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Maîtrisez les techniques pour former vos clients efficacement à distance. Apprenez à utiliser les outils collaboratifs, adapter votre pédagogie. Développez une communication claire, engagez vos interlocuteurs, et assurez le succès de vos formations en ligne.
Réponse sous 24h ouvré
Capacité à structurer un parcours de formation interactif et adapté aux contraintes du distanciel, en sélectionnant contenus et outils pertinents pour les objectifs clients.
Utiliser efficacement les plateformes de visioconférence et outils collaboratifs, et adapter les techniques d'animation pour maintenir l'engagement et l'interaction des participants à distance.
Développer des compétences de communication verbale et non-verbale claires et engageantes pour expliquer, motiver et interagir efficacement avec un client à travers un écran.
Mettre en place des dispositifs d'évaluation des acquis et de feedback, analyser les performances et ajuster les pratiques pour optimiser la qualité des sessions de formation à distance.
Perfectionnez vos compétences en formation à distance pour élargir votre offre et atteindre un public plus vaste. Gérez efficacement vos sessions en ligne.
Développez les compétences de vos équipes à distance. Animer des sessions de formation efficaces, claires et engageantes grâce aux outils adaptés.
Optimisez vos programmes de formation digitaux. Assurez la qualité et l'impact des apprentissages à distance. Choisissez les meilleurs outils et méthodes pédagogiques.
Formez vos clients à l'utilisation de vos produits à distance. Améliorez leur satisfaction et leur autonomie grâce à une pédagogie adaptée et une communication claire.
- Analyser les besoins spécifiques du client à distance
- Choisir et organiser les contenus pédagogiques adaptés au format virtuel
- Définir les objectifs d'apprentissage clairs et mesurables
- Préparer la logistique technique (outils, supports)
- Utiliser efficacement les plateformes de visioconférence (Zoom, Teams, Google Meet)
- Intégrer les outils collaboratifs (tableaux blancs virtuels, sondages)
- Adapter les méthodes pédagogiques pour l'engagement à distance (activités interactives)
- Gérer les aspects techniques et les potentiels dysfonctionnements
- Développer une communication claire et concise à l'oral et à l'écrit
- Gérer l'attention et l'engagement des participants à distance
- Maîtriser les techniques d'animation actives (questions, mises en situation)
- Gérer les interruptions et les dynamiques de groupe en virtuel
- Mettre en place des mécanismes d'évaluation des acquis à distance
- Recueillir les retours d'expérience du client
- Assurer un suivi post-formation pertinent et individualisé
- Identifier les pistes d'amélioration continue des formations à distance
Nous pouvons adapter le programme de la formation Formation client à distance : techniques et outils efficaces à vos besoins. Contactez un conseiller en formation
Vous avez des interrogations ? Nous avons les réponses. Consultez notre FAQ pour découvrir les questions que d’autres se posent souvent avant de se lancer dans une formation.
Vous avez encore des questions ?- Maîtrise des outils informatiques de base. - Une première expérience de la formation est un plus mais n'est pas obligatoire. - Motivation à développer des compétences en formation à distance.
- Un ordinateur (fixe ou portable) avec une bonne connexion internet. - Micro et casque audio fonctionnels. - Webcam (intégrée ou externe). - Accès à une plateforme de visioconférence (Zoom, Teams, Google Meet, etc.).
5 tests d'évaluation sont proposés à l'apprenant en fin de formation pour connaître son niveau sur chaque compétences visées.
Plateforme et contenus e-learning à disposition. Test de positionnement Quizz & Evaluations
Nous vous recevons lors d’un rendez-vous d’information préalable gratuit et confidentiel en visioconférence pour analyser vos besoins et co-construire votre parcours personnalisé. Chaque demande s’accompagne de la remise d’une convention ou d’un contrat précisant l’ensemble des informations relatives à la formation (Tarifs, calendrier, durée, lieu…). Ce contrat/convention sera transmis électroniquement par email.
A partir de l’accord de prise en charge par le financeur sollicité, le bénéficiaire peut démarrer sous un délai de 11 jours ouvrés. Si vous financez votre parcours de formation par vos propres moyens, alors le délai d'accès est immédiat. Vous pouvez entrer en formation tout au long de l’année.
♿️ Nous accueillons les personnes en situation de handicap. Les conditions d’accessibilité aux personnes handicapées sont inscrites sur le site imi-education.fr, rubrique Accessibilité.
Jaylan Nikolovski Pour tout renseignement : 06 72 09 69 52 / jaylan.n@imi-executive-solutions.com
25 juin 2025
Pourquoi choisir imi executive solutions ? ¯\_(ツ)_/¯
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Pédagogie active où l’apprenant est acteur de son propre apprentissage : construisez, créez, expérimentez !
Notre expertise au service de l'optimisation de vos budgets de formation.(OPCO, FSE+, FNE, FAF, CPF, EDEF)
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Pour les formations intraentreprise, nos tarifs ne dépendent pas du nombre de stagiaires. Notre organisme de formation est certifié Qualiopi
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Des formations e-learning flexibles, accessibles à tout moment, pour monter en compétences à votre rythme.
Les entreprises peuvent abonner leurs collaborateurs un accès illimité à l’ensemble de nos formations.
Le champ de la formation est exonéré de TVA.
Notre métier est aussi de vous accompagner dans l'activation des différents financeurs pour vous éviter le moins de reste à charge possible.

Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
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Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
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Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
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Votre entreprise peut financer votre formation.
Votre entreprise dispose d’un budget dédié à la formation. Rapprochez vous de la direction, du manager ou du service ressources humaines de votre entreprise pour en savoir plus.
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Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
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Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
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