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Optimisez votre organisation et gestion des priorités en télétravail. Apprenez à concilier vie pro/perso, éviter la surcharge et améliorer votre productivité grâce à des techniques éprouvées. Maîtrisez le numérique pour une collaboration fluide et une meilleure concentration, réduisant ainsi stress et fatigue. Gérez votre activité à distance.
Réponse sous 24h ouvré
Organiser son environnement et planifier ses tâches en télétravail, en utilisant des outils et méthodes adaptés, pour optimiser son temps et respecter ses objectifs quotidiens et hebdomadaires.
Appliquer des techniques de priorisation efficaces pour cibler les activités à forte valeur ajoutée et minimiser les pertes de temps dues aux interruptions et aux sollicitations numériques et environnementales.
Établir et respecter des limites claires entre les sphères professionnelle et personnelle en télétravail, afin de prévenir le stress, la fatigue et le burn-out, en favorisant la déconnexion.
Utiliser efficacement les outils numériques de communication et de collaboration pour fluidifier les échanges, participer activement aux projets d'équipe et maintenir sa productivité en mode à distance. ```
Pour tous les employés évoluant régulièrement en télétravail désirant optimiser leur productivité et leur équilibre vie pro/perso à distance. Idéal pour améliorer gestion des priorités et réduire stress.
Pour les managers qui encadrent des équipes en télétravail et cherchent à mieux comprendre les enjeux d'organisation à distance pour accompagner leurs collaborateurs efficacement.
Les professionnels indépendants ou freelances souhaitant structurer leur journée de travail, gérer leur temps efficacement, et maintenir un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Pour quiconque souhaite acquérir des compétences en gestion du temps, en priorisation et en organisation personnelle, adaptables au télétravail ou à d'autres contextes professionnels.
- Comprendre les spécificités et défis du télétravail sur la gestion du temps.
- Évaluer son niveau actuel d'organisation et identifier les pertes de temps.
- Mettre en place un cadre de travail propice à la concentration et la productivité.
- Maîtriser les méthodes de priorisation (Eisenhower, matrice d'Urgence/Importance).
- Utiliser des outils de planification digitale (agendas, to-do lists, Trello).
- Gérer les interruptions, les notifications et le multi-tâches.
- Optimiser l'utilisation des outils collaboratifs (Teams, Slack, Zoom).
- Améliorer l'efficacité des réunions virtuelles et la communication synchrone/asynchrone.
- Développer des stratégies pour maintenir la motivation et l'engagement à distance.
COMPETENCES:
Nous pouvons adapter le programme de la formation Gérer efficacement son temps en télétravail : méthodes et outils pratiques à vos besoins. Contactez un conseiller en formation
Vous avez des interrogations ? Nous avons les réponses. Consultez notre FAQ pour découvrir les questions que d’autres se posent souvent avant de se lancer dans une formation.
Vous avez encore des questions ?Aucun prérequis technique ou de connaissances spécifiques n'est nécessaire. Maîtrise du français. Motivation à améliorer sa gestion du temps en télétravail.
Un ordinateur (PC ou Mac) avec connexion internet stable. Écouteurs avec microphone (recommandé pour une meilleure qualité audio et participation aux échanges). Webcam fonctionnelle (recommandé pour une meilleure interaction). Un espace de travail calme propice à la concentration.
5 tests d'évaluation sont proposés à l'apprenant en fin de formation pour connaître son niveau sur chaque compétences visées.
Plateforme et contenus e-learning à disposition. Test de positionnement Quizz & Evaluations
Nous vous recevons lors d’un rendez-vous d’information préalable gratuit et confidentiel en visioconférence pour analyser vos besoins et co-construire votre parcours personnalisé. Chaque demande s’accompagne de la remise d’une convention ou d’un contrat précisant l’ensemble des informations relatives à la formation (Tarifs, calendrier, durée, lieu…). Ce contrat/convention sera transmis électroniquement par email.
A partir de l’accord de prise en charge par le financeur sollicité, le bénéficiaire peut démarrer sous un délai de 11 jours ouvrés. Si vous financez votre parcours de formation par vos propres moyens, alors le délai d'accès est immédiat. Vous pouvez entrer en formation tout au long de l’année.
♿️ Nous accueillons les personnes en situation de handicap. Les conditions d’accessibilité aux personnes handicapées sont inscrites sur le site imi-education.fr, rubrique Accessibilité.
Jaylan Nikolovski Pour tout renseignement : 06 72 09 69 52 / jaylan.n@imi-executive-solutions.com
25 juin 2025
Pourquoi choisir imi executive solutions ? ¯\_(ツ)_/¯
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Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
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Aide à la formation pour les indépendants
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Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
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Votre entreprise peut financer votre formation.
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Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
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Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
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