Définissez et défendez votre positionnement de marque pour vous démarquer sur le marché. Apprenez à créer une identité forte et cohérente.
Tarif intra-entreprise
Sur devis
Groupe jusqu'à 10 personnes · programme adaptable
Réponse sous 24 h ouvrées · sans engagement
L'un des objectifs pédagogiques clés de cette formation est d'élaborer une proposition de valeur unique qui permettra à votre marque de se distinguer sur un marché saturé. En apprenant à définir clairement ce que votre marque représente et ce qui la rend unique, vous serez mieux équipé pour capter l'attention de vos clients cibles et créer un lien durable avec eux. Un défi fréquent auquel sont confrontés les directeurs marketing et les DG est la difficulté à analyser la concurrence et à identifier les éléments qui pourraient affaiblir leur positionnement. Souvent, les entreprises sous-estiment l'importance d'une étude de marché approfondie, ce qui peut conduire à des erreurs stratégiques coûteuses. Cette formation vous aidera à surmonter ces obstacles et à prendre des décisions éclairées. Ce qui distingue cette formation des autres approches est son accent sur l'évaluation et l'ajustement du positionnement en fonction des retours du marché. Alors que de nombreuses formations se concentrent uniquement sur la théorie, nous vous fournirons des outils pratiques et des études de cas réels qui vous permettront d'appliquer directement les concepts appris et d'optimiser votre stratégie de positionnement au fil du temps. Pour tirer le maximum de cette formation, je vous recommande de préparer des exemples concrets de votre marque et de votre marché avant la session. En arrivant avec des cas d'étude internes, vous pourrez participer activement aux discussions et bénéficier des retours d'expérience de vos pairs. Votre engagement durant la formation sera un atout précieux pour transformer les connaissances acquises en actions concrètes et efficaces.
Définition claire
Apprenez à définir clairement votre positionnement de marque.
Protection de la marque
Stratégies pour défendre et protéger votre image de marque.
Impact mesurable
Comprenez comment mesurer l'impact de votre positionnement.
Vision globale
Analyse des tendances mondiales pour un positionnement efficace.
Définition du positionnement de marque
Capacité à définir clairement le positionnement de la marque en fonction des valeurs et de la mission de l'entreprise.
Analyse concurrentielle
Compétence pour analyser la concurrence et les tendances du marché afin d'identifier des opportunités de différenciation.
Élaboration de la proposition de valeur unique
Aptitude à développer une proposition de valeur unique qui répond aux besoins et attentes des clients cibles.
Communication du positionnement
Capacité à créer des messages clairs et percutants pour communiquer efficacement le positionnement de la marque aux parties prenantes.
Évaluation du positionnement
Compétence pour mesurer l'efficacité du positionnement de la marque à travers des indicateurs clés de performance et des retours clients.
Ajustement stratégique du positionnement
Aptitude à ajuster le positionnement de la marque en fonction des évolutions du marché et des feedbacks des clients.
Intégration du positionnement dans le plan marketing
Capacité à intégrer le positionnement de la marque dans l'ensemble des initiatives marketing et communications de l'entreprise.
Public visé
Directeurs marketing DG
Prérequis
Aucun prérequis, formation d'introduction au positionnement de marque.
Moyens pédagogiques
Salle équipée, supports remis en PDF, cas réels rejoués en atelier, 8 participants maximum.
Suivi & évaluation
Évaluation continue pendant la formation Test final pour évaluer les connaissances acquises Retour d'expérience et feedback des participants
Accessibilité
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription.
Plusieurs dispositifs permettent de prendre en charge tout ou partie du coût. Nos conseillers identifient avec vous la solution la plus adaptée à votre situation.
OPCO
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l'alternance.
En savoir plusFAF
Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d'Assurance Formation financent les formations des indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d'entreprise (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
En savoir plusFrance Travail
Des aides pour les demandeurs d'emploi
France Travail peut financer votre formation via l'AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour vérifier votre éligibilité.
En savoir plusEmployeur
Votre entreprise peut financer votre formation
Dans le cadre du plan de développement des compétences, l'employeur prend en charge le coût pédagogique et maintient la rémunération pendant la formation.
En savoir plusFNE-Formation
Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises en mutation économique ou en transition écologique et numérique, avec une prise en charge pouvant aller jusqu'à 100 %.
En savoir plusBesoin d'aide pour choisir votre dispositif ?
Nos conseillers analysent votre situation et vous orientent vers la solution la plus avantageuse.
« Après la formation, il a redéfini le positionnement de la marque en alignant la proposition de valeur avec les attentes des clients. »
« Elle a mis en place une campagne marketing basée sur les nouvelles analyses de marché, ce qui a permis de mieux communiquer la valeur ajoutée. »
Programme adaptable à votre contexte. Réponse sous 24 h ouvrées, sans engagement.
Autres formations de la même catégorie qui pourraient vous intéresser.
21 h
21 h
28 h