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Développez les compétences clés pour transformer et optimiser vos services financiers et comptables. Maîtrisez les outils et méthodes pour une gestion performante. Améliorez l'efficacité opérationnelle et la prise de décision. Réduisez les coûts et accroissez la valeur ajoutée de vos équipes.
Réponse sous 24h ouvré
Diagnostiquer les processus existants, identifier les goulots d'étranglement et concevoir des solutions d'amélioration pour accroître l'efficacité et la fiabilité des opérations financières et comptables.
Sélectionner et utiliser les outils numériques (ERP, BI, RPA) et les méthodes (KPIs, tableaux de bord) pour un suivi précis de la performance financière et une prise de décision éclairée.
Analyser structurellement les coûts et les flux de trésorerie, élaborer des budgets réalistes et mettre en œuvre des stratégies pour réduire les dépenses et optimiser le besoin en fonds de roulement.
Transformer la fonction finance en un partenaire stratégique, capable de générer de la valeur, d'anticiper les risques et de soutenir la croissance de l'entreprise par une gestion proactive.
Perfectionnez vos stratégies de pilotage et l'efficacité de vos équipes. Optimisez la prise de décision et l'agilité de vos services pour une performance maximale et une réduction significative des risques.
Renforcez votre leadership en transformant vos services. Impulsez l'innovation, maîtrisez les coûts et boostez la rentabilité. Un levier stratégique pour la compétitivité de votre organisation.
Affinez vos outils d'analyse et de reporting. Développez des tableaux de bord pertinents. Maîtrisez la budgétisation. Devenez un acteur clé de l'optimisation financière et de l'aide à la décision.
Acquérez des compétences avancées et des méthodes innovantes. Améliorez votre productivité et votre valeur ajoutée. Participez activement à l'excellence opérationnelle de votre service.
- Évaluation des processus financiers et comptables actuels
- Identification des points faibles et des goulots d'étranglement
- Compréhension de l'impact stratégique de la fonction finance
- Définition des objectifs de performance et des KPIs pertinents
- Analyse détaillée des coûts et identification des leviers de réduction
- Élaboration de budgets prévisionnels réalistes et ambitieux
- Suivi budgétaire rigoureux et analyse des écarts
- Mise en place d'une culture de maîtrise des coûts
- Présentation des ERP et des logiciels comptables avancés
- Utilisation des outils d'analyse de données (Business Intelligence)
- Bonnes pratiques de cybersécurité pour les données financières
- Exploration des solutions d'automatisation robotisée (RPA)
- Conception de tableaux de bord stratégiques et opérationnels
- Choix des indicateurs clés et de leur représentation visuelle
- Lecture et interprétation des données pour la prise de décision
- Mise en place d'un pilotage proactif de la performance
- Introduction à l'analyse prédictive et prescriptive
- Applications de l'IA pour la détection de fraudes
- Processus de modélisation financière avancée
- Cas pratiques d'utilisation de l'intelligence artificielle
- Communication et adhésion des équipes aux transformations
- Développement des compétences des collaborateurs
- Rôle du manager financier comme leader du changement
- Mesure de l'impact des actions d'amélioration
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**COMPÉTENCES ACQUISES**
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Des formations sur-mesure qui répondent à vos ambitions stratégiques.
Notre organisme de formation est certifié Qualiopi
En présentiel ou à distance, bénéficiez de l’accompagnement d’experts à la fois formateurs et professionnels de terrain.
Des formations e-learning flexibles, accessibles à tout moment, pour monter en compétences à votre rythme.
Les entreprises peuvent abonner leurs collaborateurs un accès illimité à l’ensemble de nos formations.
Le champ de la formation est exonéré de TVA.
Notre métier est aussi de vous accompagner dans l'activation des différents financeurs pour vous éviter le moins de reste à charge possible.
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
En savoir +Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
En savoir +Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
En savoir +Utilisez vos droits formation en toute autonomie
Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet à chaque actif d’utiliser les droits accumulés pour financer des formations éligibles. Accessible directement via l’application Mon Compte Formation, sans accord de l’employeur.
En savoir +Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
En savoir +Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
En savoir +A la fin de cette formation, ajoutez sur votre CV :
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