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Apprenez à administrer efficacement un tenant Microsoft 365. Maîtrisez la gestion des utilisateurs, licences, sécurité et conformité. Optimisez les services Cloud pour votre organisation. Formation pratique pour une administration sécurisée et performante. Comprenez l'architecture et les meilleures pratiques.
Réponse sous 24h ouvré
Gérer de manière autonome les identités des utilisateurs et les attributions de licences, incluant la création, modification, suppression et gestion des rôles administratifs, garantissant un accès approprié aux services.
Maîtriser l'administration des services essentiels comme Exchange Online, SharePoint Online et Microsoft Teams, en configurant leurs paramètres, permissions et règles pour répondre aux besoins opérationnels.
Appliquer les politiques de sécurité (MFA, accès conditionnel) et de conformité (DLP, rétention), protégeant les données et assurant la conformité réglementaire de l'environnement Microsoft 365.
Utiliser les outils de reporting et de diagnostic pour surveiller la santé du tenant, identifier et résoudre les problèmes, et appliquer les meilleures pratiques pour optimiser les performances et la sécurité.
Professionnels IT souhaitant maîtriser l'administration quotidienne et avancée d'un environnement Microsoft 365. Idéal pour optimiser les performances et la sécurité d'un tenant existant.
Décideurs et chefs de projet IT cherchant à comprendre l'architecture Microsoft 365 pour la planification stratégique, la gestion des licences et la conformité, afin de piloter des déploiements efficaces.
Consultants aidant les entreprises à migrer, implémenter et gérer leurs services Microsoft 365. Approfondissement des meilleures pratiques pour offrir un support expert à leurs clients.
Techniciens en charge du support de premier ou second niveau pour les utilisateurs Microsoft 365. Renforcement des compétences sur la gestion des utilisateurs, les incidents courants et la sécurité de base.
- Présentation de l'écosystème Microsoft 365 : suites et services
- Comprendre le rôle et les responsabilités de l'administrateur de tenant
- Vue d'ensemble de l'architecture Microsoft 365 (Cloud, DNS, synchronisation)
- Accès au Centre d'administration Microsoft 365 : exploration des portails
- Création, modification et suppression de comptes utilisateurs
- Gestion des propriétés des utilisateurs (profils, rôles, contacts)
- Création et gestion des groupes de sécurité et de distribution
- Attribution et retrait de rôles administratifs délégués
- Comprendre les différents types de licences Microsoft 365
- Attribution et retrait de licences aux utilisateurs
- Suivi de l'utilisation des licences et rapports
- Gestion des abonnements et services associés au tenant (Teams, SharePoint, Exchange Online)
- Introduction à Exchange Online et au Centre d'administration Exchange (EAC)
- Gestion des boîtes aux lettres utilisateurs et partagées
- Configuration des alias et adresses de messagerie
- Création et gestion des groupes de distribution et de sécurité à extension messagerie
- Rappels sur les flux de messagerie et les connecteurs
- Gestion des règles de transport (flux de courrier, anti-spam)
- Configuration des domaines personnalisés et records DNS pour la messagerie
- Introduction à la protection anti-spam et anti-malware
- Présentation de SharePoint Online et des collections de sites
- Création et gestion de sites d'équipe et de communication
- Gestion des autorisations et de l'accès aux sites et documents
- Configuration du partage externe et des liens de partage
- Présentation de Microsoft Teams et de ses fonctionnalités
- Gestion des équipes et des canaux (publics, privés)
- Attribution des stratégies et paramètres utilisateurs
- Rappels rapides sur l'intégration avec d'autres services M365 (SharePoint, Exchange)
- Introduction au Centre de sécurité et de conformité Microsoft 365
- Gestion des politiques d'accès conditionnel
- Configuration des politiques d'authentification multifacteur (MFA)
- Surveillance des activités via les journaux d'audit
- Introduction à la gestion des étiquettes de sensibilité et de rétention
- Configuration des politiques de prévention de la perte de données (DLP)
- Gestion des politiques de conservation archivage et suppression de données
- Conformité RGPD et HIPAA dans Microsoft 365
- Introduction à Microsoft Endpoint Manager (Intune)
- Enrôlement des appareils (Windows, iOS, Android)
- Déploiement et gestion des applications (App Store, LOB apps)
- Introduction aux stratégies de conformité des appareils
- Utilisation des rapports d'activité du Centre d'administration Microsoft 365
- Surveillance de l'état des services et des pannes (Service Health Dashboard)
- Analyse des journaux d'audit pour la sécurité et le dépannage
- Utilisation des outils de diagnostic et de dépannage courants
- Meilleures pratiques pour une administration sécurisée et performante
- Planification et gestion des mises à jour de service
- Migration des données (vue d'ensemble des outils disponibles)
- Optimisation des coûts et de l'utilisation des ressources du tenant
Nous pouvons adapter le programme de la formation Administrer Microsoft 365 : Maîtrise Complète du Tenant d'Entreprise à vos besoins. Contactez un conseiller en formation
Vous avez des interrogations ? Nous avons les réponses. Consultez notre FAQ pour découvrir les questions que d’autres se posent souvent avant de se lancer dans une formation.
Vous avez encore des questions ?- Connaissance des concepts fondamentaux de l'informatique. - Compréhension des notions de réseau (DNS, IP). - Familier avec l'environnement Windows Server (Active Directory est un plus). - Expérience de base avec PowerShell est recommandée.
- Ordinateur avec connexion internet stable et haut débit. - Casque avec microphone. - Webcam fonctionnelle. - Navigateur web récent (Chrome, Firefox, Edge). - Accès à un tenant Microsoft 365 de test (fourni ou à configurer).
5 tests d'évaluation sont proposés à l'apprenant en fin de formation pour connaître son niveau sur chaque compétences visées.
Plateforme et contenus e-learning à disposition. Test de positionnement Quizz & Evaluations
Nous vous recevons lors d’un rendez-vous d’information préalable gratuit et confidentiel en visioconférence pour analyser vos besoins et co-construire votre parcours personnalisé. Chaque demande s’accompagne de la remise d’une convention ou d’un contrat précisant l’ensemble des informations relatives à la formation (Tarifs, calendrier, durée, lieu…). Ce contrat/convention sera transmis électroniquement par email.
A partir de l’accord de prise en charge par le financeur sollicité, le bénéficiaire peut démarrer sous un délai de 11 jours ouvrés. Si vous financez votre parcours de formation par vos propres moyens, alors le délai d'accès est immédiat. Vous pouvez entrer en formation tout au long de l’année.
♿️ Nous accueillons les personnes en situation de handicap. Les conditions d’accessibilité aux personnes handicapées sont inscrites sur le site imi-education.fr, rubrique Accessibilité.
Jaylan Nikolovski Pour tout renseignement : 06 72 09 69 52 / jaylan.n@imi-executive-solutions.com
25 juin 2025
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Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
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Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
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Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
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Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet à chaque actif d’utiliser les droits accumulés pour financer des formations éligibles. Accessible directement via l’application Mon Compte Formation, sans accord de l’employeur.
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Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
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Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
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