Management et leadership

Formation Leadership du chef de projet

Pilotez vos projets avec leadership : Devenez un chef de projet aguerri

Découvrez les secrets du leadership projet pour réussir vos missions avec efficacité. Cette formation pratique vous aidera à développer vos compétences de chef de projet et à motiver vos équipes pour atteindre les objectifs stratégiques. Vous apprendrez à piloter vos projets avec confiance et à relever les défis.

Réponse sous 24h ouvrées

En intra la formation peut être entièrement sur mesure

Durée21h
FormatInter-entreprise
NiveauTout niveau
LieuFrance — Présentiel & Distanciel
Demander un devis
  • Acquérir les compétences de base pour diriger efficacement des projets
  • Développer un leadership projet adapté à l'environnement actuel
  • Apprendre à motiver et à inspirer les équipes projet
  • Améliorer la communication et l'influence stratégique pour atteindre les objectifs
01.Comprendre et Construire sa Posture de Leader
  • Auto-évaluation de son style de leadership
  • Identification des forces et axes d'amélioration
  • Développement de l'intelligence émotionnelle (EQ)
  • Gestion du stress et de la pression
  • Éthique et intégrité du leader
02.Communication Efficace du Leader de Projet
  • Les piliers de la communication persuasive
  • Écoute active et reformulation stratégique
  • Gérer les communications complexes (crises, conflits)
  • Communication non-verbale et impact
  • Adapter sa communication à différents interlocuteurs (sponsors, équipes)
03.Négociation et Influence Positive
  • Techniques de négociation gagnant-gagnant
  • Stratégies d'influence sans autorité formelle
  • Gérer les objections et résistances
  • Convaincre et obtenir l'adhésion
  • Établir et maintenir des relations de confiance
04.Motivation et Engagement des Équipes Projet
  • Théories de la motivation applicables au projet
  • Créer un environnement stimulant et positif
  • Reconnaissance et valorisation des contributions
  • Délégation efficace et responsabilisation
  • Favoriser l'autonomie et l'initiative
05.Gestion des Conflits et Résolution de Problèmes
  • Identifier les sources de conflits d'équipe
  • Méthodes de résolution constructive
  • Techniques de médiation et de facilitation
  • Transformer les obstacles en opportunités
  • Prise de décision rapide et éclairée
06.Vision Stratégique et Alignement du Projet
  • Traduire la stratégie d'entreprise en objectifs projet
  • Définir une vision de projet claire et inspirante
  • Aligner les parties prenantes sur la vision
  • Anticiper les enjeux et risques stratégiques
  • Mesure de la performance et succès du projet
07.Délégation et Développement des Compétences
  • Principes et techniques de délégation efficaces
  • Identifier les forces et potentiel de l'équipe
  • Mentorat et coaching des membres de l'équipe
  • Créer un plan de développement de compétences
  • Favoriser l'apprentissage continu et l'innovation
08.Pilotage et Contrôle par le Leader Visionnaire
  • Suivi proactif de l'avancement et des indicateurs clés
  • Adhésion aux standards et processus (PMI)
  • Gestion des imprévus et des changements agiles
  • Reporting transparent et honnête
  • Mesure de la performance et du leadership
09.Adopter le Leader Coach : Agilité et Adaptabilité
  • Principes du coaching en gestion de projet
  • Accompagner le changement et l'incertitude
  • Développer la résilience individuelle et collective
  • Leadership adaptatif face aux environnements complexes
  • Rétroaction constructive et amélioration continue
10.Leadership Inclusif et Diversité d'Équipe
  • Créer une culture d'équipe inclusive et respectueuse
  • Valoriser la diversité des perspectives
  • Gérer les dynamiques d'équipe complexes
  • Construire la confiance et la cohésion
  • Éthique et responsabilité sociale du chef de projet
11.Pérenniser son Leadership et sa Vision Projet
  • Création d'une feuille de route de leadership personnel
  • Gestion de sa réputation et de son réseau
  • Partage des bonnes pratiques et mentoring
  • Préparer la transition et la clôture du projet
  • Impact du leadership au-delà du projet (organisationnel)

Diriger et Inspirer les Équipes Projet

Développer un leadership fort, capable de motiver les équipes, de déléguer efficacement et de résoudre les conflits, pour atteindre les objectifs du projet avec cohésion et engagement.

