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Communication d'entreprise
Formation Créer une Stratégie Editoriale Engagante: du Concept à la Production de Contenus Pertinents
Développez votre stratégie éditoriale pour captiver votre audience et augmenter la visibilité et l'impact de votre communication. Dans ce module de formation, vous apprendrez à concevoir des contenus numériques engageants et optimisés, à gérer leur production et diffusion multicanale, ainsi qu'à mesurer et optimiser leur impact. Renforcez votre présence numérique et adaptez vos messages aux plateformes cibles.
Réponse sous 24h ouvrées
1890 € HTHT / personne
Durée14 h
FormatInter-entreprise
NiveauTout niveau
LieuFrance — Présentiel & Distanciel
- Définir et structurer une stratégie éditoriale cohérente répondant aux objectifs de votre entreprise
- Concevoir des contenus numériques engageants et optimisés pour votre audience cible
- Gérer la production et la diffusion multicanale de contenus pour maximiser leur impact
- Mesurer et optimiser l'impact de votre stratégie éditoriale pour améliorer la visibilité et l'efficacité de votre communication
01.Fondamentaux de la stratégie éditoriale
- —Définir les objectifs SMART de sa stratégie éditoriale
- —Identifier et analyser sa cible : persona, besoins, attentes
- —Réaliser un audit de contenu existant (interne/concurrence)
02.Positionnement et ligne éditoriale
- —Définir sa proposition de valeur et son unicité
- —Établir la ligne éditoriale : ton, style, vocabulaire, valeurs
- —Construire sa charte éditoriale unifiée et cohérente
03.Recherche et sélection de sujets pertinents
- —Techniques de veille sectorielle et concurrentielle
- —Utilisation d'outils de détection de tendances et mots-clés
- —Structurer sa banque d'idées de contenus thématiques
04.Formats et canaux de diffusion
- —Adapter les contenus aux spécificités de chaque plateforme (blog, réseaux sociaux, email)
- —Identifier les formats les plus engageants par canal (texte, image, vidéo, audio)
- —Stratégies de réutilisation et de déclinaison des contenus
05.Planification et organisation de la production
- —Élaborer un calendrier éditorial détaillé
- —Gérer le workflow de production de contenu (brief, rédaction, validation)
- —Outils de planification et de collaboration (Trello, Asana, Notion)
06.Création de contenus engageants pour le web
- —Principes de rédaction web et storytelling digital
- —Optimisation SEO des contenus (titres, méta, mots-clés)
- —Techniques pour capter l'attention et inciter à l'action (CTA)
07.Distribution, promotion et amplification
- —Stratégies de diffusion multicanale des contenus
- —Rôle de l'email marketing et des newsletters
- —Collaboration avec des influenceurs ou partenaires
08.Mesure de performance et optimisation
- —Indicateurs clés de performance (KPI) de la stratégie éditoriale
- —Utilisation des outils d'analyse (Google Analytics, insights réseaux sociaux)
- —Cycle d'amélioration continue et ajustement de la stratégie
- —✅ Compétences :
Définir et structurer une stratégie éditoriale cohérente
Analyser les objectifs, la cible et le positionnement d'une marque pour élaborer une ligne éditoriale pertinente, une charte éditoriale et un calendrier prévisionnel alignés sur les canaux de communication ciblés.
Concevoir des contenus numériques engageants et optimisés
Appliquer les techniques de rédaction web, de storytelling et d'optimisation SEO pour créer des contenus (texte, image, vidéo) qui captivent l'audience et augmentent la visibilité sur les différentes plateformes digitales.
Gérer la production et la diffusion multicanale de contenus
Organiser le workflow de création, piloter les outils de planification et adapter les contenus aux spécificités de chaque plateforme pour une diffusion efficace et une amplification maximale de la portée des messages.
Mesurer et optimiser l'impact de la stratégie éditoriale
Identifier les KPI pertinents, utiliser les outils d'analyse pour évaluer la performance des contenus et apporter les ajustements nécessaires afin d'améliorer continuellement l'engagement et les résultats de la communication digitale.
Financement
Cette formation est finançable via OPCO, plan de développement des compétences ou FAF. Nos conseillers prennent en charge le montage de votre dossier.
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Ils ont suivi cette formation
Rejoignez nos participants et développez vos compétences avec les experts IMI.
