Formation Formation RSE : Devenez Ambassadeur d'une Économie Durable et Responsable
Acquérez les fondamentaux de la RSE. Comprenez les enjeux éthiques, sociaux, environnementaux. Mettez en œuvre une démarche RSE efficace. Évaluez et communiquez sur votre impact. Participez à un futur plus durable.
Comprendre les principes et les enjeux de la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE)
Concevoir et mettre en œuvre une stratégie RSE adaptée à votre entreprise ou organisation
Mesurer et évaluer l'impact de votre démarche RSE
Communiquer efficacement votre engagement en faveur de l'économie durable et responsable
Programme détaillé
8 modules · 14 heures
01
Introduction à la RSE : Concepts et Enjeux Fondamentaux
—Définition et historique de la RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises)
—Les piliers de la RSE : environnemental, social, économique, gouvernance
—Distinction entre RSE, développement durable et ESG
—Bénéfices stratégiques de la RSE pour l'entreprise
—Aperçu des principales réglementations et cadres internationaux (ISO 26000, Pacte Mondial)
02
Les Enjeux Environnementaux de la RSE
—Comprendre l'empreinte environnementale des activités économiques
—Gestion des ressources naturelles et de l'énergie
—Réduction des émissions de gaz à effet de serre et adaptation au changement climatique
—Gestion des déchets et économie circulaire
—Biodiversité et écosystèmes : enjeux et actions
03
Les Enjeux Sociaux et Sociétaux de la RSE
—Conditions de travail, droits humains et bien-être au travail
—Diversité, équité et inclusion en entreprise
—Relations avec les parties prenantes externes (clients, fournisseurs, communautés)
—Contribution au développement local et à l'impact sociétal
—Chaîne de valeur responsable et achats durables
04
La Gouvernance et l'Éthique dans la RSE
—Principes d'une gouvernance d'entreprise responsable
—Prévention de la corruption et promotion de l'intégrité
—Transparence et dialogue avec les parties prenantes
—Rôle du conseil d'administration et des dirigeants
—Éthique des affaires et code de conduite
05
Élaboration d'une Stratégie RSE Efficace
—Diagnostic de la situation RSE de l'entreprise
—Définition des enjeux prioritaires (matérialité)
—Fixer des objectifs RSE concrets et mesurables
—Impliquer les équipes et les parties prenantes internes
—Construire une feuille de route RSE alignée sur la stratégie globale
06
Mise en Œuvre et Intégration de la Démarche RSE
—Évaluer les besoins spécifiques de votre organisation en matière de RSE
—Développer un plan d'action pour intégrer la RSE dans les processus existants
—Former les équipes aux pratiques RSE et à leur mise en œuvre quotidienne
—Mesurer les progrès et ajuster la stratégie RSE en continu
—Impliquer les parties prenantes dans la démarche RSE pour renforcer l'engagement
07
Mesure, Reporting et Évaluation de l'Impact RSE
—Indicateurs de performance RSE (KPI) pertinents
—Méthodologies de mesure d'impact (social, environnemental)
—Réaliser un reporting RSE : cadres GRI, DPEF, etc.
—Audits et certifications RSE (label, norme)
—Évaluation continue et ajustement de la stratégie
08
Communication et Valorisation de l'Engagement RSE
—Stratégies de communication RSE interne et externe
—Éviter le Greenwashing : communiquer de manière authentique
—Utiliser les réseaux sociaux et les médias
—Outils de valorisation : rapport intégré, site web, événements
—Engager les parties prenantes externes dans la démarche RSE
Le conseil de l'expert
Un des objectifs pédagogiques clés de cette formation est de concevoir et mettre en œuvre une stratégie RSE adaptée à votre entreprise. Ce module vous permettra d'acquérir une compréhension approfondie des enjeux spécifiques auxquels votre organisation est confrontée, tout en vous fournissant des outils pratiques pour intégrer efficacement des pratiques durables dans votre modèle économique.
