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Ressources humaines
Formation Maîtriser la réforme de la formation professionnelle : Clés de compréhension et application
Découvrez comment maîtriser la réforme de la formation professionnelle et optimiser vos pratiques RH pour développer l'employabilité de vos collaborateurs. Cette formation vous permettra de comprendre les enjeux majeurs et les évolutions clés de la réforme, ainsi que d'acquérir les compétences nécessaires pour une application efficace. Renforcez votre stratégie de développement des compétences et assurez-vous de la conformité avec la loi.
Réponse sous 24h ouvrées
945 € HTHT / personne
Durée7 h
FormatInter-entreprise
NiveauTout niveau
LieuFrance — Présentiel & Distanciel
- Comprendre le cadre légal de la formation professionnelle et les obligations nouvelles
- Adapter les pratiques RH pour une mise en œuvre efficace de la réforme
- Développer une stratégie de développement des compétences en conformité avec la loi
- Conseiller et accompagner les collaborateurs sur la formation et l'employabilité
01.Le nouveau cadre légal de la formation professionnelle
- —Historique et objectifs généraux de la réforme
- —Les acteurs clés et leurs rôles (France Compétences, Opco, Transitions Pro)
- —Le Compte Personnel de Formation (CPF) : fonctionnement et évolutions
- —Les financements de la formation : contributions et dispositifs
02.L'impact de la réforme sur l'entreprise
- —Les obligations légales de l'employeur en matière de formation
- —L'entretien professionnel : rôle central et modalités de réalisation
- —Le Plan de Développement des Compétences (PDC) : élaboration et mise en œuvre
- —La certification Qualiopi : enjeux et démarche pour les prestataires
03.Optimiser sa stratégie formation post-réforme
- —Diagnostic des besoins en compétences et alignement stratégique
- —Mobiliser les dispositifs de financement adaptés à ses projets
- —Exploiter le CPF et les Transitions Pro pour les collaborateurs
- —Mesurer l'efficacité de la formation et son retour sur investissement
04.Pilotage et accompagnement du changement
- —La communication interne autour des enjeux de la formation
- —Rôle et posture des acteurs RH face aux nouvelles opportunités
- —Anticiper les évolutions futures et la veille réglementaire
- —Cas pratiques et échanges pour une mise en application concrète
Maîtriser le cadre légal de la formation professionnelle
Identifier et comprendre les fondements, les objectifs et les acteurs clés de la réforme de la formation professionnelle pour assurer la conformité des pratiques RH de l'entreprise.
Adapter les pratiques RH aux nouvelles obligations
Mettre en œuvre les dispositifs réglementaires comme l'entretien professionnel et le Plan de Développement des Compétences, en intégrant les enjeux liés au CPF et aux financements.
Optimiser la stratégie de développement des compétences
Élaborer et piloter une stratégie formation alignée avec les objectifs de l'entreprise, en mobilisant efficacement les outils et opportunités post-réforme pour développer l'employabilité.
Conseiller & accompagner les collaborateurs sur la formation
Informer et orienter les salariés sur leurs droits et les dispositifs de formation (CPF, Pro-A, etc.), et les accompagner dans leurs démarches pour favoriser leur parcours professionnel.
Financement
Cette formation est finançable via OPCO, plan de développement des compétences ou FAF. Nos conseillers prennent en charge le montage de votre dossier.
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Ils ont suivi cette formation
Rejoignez nos participants et développez vos compétences avec les experts IMI.
Points forts de la formation
Maîtriser la réforme de la formation professionnelle : Clés de compréhension et application — pourquoi la choisir ?
🎯
Maîtrise du cadre légal
Acquérez une compréhension approfondie du nouveau cadre légal de la formation professionnelle pour garantir la conformité de votre entreprise.
🚀
Adaptation des pratiques RH
Apprenez à adapter vos pratiques de ressources humaines pour une mise en œuvre efficace des nouvelles obligations imposées par la réforme.
