Formation ISO 22301, Lead Implementer, certification PECB (Réf. IML) BEST
Mettre en œuvre un Système de Management de la Résilience ISO 22301
Apprenez à mettre en place un Système de Management de la Résilience (SMR) conforme à la norme ISO 22301 pour renforcer la capacité de votre organisation à anticiper, répondre et récupérer après des incidents perturbateurs. Ce cours vous permettra d'acquérir les compétences nécessaires pour concevoir, mettre en œuvre et maintenir un SMR performant, ainsi que pour maîtriser la gestion de crise et la communication. Obtenez la certification Lead Implementer pour confirmer votre expertise en continuité d'activité et résilience opérationnelle.
Réponse sous 24h ouvrées
En intra la formation peut être entièrement sur mesure
- Concevoir l'architecture d'un Système de Management de la Résilience (SMR) adapté aux besoins de votre organisation
- Mettre en œuvre et maintenir un SMR conforme à la norme ISO 22301
- Maîtriser la gestion de crise et la communication pour répondre efficacement aux incidents perturbateurs
- Auditer et améliorer la performance du SMR pour garantir sa continuité et sa résilience
01.Introduction ISO 22301 et concepts fondamentaux
- —Présentation de la norme ISO 22301 et du SMR
- —Cadre normatif et réglementaire de la continuité d'activité
- —Bénéfices de la certification Lead Implementer
- —Définitions clés et terminologie (incident, résilience, crise, BCMS)
02.Principes et exigences des Systèmes de Management
- —Les 10 clauses HLS (High Level Structure) de l'ISO
- —Le cycle PDCA (Plan-Do-Check-Act) appliqué au SMR
- —Analyse du contexte de l'organisme (parties intéressées, enjeux)
- —Leadership et engagement de la direction
03.Mise en œuvre des Procédures de Continuité
- —Développement des plans de continuité d'activité (PCA)
- —Élaboration des plans de reprise après sinistre (PRA)
- —Gestion des alertes et des communications de crise
- —Modèles de procédures et bonnes pratiques
04.Exercices et Tests des Plans de Continuité
- —Types d'exercices et de tests (tabletop, simulation, full-scale)
- —Planification et organisation des tests
- —Analyse des résultats, rapports et retours d'expérience
- —Intégration des leçons apprises pour l'amélioration
05.Évaluation de la Performance du SMR
- —Surveillance, mesure, analyse et évaluation des performances
- —Indicateurs clés de performance (KPI) du SMR
- —Audits internes : principes et méthodologie
- —Préparation et rôle de l'auditeur interne
06.Revue de Direction et Amélioration Continue
- —Rôles et responsabilités de la revue de direction
- —Entrées et sorties de la revue de direction
- —Identification des non-conformités et actions correctives
- —Processus d'amélioration continue du SMR
07.Préparation à la Certification Lead Implementer
- —Processus de certification PECB ISO 22301 Lead Implementer
- —Méthodologie de l'examen PECB
- —Conseils et astuces pour réussir l'examen
- —Révision des concepts clés et questions types
08.Gestion de Projet d'Implémentation SMR
- —Phases et étapes d'un projet d'implémentation ISO 22301
- —Outils de gestion de projet appliqués au SMR
- —Défis courants et facteurs de succès
- —Études de cas pratiques d'implémentation
Concevoir l'architecture d'un Système de Management de la Résilience (SMR)
Élaborer la structure et les processus d'un SMR conforme à la norme ISO 22301, en alignant les objectifs avec la stratégie de l'organisation et en identifiant les parties prenantes clés.
Mettre en œuvre et maintenir un SMR ISO 22301
Déployer les exigences de l'ISO 22301, incluant la planification des risques, la BIA, les stratégies de continuité, les plans d'actions et les programmes de test, pour assurer la résilience opérationnelle.
Maîtriser la gestion de crise et la communication
Développer et mettre en œuvre des procédures efficaces de gestion d'incidents, de communication de crise et de rétablissement post-incident, afin de minimiser l'impact des perturbations.
Auditer et améliorer la performance du SMR
Évaluer l'efficacité du SMR par des audits internes, analyser les non-conformités, mettre en œuvre des actions correctives et proposer des pistes d'amélioration continue pour garantir la conformité et l'efficience.
Financement
Cette formation est finançable via OPCO, plan de développement des compétences ou FAF. Nos conseillers prennent en charge le montage de votre dossier.
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Mettre en œuvre un Système de Management de la Résilience ISO 22301 — pourquoi la choisir ?
Formation certifiée ISO 22301
Acquérez une expertise reconnue avec une formation alignée sur la norme ISO 22301, garantissant la qualité et la conformité de votre Système de Management de la Résilience.
Analyse d'Impact sur l'Activité
Maîtrisez l'Analyse d'Impact sur l'Activité (BIA) pour identifier les vulnérabilités de votre organisation et élaborer des stratégies de continuité adaptées.
Mise en œuvre pratique
Apprenez à concevoir et mettre en œuvre des procédures de continuité d'activité concrètes, directement applicables à votre contexte organisationnel.
Amélioration continue du SMR
Développez des compétences d'audit pour évaluer et améliorer la performance de votre Système de Management de la Résilience, assurant sa pérennité.
Gestion de crise efficace
Formez-vous à la gestion de crise et à la communication, essentielles pour répondre rapidement et efficacement aux incidents perturbateurs.
Formation inter-entreprise
Participez à une formation inter-entreprise favorisant les échanges d'expériences et les bonnes pratiques entre différents secteurs d'activité.
Questions clés
Tout ce que vous devez savoir sur Mettre en œuvre un Système de Management de la Résilience ISO 22301.
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Financer Mettre en œuvre un Système de Management de la Résilience ISO 22301
Plusieurs dispositifs permettent de prendre en charge votre formation Mettre en œuvre un Système de Management de la Résilience ISO 22301. Nos conseillers vous accompagnent pour identifier la solution la plus adaptée à votre situation.
OPCO
Opérateur de Compétences
Votre OPCO peut prendre en charge les frais pédagogiques selon votre convention collective. Nos conseillers gèrent le dossier.
Plan de développement
Financement employeur
Dans le cadre du plan de développement des compétences, votre entreprise finance la formation et votre salaire est maintenu.
FNE-Formation
Fonds National de l'Emploi
Dispositif accessible pour les entreprises en mutation ou difficulté économique, permettant de financer les formations de reconversion.
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Nos conseillers pédagogiques analysent votre situation et vous orientent vers la solution la plus avantageuse.
Mettre en œuvre un Système de Management de la Résilience ISO 22301 en situation
“De retour au bureau, elle a commencé à établir un plan de continuité d'activité conforme à la norme ISO 22301, impliquant toutes les parties prenantes.”
“Lors d'une crise simulée, il a utilisé les procédures développées durant la formation pour coordonner efficacement la réponse de l'équipe.”
IMI en chiffres
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Notre mission
Former des professionnels avec des méthodes immédiatement applicables sur le terrain.
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Des formations pensées par des experts pour répondre aux réalités de chaque métier.
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Questions fréquentes
Une question sur Mettre en œuvre un Système de Management de la Résilience ISO 22301 ? Nos conseillers pédagogiques vous répondent sous 24h.
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