Un défi récurrent pour les apprenants dans le domaine de la RSE est la difficulté à articuler une stratégie claire et cohérente qui réponde à la fois aux attentes des parties prenantes et aux impératifs de rentabilité. Beaucoup se retrouvent souvent à naviguer dans un océan d'initiatives sans savoir comment les prioriser ou les évaluer, ce qui peut mener à une dilution des efforts.
Cette formation se distingue par son approche pragmatique qui combine théorie et cas pratiques. Contrairement à d'autres formations qui se contentent d'analyser des concepts, nous vous guidons dans l'élaboration d'une stratégie RSE sur mesure, alignée avec les valeurs de votre entreprise et les attentes de vos clients. Vous en ressortirez avec des compétences concrètes applicables à votre contexte professionnel.
Pour tirer le maximum de cette formation, je vous recommande de préparer en amont des exemples concrets de votre entreprise ou de votre secteur. Identifiez les enjeux spécifiques que vous rencontrez en matière de développement durable. Cela vous permettra d'interagir de manière proactive pendant les sessions et de bénéficier pleinement des échanges avec les formateurs et les autres participants. Votre engagement actif sera la clé de votre succès dans ce parcours vers une économie durable et responsable.
Pourquoi choisir cette formation en informatique
🎯
Approfondissement des Enjeux RSE
Apprenez à naviguer dans les enjeux environnementaux et sociaux de la RSE, essentiels pour toute stratégie durable.
📊
Évaluation d'Impact Pratique
Maîtrisez les outils pour mesurer et évaluer l'impact de votre démarche RSE, garantissant un suivi efficace de vos initiatives.
🛠️
Stratégie RSE sur Mesure
Concevez une stratégie RSE adaptée à votre entreprise grâce à un module dédié à l'élaboration de plans d'action spécifiques.
💬
Communication RSE Efficace
Apprenez les meilleures pratiques pour communiquer votre engagement envers une économie durable, renforçant ainsi votre image de marque.
👥
Networking Inter-entreprises
Bénéficiez d'échanges enrichissants avec d'autres professionnels lors de cette formation inter-entreprises, favorisant l'apprentissage collaboratif.
📈
Gouvernance et Éthique
Intégrez les principes de gouvernance et d'éthique dans votre démarche RSE, éléments clés pour une économie responsable et durable.
Compétences acquises
Comprendre les Enjeux de la RSE
Identifier et analyser les enjeux éthiques, sociaux, environnementaux et de gouvernance auxquels sont confrontées les entreprises, en distinguant les concepts clés de la RSE et du développement durable.
Concevoir une Stratégie RSE
Élaborer une stratégie RSE pertinente, définir des objectifs mesurables et une feuille de route d'actions alignées avec les enjeux principaux de l'organisation et ses parties prenantes.
Mettre en Œuvre une Démarche RSE
Piloter l'intégration des principes RSE dans les activités opérationnelles de l'entreprise, impliquer les équipes et gérer les projets pour déployer des actions concrètes.
Mesurer et Communiquer l'Impact RSE
Évaluer la performance RSE à l'aide d'indicateurs pertinents, produire des rapports d'impact clairs et communiquer de manière transparente et engageante sur l'engagement et les résultats RSE de l'organisation.
Public, prérequis et modalités
Public visé
Responsables RSE
Chefs de projet
Managers / Dirigeants
Professionnels en transition
Prérequis
Aucun prérequis spécifique, ouvert à tous les professionnels souhaitant développer leurs compétences en RSE.
Moyens pédagogiques
Salle équipée, supports remis en PDF, cas réels rejoués en atelier, 8 participants maximum.
Suivi & évaluation
Évaluation continue et progressive des acquis pendant la formation
Test final pour évaluer les connaissances et les compétences acquises
Rétroaction et feedback individuel pour optimiser l'apprentissage
Accessibilité
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription.
Plusieurs dispositifs permettent de prendre en charge tout ou partie du coût. Nos conseillers identifient avec vous la solution la plus adaptée à votre situation.
OPCO
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l'alternance.