📈
Stratégie de développement des compétences
Développez une stratégie de formation alignée avec les exigences légales pour renforcer l'employabilité de vos collaborateurs.
🔄
Accompagnement du changement
Maîtrisez les outils de pilotage et d'accompagnement du changement pour une transition fluide vers le nouveau système de formation.
🤝
Conseils pratiques aux collaborateurs
Formez-vous à conseiller efficacement vos équipes sur les opportunités de formation et d'employabilité, renforçant ainsi leur engagement.
📚
Formation inter-entreprise
Bénéficiez d'une approche collaborative en inter-entreprise pour partager des expériences et best practices avec d'autres professionnels du secteur.
Thématique
Questions clés
Tout ce que vous devez savoir sur Maîtriser la réforme de la formation professionnelle : Clés de compréhension et application.
Poser une questionL'objectif principal de la réforme de la formation professionnelle est de renforcer l'employabilité des travailleurs et de favoriser la mobilité professionnelle.
Formez-vous avec les meilleurs experts IMI Executive Solutions.
Maîtriser la réforme de la formation professionnelle : Clés de compréhension et application vous intéresse ?
Obtenez un devis personnalisé sous 24h — inter, intra ou sur-mesure.
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Financement
Financer Maîtriser la réforme de la formation professionnelle : Clés de compréhension et application
Plusieurs dispositifs permettent de prendre en charge votre formation Maîtriser la réforme de la formation professionnelle : Clés de compréhension et application. Nos conseillers vous accompagnent pour identifier la solution la plus adaptée à votre situation.
OPCO
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
En savoir plus
FAF
Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
En savoir plus
FranceTravail
Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
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Employeur
Votre entreprise peut financer votre formation.
Votre entreprise dispose d’un budget dédié à la formation. Rapprochez vous de la direction, du manager ou du service ressources humaines de votre entreprise pour en savoir plus.
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Région
Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
En savoir plus
FNE Formation
Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
En savoir plusBesoin d'aide pour choisir votre dispositif ?
Nos conseillers pédagogiques analysent votre situation et vous orientent vers la solution la plus avantageuse.
Témoignages
Avis sur Maîtriser la réforme de la formation professionnelle : Clés de compréhension et application
5.0/5· 3 avis vérifiés
“Très contente de cette formation Maîtriser la réforme de la formation professionnelle : …. L'animatrice était pédagogue et patiente. Les exercices pratiques m'ont permis de gagner confiance avant de me lancer.”
BL
Benjamin L.
Chef·fe de chantier · Groupe agroalimentaire
“Formation Maîtriser la réforme de la formation professionnelle : … au top. Court mais efficace, on ne perd pas de temps. J'ai appris plus en 2 jours qu'en plusieurs années d'autodidaxie.”
VC
Valérie C.
Responsable commercial·e · Société d'ingénierie
“Honnêtement, j'avais des doutes avant de m'inscrire à Maîtriser la réforme de la formation professionnelle : …. Mais le niveau du formateur et la qualité des échanges m'ont convaincu dès la première demi-journée.”
TM
Thierry M.
Référent·e métier · ESN
IMI en chiffres
Satisfaction96%
Taux de réussite94%
À propos d'IMIEn savoir plus sur IMI
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Notre mission
Former des professionnels avec des méthodes immédiatement applicables sur le terrain.
- Certifié Qualiopi
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Notre approche
Des formations pensées par des experts pour répondre aux réalités de chaque métier.
- Personnalisé & sur-mesure
- +10 ans d'expertise
- Résultats mesurables
FAQ
Questions fréquentes
Une question sur Maîtriser la réforme de la formation professionnelle : Clés de compréhension et application ? Nos conseillers pédagogiques vous répondent sous 24h.
Contacter un conseiller- Aucune connaissance préalable spécifique de la réforme n'est requise.
- Intérêt pour les enjeux de la formation professionnelle et les évolutions législatives.
- Expérience professionnelle en entreprise (RH, management, direction) est un plus.
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