour maximiser votre impact.
Réponse sous 24h ouvré
Identifier les objectifs, analyser les parties prenantes et leurs intérêts, et élaborer une stratégie de négociation efficace pour maximiser les chances de succès.
Appliquer l'écoute active, le questionnement ciblé et la reformulation pour comprendre les besoins d'autrui et présenter ses arguments de manière convaincante.
Développer une posture assertive, maintenir son calme sous pression et utiliser des techniques pour désamorcer les tensions et résoudre les désaccords.
Appliquer les méthodes de négociation apprises à des situations variées, qu'elles soient professionnelles ou personnelles, pour atteindre les résultats souhaités.
Perfectionnez vos compétences en négociation pour optimiser vos contrats, collaborations et ventes. Atteignez vos objectifs professionnels et développez une posture affirmée pour un impact maximal.
Améliorez vos capacités à gérer les discussions délicates, résoudre les conflits et motiver vos équipes. Développez une stratégie de négociation influente pour piloter vos projets avec succès.
Acquérez les bases essentielles de la négociation et développez une posture gagnante dès le début. Préparez-vous à toutes les situations, des entretiens d'embauche aux discussions quotidiennes, pour maximiser vos opportunités.
Renforcez votre confiance en vous et améliorez vos interactions quotidiennes. Gérez les désaccords familiaux ou personnels avec sérénité et atteignez vos objectifs personnels grâce à des techniques prouvées.
- Définition et typologies de la négociation (distributives vs. intégratives)
- Les motivations et objectifs des parties prenantes (BATNA, WATNA)
- L'importance de la préparation : informations, scénarios, stratégies
- Identification des leviers psychologiques et culturels
- Les phases de la négociation : ouverture, exploration, proposition, clôture
- Techniques de communication persuasive : écoute active, reformulation, questionnement
- Gestion des objections et des résistances : transformer les freins en opportunités
- Utilisation du silence et de la communication non-verbale
- Développer la confiance en soi et l'assertivité dans la négociation
- Gérer le stress et les émotions (les siennes et celles des autres)
- Techniques de résolution de conflits et de désamorçage de tensions
- Négocier avec des personnalités difficiles ou des situations complexes
- Exercices pratiques et mises en situation de négociation (jeux de rôle)
- Débriefing et retours constructifs : analyse des performances
- Adapter sa stratégie aux différents contextes (professionnel, personnel)
- Bilan des techniques acquises et plan d'action personnalisé
Nous pouvons adapter le programme de la formation Négociation : méthode et posture gagnante pour transformer vos échanges à vos besoins. Contactez un conseiller en formation
Vous avez des interrogations ? Nous avons les réponses. Consultez notre FAQ pour découvrir les questions que d’autres se posent souvent avant de se lancer dans une formation.
Vous avez encore des questions ?Aucun prérequis spécifique n'est demandé pour suivre cette formation. Elle s'adresse aux débutants comme aux personnes souhaitant approfondir leurs compétences en négociation. Une bonne compréhension du français est recommandée.
Un ordinateur ou une tablette avec une connexion internet stable. Un logiciel de prise de notes (facultatif). Un casque audio pour une meilleure écoute (recommandé).
5 tests d'évaluation sont proposés à l'apprenant en fin de formation pour connaître son niveau sur chaque compétences visées.
Plateforme et contenus e-learning à disposition. Test de positionnement Quizz & Evaluations
Nous vous recevons lors d’un rendez-vous d’information préalable gratuit et confidentiel en visioconférence pour analyser vos besoins et co-construire votre parcours personnalisé. Chaque demande s’accompagne de la remise d’une convention ou d’un contrat précisant l’ensemble des informations relatives à la formation (Tarifs, calendrier, durée, lieu…). Ce contrat/convention sera transmis électroniquement par email.
A partir de l’accord de prise en charge par le financeur sollicité, le bénéficiaire peut démarrer sous un délai de 11 jours ouvrés. Si vous financez votre parcours de formation par vos propres moyens, alors le délai d'accès est immédiat. Vous pouvez entrer en formation tout au long de l’année.
♿️ Nous accueillons les personnes en situation de handicap. Les conditions d’accessibilité aux personnes handicapées sont inscrites sur le site imi-education.fr, rubrique Accessibilité.
Jaylan Nikolovski Pour tout renseignement : 06 72 09 69 52 / jaylan.n@imi-executive-solutions.com
25 juin 2025
Pourquoi choisir imi executive solutions ? ¯\_(ツ)_/¯
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Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
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Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
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Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
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Votre entreprise peut financer votre formation.
Votre entreprise dispose d’un budget dédié à la formation. Rapprochez vous de la direction, du manager ou du service ressources humaines de votre entreprise pour en savoir plus.
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Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
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Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
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