Les Fonds d'Assurance Formation financent les formations des indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d'entreprise (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
France Travail peut financer votre formation via l'AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour vérifier votre éligibilité.
Dans le cadre du plan de développement des compétences, l'employeur prend en charge le coût pédagogique et maintient la rémunération pendant la formation.
Le FNE-Formation accompagne les entreprises en mutation économique ou en transition écologique et numérique, avec une prise en charge pouvant aller jusqu'à 100 %.
« De retour dans son entreprise, il a conçu une stratégie RSE qui a mobilisé l'ensemble des employés autour des enjeux environnementaux. »
« Elle a réussi à communiquer efficacement sur l'engagement RSE de son organisation lors d'une réunion avec les parties prenantes. »
Questions fréquentes
Aucun prérequis spécifique n'est nécessaire pour suivre cette formation. Une curiosité pour les enjeux de développement durable et une volonté de comprendre le fonctionnement de la RSE sont appréciées.
Un ordinateur avec connexion internet stable.
Un navigateur web récent (Chrome, Firefox, Edge, Safari).
Un micro et un casque (recommandé pour les sessions en ligne).
5 tests d'évaluation sont proposés à l'apprenant en fin de formation pour connaître son niveau sur chaque compétences visées.
Plateforme et contenus e-learning à disposition.
Test de positionnement Quizz &
Evaluations
Nous vous recevons lors d’un rendez-vous d’information préalable gratuit et confidentiel en visioconférence pour analyser vos besoins et co-construire votre parcours personnalisé.
Chaque demande s’accompagne de la remise d’une convention ou d’un contrat précisant l’ensemble des informations relatives à la formation (Tarifs, calendrier, durée, lieu…). Ce contrat/convention sera transmis électroniquement par email.
A partir de l’accord de prise en charge par le financeur sollicité, le bénéficiaire peut démarrer sous un délai de 11 jours ouvrés.
Si vous financez votre parcours de formation par vos propres moyens, alors le délai d'accès est immédiat. Vous pouvez entrer en formation tout au long de l’année.
♿️ Nous accueillons les personnes en situation de handicap. Les conditions d’accessibilité aux personnes handicapées sont inscrites sur le site imi-education.fr, rubrique Accessibilité.
Saskia Cazettes
Pour tout renseignement : 07 80 91 06 14 / saskia.c@imi-executive-solutions.com
23 mars 2026
La formation alterne apports théoriques, mises en situation pratiques et échanges entre participants. Chaque concept est directement appliqué via des exercices concrets et des cas réels.
Oui, chaque participant reçoit un support de cours complet (format numérique et/ou papier) qu'il peut conserver à l'issue de la formation.
Certaines de nos formations sont éligibles au Compte Personnel de Formation (CPF). Consultez la fiche formation ou contactez-nous pour vérifier l'éligibilité.
Plusieurs dispositifs de financement existent : CPF, OPCO, plan de développement des compétences, financement individuel. Notre équipe peut vous accompagner dans vos démarches.
Oui, notre équipe reste disponible pour toute question post-formation. Vous bénéficiez également d'un accès à nos ressources en ligne pendant 6 mois après votre parcours.
La RSE répond à des enjeux éthiques, sociaux et environnementaux qui concernent l'impact de votre entreprise ou organisation sur l'environnement, la société et ses parties prenantes.
Une stratégie RSE efficace repose sur une analyse de l'impact de votre entreprise ou organisation, l'identification de ses enjeux clés et la mise en œuvre de mesures ciblées pour réduire ses impacts négatifs et renforcer ses impacts positifs.
Il existe de nombreux outils et méthodes pour mesurer et communiquer l'impact RSE, tels que les indicateurs de performance environnementale et sociale (IPES), les bilans carbone, les rapports de RSE, etc.
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription. Contactez-nous à hello@imi-executive-solutions.com ou au 06 72 09 69 52.
Demandez un devis pour la formation Formation RSE : Devenez Ambassadeur d'une Économie Durable et Responsable
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