Shopping cart
Your cart empty!
Maîtrisez le Design Thinking pour concevoir des produits et services innovants. Apprenez les étapes clés : empathie, définition, idéation, prototypage, test. Développez une approche centrée utilisateur. Boostez votre créativité et performance. Transformez vos idées en solutions concrètes. Une méthode agile et efficace.
Réponse sous 24h ouvré
Appliquer les 5 étapes (Empathie, Définition, Idéation, Prototypage, Test) pour résoudre des problèmes complexes et développer des solutions innovantes centrées utilisateur.
Identifier précisément les besoins réels des utilisateurs, créer des personas pertinents et traduire les insights en concepts de produits ou services répondant à leurs attentes.
Utiliser des techniques d'idéation créatives, prototyper rapidement des solutions tangibles et recueillir des retours utilisateurs pour itérer et perfectionner les concepts.
Passer efficacement des concepts validés aux phases de développement, en intégrant le Design Thinking dans une démarche itérative et agile pour une mise en marché réussie.
Pour innover, comprendre les besoins utilisateurs et accélérer le développement de solutions centrées client. Appliquez le Design Thinking pour une gestion de projet agile et performante.
Transformez vos idées en solutions viables. Validez vos concepts rapidement, minimisez les risques et créez des produits/services qui résonnent avec votre marché cible dès le début.
Renforcez votre expertise en conception centrée utilisateur. Maîtrisez les méthodes d'empathie, d'idéation et de prototypage pour des solutions innovantes et impactantes. Optimisez vos processus de design.
Stimulez la créativité de vos équipes. Adoptez une méthodologie structurée pour la génération d'idées et le développement de nouveaux produits. Favorisez une culture d'innovation continue au sein de votre organisation.
- Définition et histoire du Design Thinking.
- Les 5 principes fondamentaux : Centré utilisateur, collaboration, itération, visualisation, expérimentation.
- Les avantages et l'impact du Design Thinking sur l'innovation.
- Importance de la compréhension des besoins réels.
- Techniques d'observation et d'immersion.
- Préparation et conduite d'entretiens qualitatifs.
- Cartographie des parcours utilisateurs (Customer Journey Map).
- Analyse des émotions, motivations et frustrations.
- Récolte et synthèse des données d'empathie.
- Synthétiser les insights des utilisateurs.
- Création de personas : profils types détaillés.
- Formulation du Point de Vue (POV) : Problème à résoudre.
- Techniques de brainstorming créatives.
- Méthodes d'idéation individuelle et collective (SCAMPER, Crazy 8s).
- Favoriser la quantité et la diversité des idées.
- Sélection des idées les plus prometteuses.
- Critères d'évaluation des idées (faisabilité, désirabilité, viabilité).
- Passage de l'idée brute au concept initial.
- Le rôle du prototype rapide et bon marché.
- Techniques de prototypage low-fidelity (esquisses, wireframes).
- Création de scénarios d'utilisation pour le prototype.
- Prototypage medium-fidelity (maquettes interactives, maquettes physiques).
- Simuler l'expérience utilisateur avec le prototype.
- Préparation de l'environnement de test.
- Planification et méthodologie des tests utilisateurs.
- Conduite d'entretiens de test et d'observation.
- Collecte de feedback qualitatif et quantitatif.
- Études de cas concrets d'innovation par le Design Thinking.
- Boîte à outils du Design Thinker (templates, frameworks).
- Mettre en place une culture d'innovation dans l'entreprise.
Nous pouvons adapter le programme de la formation Innover avec le Design Thinking : concevez produits et services disruptifs à vos besoins. Contactez un conseiller en formation
Vous avez des interrogations ? Nous avons les réponses. Consultez notre FAQ pour découvrir les questions que d’autres se posent souvent avant de se lancer dans une formation.
Vous avez encore des questions ?Aucun prérequis technique ou prérequis en diplôme n'est nécessaire. Intérêt pour l'innovation, la conception de produits/services et l'approche centrée utilisateur.
Ordinateur avec connexion internet stable. Microphone et webcam fonctionnels (pour les sessions en ligne). Logiciels de visioconférence (Zoom, Teams). Outils collaboratifs en ligne (Miro, Mural) fournis durant la formation. Matériel de prise de notes (carnet, stylo).
5 tests d'évaluation sont proposés à l'apprenant en fin de formation pour connaître son niveau sur chaque compétences visées.
Plateforme et contenus e-learning à disposition. Test de positionnement Quizz & Evaluations
Nous vous recevons lors d’un rendez-vous d’information préalable gratuit et confidentiel en visioconférence pour analyser vos besoins et co-construire votre parcours personnalisé. Chaque demande s’accompagne de la remise d’une convention ou d’un contrat précisant l’ensemble des informations relatives à la formation (Tarifs, calendrier, durée, lieu…). Ce contrat/convention sera transmis électroniquement par email.
A partir de l’accord de prise en charge par le financeur sollicité, le bénéficiaire peut démarrer sous un délai de 11 jours ouvrés. Si vous financez votre parcours de formation par vos propres moyens, alors le délai d'accès est immédiat. Vous pouvez entrer en formation tout au long de l’année.
♿️ Nous accueillons les personnes en situation de handicap. Les conditions d’accessibilité aux personnes handicapées sont inscrites sur le site imi-education.fr, rubrique Accessibilité.
Jaylan Nikolovski Pour tout renseignement : 06 72 09 69 52 / jaylan.n@imi-executive-solutions.com
25 juin 2025
Pourquoi choisir imi executive solutions ? ¯\_(ツ)_/¯
Les meilleures formations réunies en une seule. Apprenez tous ce qu'il y a à savoir.
Inter ou intra, apprenez au côté de professionnels en activité.
Pédagogie active où l’apprenant est acteur de son propre apprentissage : construisez, créez, expérimentez !
Notre expertise au service de l'optimisation de vos budgets de formation.(OPCO, FSE+, FNE, FAF, CPF, EDEF)
Accès illimité à tous les contenus (supports, cours, vidéos, exercices, templates)
Nous adaptons le programme de la formation en fonction des besoins de votre entreprise
Des formations sur-mesure qui répondent à vos ambitions stratégiques.
Pour les formations intraentreprise, nos tarifs ne dépendent pas du nombre de stagiaires. Notre organisme de formation est certifié Qualiopi
En inter ou en intra, en présentiel ou à distance, bénéficiez de l’accompagnement d’experts à la fois formateurs et professionnels de terrain.
Des formations e-learning flexibles, accessibles à tout moment, pour monter en compétences à votre rythme.
Les entreprises peuvent abonner leurs collaborateurs un accès illimité à l’ensemble de nos formations.
Le champ de la formation est exonéré de TVA.
Notre métier est aussi de vous accompagner dans l'activation des différents financeurs pour vous éviter le moins de reste à charge possible.

Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
En savoir +
Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
En savoir +
Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
En savoir +
Utilisez vos droits formation en toute autonomie
Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet à chaque actif d’utiliser les droits accumulés pour financer des formations éligibles. Accessible directement via l’application Mon Compte Formation, sans accord de l’employeur.
En savoir +
Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
En savoir +
Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
En savoir +A la fin de cette formation, ajoutez sur votre CV :
Obtenez la certification Innover avec le Design Thinking : concevez produits et services disruptifs délivrée par i.m.i. executive solutions.

Découvrez l'impact concret de notre programme sur vos problématiques quotidiennes
Réponse sous 48h
Join 10k+ people to get notified about new posts, news and updates.
Do not worry we don't spam!