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Maîtrisez les principes DevOps et SRE. Apprenez les rôles clés et cultures agiles. Optimisez les performances systèmes. Préparez-vous à la certification. Boostez votre carrière dans l'ingénierie fiable.
Réponse sous 24h ouvré
Appliquer les concepts fondamentaux de DevOps et SRE pour améliorer la fiabilité et les performances des systèmes logiciels.
Concevoir, implémenter et maintenir des systèmes hautement fiables en utilisant les métriques (SLI/SLO) et les pratiques d'ingénierie SRE.
Utiliser des outils d'automatisation et de CI/CD pour optimiser les processus de livraison logicielle et la gestion d'infrastructure.
Acquérir les connaissances et les compétences nécessaires pour réussir l'examen de certification Site Reliability Engineering Foundation de DevOps Institute.
Pour les professionnels de l'IT souhaitant acquérir les bases solides du DevOps et du SRE pour débuter une carrière dans l'ingénierie fiable et l'optimisation des performances systèmes.
Idéal pour les développeurs, administrateurs systèmes ou ingénieurs d'exploitation cherchant à intégrer les pratiques SRE/DevOps pour améliorer la fiabilité et l'efficacité de leurs applications et infrastructures.
Conçu pour les leaders d'équipe et chefs de projet voulant comprendre les principes DevOps et SRE afin de transformer la culture organisationnelle et optimiser les flux de travail techniques.
Parfait pour toute personne se préparant à l'examen de certification DevOps Institute SREF, souhaitant valider ses connaissances et booster sa carrière dans le domaine de l'ingénierie fiable.
- Fiabilité, disponibilité, performance, scalabilité
- Mesure et métriques SRE (SLI, SLO, SLA)
- Gestion des erreurs et budgets d'erreurs
- Supervision et observabilité des systèmes
- Introduction à l'automatisation en SRE
- Automatisation des déploiements (CI/CD)
- Automatisation de la gestion d'infrastructure
- Scripts et outils d'automatisation (Ansible, Terraform)
- Rôles et responsabilités SRE
- Collaboration et communication interdisciplinaire
- Construire une culture du blameless (non-blâme)
- Partage des connaissances et apprentissage
- Outils de monitoring (Prometheus, Grafana)
- Outils de gestion des logs (ELK Stack)
- Systèmes de gestion de versions (Git)
- Concepts de conteneurisation (Docker)
- Orchestration de conteneurs (Kubernetes)
- Outils de gestion de configuration (Puppet, Chef)
- Outils d'infrastructure as Code (Terraform)
- Plateformes de CI/CD (Jenkins, GitLab CI)
- Conception de systèmes résilients
- Tests de résilience (Chaos Engineering)
- Plans de reprise d'activité (DRP)
- Sauvegardes et restauration
- Sécurité des systèmes et des données
- Conformité réglementaire (GDPR, ISO 27001)
- DevSecOps et intégration de la sécurité
- Gestion des vulnérabilités
- Introduction à la gestion du changement
- Stratégies de déploiement (Canary, Blue/Green)
- Rollback et mécanismes de sécurité
- Gestion des releases et versions
- Révision des concepts clés SREF
- Questions pratiques et scénarios
- Stratégies pour l'examen de certification
- Ressources complémentaires pour l'auto-apprentissage
Nous pouvons adapter le programme de la formation Formation DevOps et Site Reliability Engineering (SRE) : Fondamentaux pour la Certification à vos besoins. Contactez un conseiller en formation
Vous avez des interrogations ? Nous avons les réponses. Consultez notre FAQ pour découvrir les questions que d’autres se posent souvent avant de se lancer dans une formation.
Vous avez encore des questions ?* Connaissances de base en informatique et systèmes d'exploitation. * Familiarité avec les concepts de développement logiciel ou d'opérations IT. * Une première expérience en environnement Linux/Unix est un plus.
* Ordinateur portable avec connexion internet stable. * Navigateur web à jour. * Accès à une machine virtuelle ou environnement de laboratoire distant (fourni si nécessaire). * Bloc-notes et stylo pour les prises de note.
5 tests d'évaluation sont proposés à l'apprenant en fin de formation pour connaître son niveau sur chaque compétences visées.
Plateforme et contenus e-learning à disposition. Test de positionnement Quizz & Evaluations
Nous vous recevons lors d’un rendez-vous d’information préalable gratuit et confidentiel en visioconférence pour analyser vos besoins et co-construire votre parcours personnalisé. Chaque demande s’accompagne de la remise d’une convention ou d’un contrat précisant l’ensemble des informations relatives à la formation (Tarifs, calendrier, durée, lieu…). Ce contrat/convention sera transmis électroniquement par email.
A partir de l’accord de prise en charge par le financeur sollicité, le bénéficiaire peut démarrer sous un délai de 11 jours ouvrés. Si vous financez votre parcours de formation par vos propres moyens, alors le délai d'accès est immédiat. Vous pouvez entrer en formation tout au long de l’année.
♿️ Nous accueillons les personnes en situation de handicap. Les conditions d’accessibilité aux personnes handicapées sont inscrites sur le site imi-education.fr, rubrique Accessibilité.
Jaylan Nikolovski Pour tout renseignement : 06 72 09 69 52 / jaylan.n@imi-executive-solutions.com
25 juin 2025
Pourquoi choisir imi executive solutions ? ¯\_(ツ)_/¯
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Les entreprises peuvent abonner leurs collaborateurs un accès illimité à l’ensemble de nos formations.
Le champ de la formation est exonéré de TVA.
Notre métier est aussi de vous accompagner dans l'activation des différents financeurs pour vous éviter le moins de reste à charge possible.

Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
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Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
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Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
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Utilisez vos droits formation en toute autonomie
Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet à chaque actif d’utiliser les droits accumulés pour financer des formations éligibles. Accessible directement via l’application Mon Compte Formation, sans accord de l’employeur.
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Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
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Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
En savoir +A la fin de cette formation, ajoutez sur votre CV :
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