Points forts de la formation
Créer une Stratégie Editoriale Engagante: du Concept à la Production de Contenus Pertinents — pourquoi la choisir ?
🎯
Stratégie éditoriale structurée
Apprenez à définir et structurer une stratégie éditoriale cohérente, parfaitement alignée avec les objectifs de votre entreprise.
🖊️
Création de contenus engageants
Maîtrisez la création de contenus numériques captivants, optimisés pour votre audience cible, afin de renforcer l'engagement.
📅
Planification efficace
Découvrez des méthodes de planification et d'organisation de la production de contenus pour une diffusion multicanale efficace.
📊
Mesure d'impact précise
Apprenez à mesurer et optimiser l'impact de votre stratégie éditoriale pour maximiser la visibilité et l'efficacité de votre communication.
🔍
Recherche de sujets pertinents
Acquérez des compétences en recherche et sélection de sujets pertinents pour attirer et retenir l'attention de votre audience.
🌐
Expertise en multicanal
Développez une expertise dans la gestion de la diffusion de contenus sur divers canaux, augmentant ainsi la portée de votre marque.
Thématique
Questions clés
Tout ce que vous devez savoir sur Créer une Stratégie Editoriale Engagante: du Concept à la Production de Contenus Pertinents.
Poser une questionDéfinir une stratégie éditoriale efficace, concevoir des contenus engageants et optimisés, gérer la production et diffusion multicanale de contenus, mesurer et optimiser l'impact de la stratégie éditoriale.
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Obtenez un devis personnalisé sous 24h — inter, intra ou sur-mesure.
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Financement
Financer Créer une Stratégie Editoriale Engagante: du Concept à la Production de Contenus Pertinents
Plusieurs dispositifs permettent de prendre en charge votre formation Créer une Stratégie Editoriale Engagante: du Concept à la Production de Contenus Pertinents. Nos conseillers vous accompagnent pour identifier la solution la plus adaptée à votre situation.
OPCO
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
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FAF
Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
En savoir plus
FranceTravail
Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
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Employeur
Votre entreprise peut financer votre formation.
Votre entreprise dispose d’un budget dédié à la formation. Rapprochez vous de la direction, du manager ou du service ressources humaines de votre entreprise pour en savoir plus.
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Région
Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
En savoir plus
FNE Formation
Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
En savoir plusBesoin d'aide pour choisir votre dispositif ?
Nos conseillers pédagogiques analysent votre situation et vous orientent vers la solution la plus avantageuse.
Témoignages
Avis sur Créer une Stratégie Editoriale Engagante: du Concept à la Production de Contenus Pertinents
5.0/5· 3 avis vérifiés
“Créer une Stratégie Editoriale Engagante: du Concept à … : une formation que j'aurais aimé faire bien plus tôt dans ma carrière. Les fondamentaux sont bien posés et les ateliers pratiques font vraiment la différence.”
CD
Céline D.
Responsable de secteur · Société d'ingénierie
“Bon rapport qualité/durée pour la formation Créer une Stratégie Editoriale Engagante: du Concept à …. Pas de temps mort, chaque module apporte quelque chose de concret. IMI Executive Solutions sait tenir ses promesses.”
JR
Julien R.
Chargé·e de projet · Groupe agroalimentaire
“J'ai suivi plusieurs formations sur Créer une Stratégie Editoriale Engagante: du Concept à … ces dernières années — celle-ci est clairement la plus complète et la mieux animée. Je reviendrai pour la suite.”
AK
Amina K.
Manager d'équipe · Réseau de distribution
IMI en chiffres
Satisfaction96%
Taux de réussite94%
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Former des professionnels avec des méthodes immédiatement applicables sur le terrain.
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Notre approche
Des formations pensées par des experts pour répondre aux réalités de chaque métier.
- Personnalisé & sur-mesure
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FAQ
Questions fréquentes
Une question sur Créer une Stratégie Editoriale Engagante: du Concept à la Production de Contenus Pertinents ? Nos conseillers pédagogiques vous répondent sous 24h.
Contacter un conseiller* Connaissances de base en communication/marketing digital.
* Maîtrise des outils bureautiques courants (suite Office, Google Docs).
* Intérêt pour la création de contenu et la stratégie digitale.
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