Communiquer et Influencer Stratégiquement

Maîtriser les techniques de communication persuasive et d'influence positive pour aligner les parties prenantes, négocier les ressources et obtenir l'adhésion aux décisions clés du projet.

Maîtriser le Pilotage et la Prise de Décision

Appliquer des méthodes agiles de pilotage, de contrôle et de suivi du projet, permettant des prises de décisions éclairées et réactives face aux imprévus et aux défis.

Adopter une Vision Stratégique et Adaptative

Définir et communiquer une vision claire du projet en l'alignant avec les objectifs organisationnels, tout en faisant preuve d'adaptabilité face aux changements et à l'incertitude.

Financement

Cette formation est finançable via OPCO, plan de développement des compétences ou FAF. Nos conseillers prennent en charge le montage de votre dossier.

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Points forts de la formation

Pilotez vos projets avec leadership : Devenez un chef de projet aguerri — pourquoi la choisir ?

🎯
Leadership Adapté aux Projets

Développez un leadership projet pertinent pour naviguer efficacement dans des environnements en constante évolution, grâce à notre module sur la posture de leader.

💬
Communication Impactante

Maîtrisez l'art de la communication efficace pour influencer vos équipes et parties prenantes, un aspect clé de notre programme de formation.

🤝
Négociation Stratégique

Acquérez des techniques de négociation et d'influence positive pour atteindre vos objectifs, un savoir-faire essentiel pour tout chef de projet.

🔥
Motivation des Équipes

Apprenez à inspirer et motiver vos équipes projet, favorisant ainsi un engagement durable et une performance optimale.

⚖️
Gestion des Conflits

Développez des compétences en résolution de problèmes et gestion des conflits, pour transformer les défis en opportunités au sein de vos projets.

📈
Compétences Pratiques

Bénéficiez d'une approche pratique avec des cas d'études concrets, vous préparant à relever les défis réels du management de projet.

Thématique

Questions clés

Tout ce que vous devez savoir sur Pilotez vos projets avec leadership : Devenez un chef de projet aguerri.

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Cette formation vise à développer les compétences de leadership projet pour diriger efficacement les équipes et atteindre les objectifs stratégiques. Les participants apprendront à piloter les projets avec confiance et à motiver les équipes.
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Financement

Financer Pilotez vos projets avec leadership : Devenez un chef de projet aguerri

Plusieurs dispositifs permettent de prendre en charge votre formation Pilotez vos projets avec leadership : Devenez un chef de projet aguerri. Nos conseillers vous accompagnent pour identifier la solution la plus adaptée à votre situation.

OPCO

Opérateur de Compétences

Votre OPCO peut prendre en charge les frais pédagogiques selon votre convention collective. Nos conseillers gèrent le dossier.

Plan de développement

Financement employeur

Dans le cadre du plan de développement des compétences, votre entreprise finance la formation et votre salaire est maintenu.

FNE-Formation

Fonds National de l'Emploi

Dispositif accessible pour les entreprises en mutation ou difficulté économique, permettant de financer les formations de reconversion.

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Concrètement, sur le terrain

Pilotez vos projets avec leadership : Devenez un chef de projet aguerri en situation

Après la formation, un chef de projet a réussi à instaurer une communication efficace au sein de son équipe, ce qui a amélioré la collaboration.

Lors d'une négociation, un participant a appliqué les techniques apprises pour obtenir l'adhésion des parties prenantes au projet.

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IMI en chiffres

Satisfaction96%
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Former des professionnels avec des méthodes immédiatement applicables sur le terrain.

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Questions fréquentes

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