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Maîtrisez les techniques de management de projet en anglais. Développez vos compétences linguistiques pour piloter des équipes internationales. Apprenez à communiquer efficacement, gérer les risques et mener à bien vos projets complexes. Idéal pour les professionnels souhaitant exceller dans un environnement globalisé et multilingue.
Réponse sous 24h ouvré
Utiliser avec précision la terminologie technique anglophone du management de projet (PMI, PRINCE2, Agile) pour des interactions professionnelles claires et complexes.
Élaborer des plans de projet (objectifs, WBS, planning, budget, risques) et produire des rapports d'avancement entièrement en anglais, de manière structurée et professionnelle.
Animer des réunions, négocier et résoudre des conflits en anglais, en adaptant sa communication aux sensibilités culturelles pour fédérer une équipe internationale.
Identifier, analyser et mettre en œuvre des stratégies d'atténuation des risques et de gestion du changement pour des projets complexes menés dans un environnement multilingue.
Perfectionnez votre management de projet en anglais. Pilotez vos équipes et projets complexes dans un environnement multilingue. Idéal pour optimiser l'efficacité de vos opérations globales.
Améliorez votre communication et coordination avec des collaborateurs internationaux. Gérez les risques et les livrables avec aisance. Renforcez votre leadership interculturel pour des projets réussis.
Affinez vos compétences pour conseiller efficacement des clients internationaux. Maîtrisez la terminologie et les méthodes de projet en anglais. Valorisez votre expertise sur le marché global.
- Introduction au management de projet (PMI/PRINCE2 Overview)
- Terminologie clé du projet en anglais (glossaire, acronymes)
- Contextes interculturels dans la gestion de projet
- Établir les objectifs SMART (Objectives Setting)
- Décomposer le travail (Work Breakdown Structure - WBS)
- Définir les livrables (Deliverables Definition)
- Créer un planning de projet (Gantt Chart, Critical Path)
- Estimer les délais et les coûts (Time & Cost Estimation)
- Allouer les ressources humaines et matérielles (Resource Allocation)
- Identifier les risques du projet (Risk Identification)
- Analyser et évaluer les risques (Risk Assessment)
- Mettre en place des plans d'atténuation (Mitigation Plans)
- Techniques de communication écrite professionnelle (Emails, Reports)
- Communication orale efficace (Meetings, Presentations)
- Gérer les communications interculturelles
- Introduction aux méthodologies Agiles (Scrum, Kanban)
- Gérer le changement (Change Management)
- Adapter le projet aux imprévus (Adaptability)
- Suivre l'avancement du projet (Progress Tracking)
- Motiver et engager l'équipe projet (Team Engagement)
- Gérer les problèmes et blocages (Issue Resolution)
- Rédiger des rapports d'avancement (Progress Reports)
- Clôturer le projet (Project Closure Checklist)
- Partager les leçons apprises (Lessons Learned Session)
Nous pouvons adapter le programme de la formation Gérer un projet de A à Z en anglais (B2/C1) à vos besoins. Contactez un conseiller en formation
Vous avez des interrogations ? Nous avons les réponses. Consultez notre FAQ pour découvrir les questions que d’autres se posent souvent avant de se lancer dans une formation.
Vous avez encore des questions ?* Niveau d'anglais B2-C1 (CECRL) minimum requis, évalué par un test de positionnement. * Expérience initiale en gestion de projet recommandée (participation à au moins un projet). * Familiarité avec des outils bureautiques classiques (suite Office, etc.).
* Ordinateur avec connexion internet stable (fibre optique recommandée). * Casque-micro fonctionnel pour les sessions interactives. * WebCam pour les interactions visuelles si désiré. * Logiciel de visioconférence (Zoom, Teams, Google Meet, etc.) installé et à jour.
5 tests d'évaluation sont proposés à l'apprenant en fin de formation pour connaître son niveau sur chaque compétences visées.
Plateforme et contenus e-learning à disposition. Test de positionnement Quizz & Evaluations
Nous vous recevons lors d’un rendez-vous d’information préalable gratuit et confidentiel en visioconférence pour analyser vos besoins et co-construire votre parcours personnalisé. Chaque demande s’accompagne de la remise d’une convention ou d’un contrat précisant l’ensemble des informations relatives à la formation (Tarifs, calendrier, durée, lieu…). Ce contrat/convention sera transmis électroniquement par email.
A partir de l’accord de prise en charge par le financeur sollicité, le bénéficiaire peut démarrer sous un délai de 11 jours ouvrés. Si vous financez votre parcours de formation par vos propres moyens, alors le délai d'accès est immédiat. Vous pouvez entrer en formation tout au long de l’année.
♿️ Nous accueillons les personnes en situation de handicap. Les conditions d’accessibilité aux personnes handicapées sont inscrites sur le site imi-education.fr, rubrique Accessibilité.
Jaylan Nikolovski Pour tout renseignement : 06 72 09 69 52 / jaylan.n@imi-executive-solutions.com
25 juin 2025
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Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
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Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
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Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
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Utilisez vos droits formation en toute autonomie
Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet à chaque actif d’utiliser les droits accumulés pour financer des formations éligibles. Accessible directement via l’application Mon Compte Formation, sans accord de l’employeur.
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Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
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Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
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