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Découvrez le rôle et le fonctionnement des collectivités territoriales en France. Maîtrisez leurs compétences, leur organisation et leurs interactions. Acquérir une compréhension claire des institutions locales. Essentiel pour citoyens, élus et professionnels du secteur public.
Réponse sous 24h ouvré
Identifier et différencier les rôles, les structures et les principales attributions de la commune, du département et de la région, ainsi que des intercommunalités.
Expliquer les mécanismes de gouvernance, les cadres juridiques et les sources de financement spécifiques à chaque niveau de collectivité territoriale.
Décrire les domaines d'intervention clés des collectivités territoriales et les types de services publics qu'elles délivrent aux citoyens et aux entreprises.
Comprendre la dynamique des relations entre l'État et les collectivités, ainsi qu'avec les autres acteurs, et saisir les principaux défis et évolutions du secteur public local.
Comprendre le fonctionnement et l'impact des institutions locales sur leur quotidien. S'informer pour mieux participer à la vie démocratique locale.
Acquérir une base solide sur l'organisation et les enjeux des collectivités territoriales. Préparer les concours et carrières dans la fonction publique territoriale.
Mieux cerner les processus décisionnels et les opportunités de partenariat avec les acteurs locaux. Développer des projets en adéquation avec les politiques territoriales.
- Définition et typologie des collectivités territoriales (communes, départements, régions)
- Historique et évolution des institutions locales en France
- Le principe de libre administration des collectivités territoriales
- Le rôle du maire et du conseil municipal
- Les compétences obligatoires et facultatives de la commune
- Les services municipaux et l'organisation interne
- Le rôle du Président du Conseil départemental et des conseillers départementaux
- Les compétences clés du département (social, routes, collèges)
- Le fonctionnement de l'assemblée départementale et des commissions
- Le rôle du Président du Conseil régional et des conseillers régionaux
- Les compétences stratégiques de la région (développement économique, transports, lycées)
- Les outils de planification régionale et de financement
- Typologie des intercommunalités (EPCI : communautés de communes/agglo/urbaines/métropoles)
- Les compétences transférées et leurs implications
- La mutualisation des services et les projets de territoire
- Le cadre juridique : lois de décentralisation et code général des collectivités territoriales
- Les principes de la démocratie locale et de la participation citoyenne
- Les ressources financières : fiscalité locale, dotations de l'État, emprunts
- Les statuts de la fonction publique territoriale (fonctionnaires, contractuels)
- Les métiers et les carrières au sein des collectivités
- Les aspects éthiques et déontologiques de la fonction publique locale
- Les relations État-collectivités et les contrôles (tutelle, contrôle de légalité)
- Les partenariats avec les acteurs privés et associatifs
- Les enjeux futurs : réformes territoriales, transition écologique, numérique
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Notre organisme de formation est certifié Qualiopi
En présentiel ou à distance, bénéficiez de l’accompagnement d’experts à la fois formateurs et professionnels de terrain.
Des formations e-learning flexibles, accessibles à tout moment, pour monter en compétences à votre rythme.
Les entreprises peuvent abonner leurs collaborateurs un accès illimité à l’ensemble de nos formations.
Le champ de la formation est exonéré de TVA.
Notre métier est aussi de vous accompagner dans l'activation des différents financeurs pour vous éviter le moins de reste à charge possible.
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
En savoir +Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
En savoir +Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
En savoir +Utilisez vos droits formation en toute autonomie
Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet à chaque actif d’utiliser les droits accumulés pour financer des formations éligibles. Accessible directement via l’application Mon Compte Formation, sans accord de l’employeur.
En savoir +Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
En savoir +Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
En savoir +A la fin de cette formation, ajoutez sur votre CV :
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