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Développez vos capacités d'improvisation pour des communications fluides. Apprenez à vous adapter aux situations imprévues et à réagir de manière pertinente. Maîtrisez votre message, gérez le stress et gagnez en aisance pour influencer positivement vos échanges professionnels.
Réponse sous 24h ouvré
S'exprimer avec aisance et pertinence en situation imprévue, structurer son propos en temps réel pour délivrer un message clair et concis, même sous pression.
Réagir efficacement aux objections, questions inattendues ou situations conflictuelles, en adaptant son langage verbal et non-verbal pour maintenir le contrôle et l'impact positif de ses échanges.
Stimuler sa pensée créative et flexible pour trouver des solutions innovantes et rebondir face à l'imprévu, en s'appuyant sur l'écoute active et l'observation fine des interlocuteurs.
Gérer le stress, le trac et les émotions négatives, pour communiquer avec assurance, authenticité et une influence positive, quelles que soient les circonstances professionnelles. ```
Perfectionnez votre communication spontanée pour piloter vos équipes avec agilité. Gagnez en impact lors de réunions imprévues, gérez les objections et maintenez votre leadership avec assurance.
Améliorez votre réactivité face aux clients et prospects. Maîtrisez l'art de la répartie pour conclure des ventes, gérer les objections et bâtir une relation de confiance durable.
Boostez votre aisance orale en public et face aux médias. Apprenez à improviser des discours percutants, des interviews fluides et à gérer les imprévus avec brio pour votre image.
Développez une communication plus fluide et impactante au quotidien. Gagnez en confiance pour exprimer vos idées, réagir pertinemment et influencer positivement vos interactions professionnelles.
- Définition et démystification de l'improvisation
- Avantages de l'improvisation en communication professionnelle
- Identifier les situations quotidiennes nécessitant l'improvisation
- Techniques d'écoute active pour capter l'information clé
- L'observation du langage non-verbal pour anticiper
- Relancer et poser des questions percutantes
- Techniques de structuration rapide (QQOQCCP, star, etc.)
- Construire un message clair et concis en quelques secondes
- L'art de la transition fluide entre les idées
- Adapter sa réponse au contexte et à l'interlocuteur
- Gérer les interruptions et les questions déstabilisantes
- Techniques pour transformer une objection en opportunité
- Posture, gestes et expressions pour l'assurance
- L'espace personnel et la proxémie en communication
- Adapter son non-verbal au message improvisé
- Identifier les attentes et les besoins du public en direct
- Choisir le vocabulaire et le ton appropriés
- Personnaliser son message pour maximiser l'impact
- Reconnaître et valoriser ses propres ressources
- Gérer le syndrome de l'imposteur
- Renforcer sa conviction intérieure pour une communication authentique
- Outils d'auto-évaluation post-improvisation
- Demander et intégrer le feedback constructif
- Planifier des exercices d'entraînement réguliers
- Exercices pratiques d'improvisation face à des scénarios variés
- Jeux de rôle et études de cas en direct
- Analyse et débriefing des performances individuelles et collectives
Nous pouvons adapter le programme de la formation Improviser pour communiquer avec impact et maîtriser ses interactions à vos besoins. Contactez un conseiller en formation
Vous avez des interrogations ? Nous avons les réponses. Consultez notre FAQ pour découvrir les questions que d’autres se posent souvent avant de se lancer dans une formation.
Vous avez encore des questions ?- Aucun prérequis métier spécifique n'est demandé. - Volonté d'améliorer sa communication orale. - Motivation à participer activement aux exercices pratiques.
5 tests d'évaluation sont proposés à l'apprenant en fin de formation pour connaître son niveau sur chaque compétences visées.
Plateforme et contenus e-learning à disposition. Test de positionnement Quizz & Evaluations
Nous vous recevons lors d’un rendez-vous d’information préalable gratuit et confidentiel en visioconférence pour analyser vos besoins et co-construire votre parcours personnalisé. Chaque demande s’accompagne de la remise d’une convention ou d’un contrat précisant l’ensemble des informations relatives à la formation (Tarifs, calendrier, durée, lieu…). Ce contrat/convention sera transmis électroniquement par email.
A partir de l’accord de prise en charge par le financeur sollicité, le bénéficiaire peut démarrer sous un délai de 11 jours ouvrés. Si vous financez votre parcours de formation par vos propres moyens, alors le délai d'accès est immédiat. Vous pouvez entrer en formation tout au long de l’année.
♿️ Nous accueillons les personnes en situation de handicap. Les conditions d’accessibilité aux personnes handicapées sont inscrites sur le site imi-education.fr, rubrique Accessibilité.
Jaylan Nikolovski Pour tout renseignement : 06 72 09 69 52 / jaylan.n@imi-executive-solutions.com
25 juin 2025
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Notre métier est aussi de vous accompagner dans l'activation des différents financeurs pour vous éviter le moins de reste à charge possible.

Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
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Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
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Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
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Votre entreprise peut financer votre formation.
Votre entreprise dispose d’un budget dédié à la formation. Rapprochez vous de la direction, du manager ou du service ressources humaines de votre entreprise pour en savoir plus.
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Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
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Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
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