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Maîtrisez les concepts essentiels du Project Management Institute (PMI) et préparez efficacement l'examen PMP. Développez une expertise en cycle de vie de projet, gestion des parties prenantes, risques et qualité. Formation complète pour valider vos compétences et booster votre carrière en management de projet.
Réponse sous 24h ouvré
Appliquer les principes, méthodes et artefacts de la gestion de projet Agile, Hybride et Prédictive pour s'adapter aux divers contextes projet et maximiser l'efficience.
Initier, planifier, exécuter, surveiller, contrôler et clôturer des projets complexes en optimisant les ressources et en gérant efficacement les phases clés du cycle de vie.
Identifier, analyser, prioriser et engager les parties prenantes, tout en développant et implémentant des stratégies de communication claires pour assurer l'alignement et la collaboration.
Identifier, analyser et répondre aux risques, assurer la qualité des livrables et suivre la performance du projet pour atteindre les objectifs fixés et délivrer la valeur attendue.
Vous souhaitez structurer vos connaissances et obtenir une reconnaissance internationale pour valider votre expertise en management de projet, conforme aux standards du PMI. Passez la certification PMP pour booster votre carrière.
Améliorez la performance de vos équipes et harmonisez les pratiques de gestion de projet au sein de votre organisation en vous alignant sur les meilleures pratiques du PMI. Développez une vision stratégique et opérationnelle.
Renforcez votre crédibilité auprès de vos clients en démontrant une maîtrise des méthodologies de gestion de projet reconnues mondialement. Élargissez votre offre de services grâce à la certification PMP.
Acquérez une compétence clé et recherchée pour pivoter vers des rôles de chef de projet ou de manager. La certification PMP est un atout Majeur pour accélérer votre transition professionnelle et sécuriser votre employabilité.
- Présentation de la certification PMP et ses bénéfices
- Les 3 approches de gestion de projet (Agile, Hybride, Prédictive)
- Rôles et responsabilités du chef de projet PMP
- L'écosystème PMI : PMBOK, Code éthique, examens
- Vue d'ensemble du contenu de l'examen PMP
- Diriger et gérer le travail du projet
- Acquisition et développement de l'équipe projet
- Gestion des communications et de l'engagement des parties prenantes
- Réalisation des approvisionnements (achats)
- Implémentation des réponses aux risques
- Surveiller et contrôler le travail du projet
- Maîtrise du périmètre, du calendrier et des coûts
- Contrôle de la qualité et gestion des ressources
- Surveillance des risques et mise en œuvre des actions
- Gestion des changements et des problèmes
- Clôture administrative et contractuelle du projet
- Validation des livrables et transfert des produits
- Compilation des leçons apprises et mise à jour des processus organisationnels
- Libération de l'équipe projet
- Archivage des documents du projet
- Développer, coacher et diriger l'équipe de projet
- Maximiser la performance de l'équipe (agile et prédictif)
- Résoudre les conflits et éliminer les obstacles
- Influencer et motiver les membres de l'équipe
- Compétences en leadership transformateur
- Identification et évaluation des risques stratégiques
- Planification des réponses aux risques dans des contextes variés
- Gestion proactive des risques et opportunités
- Répondre à l'incertitude et à l'ambiguïté en agile
- Résilience et adaptation aux changements
- Principes et outils de la gestion de la qualité projet
- Assurer la conformité aux exigences de qualité
- L'amélioration continue dans les processus projet
- Métriques de performance et indicateurs clés
- Revue de la qualité et audit
- Stratégies et astuces pour l'examen PMP
- Revue des domaines de performance et des tâches spécifiques
- Simulation d'examen avec questions types PMP
- Analyse des réponses et explications détaillées
- Plan de révision personnalisé et ressources complémentaires
Nous pouvons adapter le programme de la formation Certification PMP : Préparez l'examen de management de projet du PMI à vos besoins. Contactez un conseiller en formation
Vous avez des interrogations ? Nous avons les réponses. Consultez notre FAQ pour découvrir les questions que d’autres se posent souvent avant de se lancer dans une formation.
Vous avez encore des questions ?* Baccalauréat (ou équivalent) + 36 mois d'expérience en gestion de projet (35 heures de formation en gestion de projet) * Diplôme d'études secondaires (ou équivalent) + 60 mois d'expérience en gestion de projet (35 heures de formation en gestion de projet)
* Ordinateur avec connexion internet stable * Navigateur web à jour * Casque-micro recommandé * Matériel de prise de notes (facultatif)
5 tests d'évaluation sont proposés à l'apprenant en fin de formation pour connaître son niveau sur chaque compétences visées.
Plateforme et contenus e-learning à disposition. Test de positionnement Quizz & Evaluations
Nous vous recevons lors d’un rendez-vous d’information préalable gratuit et confidentiel en visioconférence pour analyser vos besoins et co-construire votre parcours personnalisé. Chaque demande s’accompagne de la remise d’une convention ou d’un contrat précisant l’ensemble des informations relatives à la formation (Tarifs, calendrier, durée, lieu…). Ce contrat/convention sera transmis électroniquement par email.
A partir de l’accord de prise en charge par le financeur sollicité, le bénéficiaire peut démarrer sous un délai de 11 jours ouvrés. Si vous financez votre parcours de formation par vos propres moyens, alors le délai d'accès est immédiat. Vous pouvez entrer en formation tout au long de l’année.
♿️ Nous accueillons les personnes en situation de handicap. Les conditions d’accessibilité aux personnes handicapées sont inscrites sur le site imi-education.fr, rubrique Accessibilité.
Jaylan Nikolovski Pour tout renseignement : 06 72 09 69 52 / jaylan.n@imi-executive-solutions.com
25 juin 2025
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Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
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Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
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Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
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Votre entreprise peut financer votre formation.
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Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
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Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
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