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Approfondissez vos compétences sur SharePoint 2016. Concevez et gérez des solutions collaboratives complexes. Administration avancée, personnalisation d'interfaces et intégration d'applications. Optimisez la collaboration et le partage d'informations au sein de votre organisation. Formation pour experts SharePoint.
Réponse sous 24h ouvré
Évaluer besoins organisationnels pour concevoir et dimensionner des architectures SharePoint 2016 complexes, incluant composants logiques/physiques et stratégies de haute disponibilité/sécurité.
Gérer et optimiser des environnements SharePoint 2016 (fermes, collections de sites), incluant la gouvernance du contenu, la gestion des utilisateurs et la mise en œuvre de solutions de recherche avancées.
Maîtriser les outils de personnalisation (Designer, Visual Studio) pour étendre les fonctionnalités de SharePoint, créer des Web Parts, workflows et interfaces adaptées aux exigences métiers.
Diagnostiquer, dépanner et optimiser les performances d'une ferme SharePoint 2016, et gérer les opérations de maintenance avancées (sauvegardes, migrations, conformité).
Vous êtes administrateur SharePoint et souhaitez maîtriser l'architecture, la gestion avancée des fermes et la gouvernance. Cette formation vous donnera les clés pour optimiser et sécuriser vos environnements SharePoint 2016.
En tant que chef de projet, vous êtes impliqué dans la conception et le déploiement de solutions collaboratives. Apprenez à structurer des sites complexes et à gérer le contenu pour optimiser le travail d'équipe et le partage d'informations.
Développeurs cherchant à approfondir l'administration et la personnalisation avancée de SharePoint 2016. Comprenez l'architecture pour mieux concevoir et intégrer des solutions robustes et évolutives.
Professionnels expérimentés souhaitant valider et enrichir leurs compétences sur SharePoint 2016. Cette formation aborde les aspects les plus complexes pour une maîtrise parfaite de la plateforme et de ses fonctionnalités avancées.
- Comprendre les nouvelles fonctionnalités SharePoint 2016
- Architecture logiques et physiques : fermes, applications web, collections de sites
- Planification de déploiement et dimensionnement avancé
- Installation et configuration distribuée de SharePoint 2016
- Surveillance et optimisation des performances (monitoring, logging)
- Gestion des services applications et bases de données associées
- Gestion des autorisations complexes et héritages (AD, OAuth)
- Planification et mise en œuvre de la gouvernance informationnelle
- Audit et conformité dans SharePoint 2016
- Création et gestion de templates de sites et de listes
- Maîtrise des sites de publication et des modèles d'affichage
- Gestion des fonctionnalités au niveau de la collection de sites
- Mise en œuvre de l'architecture de l'information (ICT, Metadata Services)
- Gestion des termes, des jeux de termes et des magasins de termes
- Optimisation de la recherche via le raffinement et les requêtes KQL
- Introduction aux modèles de développement (add-ins, solutions Sandboxed)
- Création de Web Parts et de fonctionnalités personnalisées
- Déploiement et gestion des solutions via PowerShell
- Configuration avancée du moteur de recherche (composants, crawls)
- Personnalisation de l'expérience de recherche (résultats, refiners)
- Mise en place de solutions eDiscovery et gestion des requêtes complexes
- Stratégies de gestion des documents (DMS, versions, dossiers)
- Implémentation du Records Center et des politiques de rétention
- Conformité réglementaire et archivage électronique
- Architecture et déploiement d'Office Online Server (OOS)
- Intégration d'OOS avec SharePoint 2016
- Collaboration en temps réel et co-édition de documents
- Stratégies de migration (base de données, contenu, services)
- Mise en place de la haute disponibilité (NLB, redondance)
- Plan de reprise d'activité (DRP) et sauvegarde/restauration avancée
- Analyse des logs ULS et des journaux d'événements
- Utilisation de PowerShell pour le dépannage et l'automatisation
- Optimisation des performances et résolution des problèmes courants
Nous pouvons adapter le programme de la formation Maîtriser SharePoint 2016 : formation avancée pour concepteurs à vos besoins. Contactez un conseiller en formation
Vous avez des interrogations ? Nous avons les réponses. Consultez notre FAQ pour découvrir les questions que d’autres se posent souvent avant de se lancer dans une formation.
Vous avez encore des questions ?Expérience significative de l'administration et/ou de la conception sur SharePoint 2013 ou 2016. Connaissances avancées des concepts de base de SharePoint (sites, listes, bibliothèques). Maîtrise des principes de gestion de contenu et de collaboration.
Ordinateur portable avec connexion internet stable. Navigateur web compatible (Chrome, Firefox, Edge). Accès à un environnement SharePoint 2016 (fourni si nécessaire par l'organisme de formation dans le cadre d'ateliers pratiques).
5 tests d'évaluation sont proposés à l'apprenant en fin de formation pour connaître son niveau sur chaque compétences visées.
Plateforme et contenus e-learning à disposition. Test de positionnement Quizz & Evaluations
Nous vous recevons lors d’un rendez-vous d’information préalable gratuit et confidentiel en visioconférence pour analyser vos besoins et co-construire votre parcours personnalisé. Chaque demande s’accompagne de la remise d’une convention ou d’un contrat précisant l’ensemble des informations relatives à la formation (Tarifs, calendrier, durée, lieu…). Ce contrat/convention sera transmis électroniquement par email.
A partir de l’accord de prise en charge par le financeur sollicité, le bénéficiaire peut démarrer sous un délai de 11 jours ouvrés. Si vous financez votre parcours de formation par vos propres moyens, alors le délai d'accès est immédiat. Vous pouvez entrer en formation tout au long de l’année.
♿️ Nous accueillons les personnes en situation de handicap. Les conditions d’accessibilité aux personnes handicapées sont inscrites sur le site imi-education.fr, rubrique Accessibilité.
Jaylan Nikolovski Pour tout renseignement : 06 72 09 69 52 / jaylan.n@imi-executive-solutions.com
25 juin 2025
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Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
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Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
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Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
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Utilisez vos droits formation en toute autonomie
Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet à chaque actif d’utiliser les droits accumulés pour financer des formations éligibles. Accessible directement via l’application Mon Compte Formation, sans accord de l’employeur.
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Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
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Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
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