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Acquérez les outils pour transformer la pression en performance. Apprenez à gérer le stress, optimiser votre temps et votre énergie. Développez des stratégies pour améliorer votre bien-être au travail. Cette formation vous aide à maintenir une productivité élevée et une sérénité professionnelle durable, optimisant ainsi votre efficacité.
Réponse sous 24h ouvré
Reconnaître les signaux de stress, appliquer des techniques de relaxation et modifier les pensées négatives pour maintenir un équilibre émotionnel stable face à la pression professionnelle.
Prioriser les tâches, gérer son temps efficacement et mettre en place des stratégies anti-procrastination pour accroître son efficacité tout en réduisant la charge mentale perçue.
Développer l'assertivité pour exprimer clairement ses limites, savoir dire non de manière constructive et gérer les interactions pour préserver son énergie et son bien-être professionnel.
Utiliser la pression comme levier pour l'atteinte d'objectifs, développer sa résilience et construire des stratégies de bien-être au travail pour une sérénité professionnelle à long terme.
Vous ressentez un stress constant ou une surcharge de travail ? Cette formation vous offre des techniques pour transformer la pression en performance et retrouver un équilibre professionnel. Optimisez votre efficacité et votre bien-être.
Améliorez votre capacité à gérer la pression et à la transformer en un levier de productivité pour vous et vos équipes. Développez des stratégies de résilience et une communication efficace pour un leadership serein et performant.
Vous jonglez avec de multiples responsabilités ? Maîtrisez la pression intrinsèque à l'entrepreneuriat. Optimisez votre temps et énergie pour maintenir une productivité élevée et préserver votre bien-être sur le long terme.
Vous souhaitez mieux gérer le stress quotidien et améliorer votre efficacité professionnelle ? Cette formation vous fournit des outils pratiques pour développer votre sérénité et votre performance dans toutes les situations de travail.
- Identifier les sources de pression professionnelles (internes/externes)
- Distinguer stress, pression, et charge mentale
- Comprendre les mécanismes physiologiques et psychologiques du stress
- Apprendre à reconnaître les signaux d'alerte physiques et émotionnels
- Utiliser des outils d'auto-évaluation du stress (échelles, journaux)
- Identifier ses propres déclencheurs de pression et vulnérabilités
- Priorisation des tâches (matrice Eisenhower, méthode ABC)
- Stratégies pour éviter la procrastination et les interruptions
- Mettre en place un planning réaliste et flexible
- Apprendre à dire non de manière constructive
- Gérer les conflits et les attentes des autres
- Techniques d'assertivité pour exprimer ses besoins clairs
- Importance du sommeil, de l'alimentation et de l'activité physique
- Intégrer des pauses régénératrices dans sa journée
- Cultiver un équilibre vie pro/vie perso sain
- Construire un plan d'action personnalisé anti-pression
- Identifier les ressources de soutien (managers, collègues, experts)
- Évaluer et ajuster régulièrement ses stratégies de bien-être
Nous pouvons adapter le programme de la formation Gérer pression, stress professionnel et accroître votre efficacité au travail à vos besoins. Contactez un conseiller en formation
Vous avez des interrogations ? Nous avons les réponses. Consultez notre FAQ pour découvrir les questions que d’autres se posent souvent avant de se lancer dans une formation.
Vous avez encore des questions ?* Aucun prérequis académique ou professionnel spécifique n'est demandé. * Une motivation à améliorer sa gestion du stress et sa productivité. * Une connaissance de base des outils informatiques et d'internet pour le suivi en ligne si applicable.
* Un ordinateur (PC ou Mac) ou une tablette. * Une connexion internet stable. * Un casque audio/écouteurs (recommandé pour une meilleure immersion). * Un environnement calme propice à l'apprentissage. * Pour les sessions interactives, un micro et une webcam peuvent être utiles.
5 tests d'évaluation sont proposés à l'apprenant en fin de formation pour connaître son niveau sur chaque compétences visées.
Plateforme et contenus e-learning à disposition. Test de positionnement Quizz & Evaluations
Nous vous recevons lors d’un rendez-vous d’information préalable gratuit et confidentiel en visioconférence pour analyser vos besoins et co-construire votre parcours personnalisé. Chaque demande s’accompagne de la remise d’une convention ou d’un contrat précisant l’ensemble des informations relatives à la formation (Tarifs, calendrier, durée, lieu…). Ce contrat/convention sera transmis électroniquement par email.
A partir de l’accord de prise en charge par le financeur sollicité, le bénéficiaire peut démarrer sous un délai de 11 jours ouvrés. Si vous financez votre parcours de formation par vos propres moyens, alors le délai d'accès est immédiat. Vous pouvez entrer en formation tout au long de l’année.
♿️ Nous accueillons les personnes en situation de handicap. Les conditions d’accessibilité aux personnes handicapées sont inscrites sur le site imi-education.fr, rubrique Accessibilité.
Jaylan Nikolovski Pour tout renseignement : 06 72 09 69 52 / jaylan.n@imi-executive-solutions.com
25 juin 2025
Pourquoi choisir imi executive solutions ? ¯\_(ツ)_/¯
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Pédagogie active où l’apprenant est acteur de son propre apprentissage : construisez, créez, expérimentez !
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Pour les formations intraentreprise, nos tarifs ne dépendent pas du nombre de stagiaires. Notre organisme de formation est certifié Qualiopi
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Le champ de la formation est exonéré de TVA.
Notre métier est aussi de vous accompagner dans l'activation des différents financeurs pour vous éviter le moins de reste à charge possible.

Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
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Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
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Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
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Votre entreprise peut financer votre formation.
Votre entreprise dispose d’un budget dédié à la formation. Rapprochez vous de la direction, du manager ou du service ressources humaines de votre entreprise pour en savoir plus.
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Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
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Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
En savoir +A la fin de cette formation, ajoutez sur votre CV :
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