Mettre en place un plan d'action pour l'obtention du label
Rédiger les documents nécessaires
Préparer l'audit de certification
Programme détaillé
4 modules · 28 heures
01
Compréhension du label RPI
—Historique et objectifs du label
—Critères d'évaluation
—Exemples d'entreprises labellisées
02
Évaluation des pratiques
—Analyse des processus d'achat
—Outils d'évaluation
—Identification des axes d'amélioration
03
Plan d'action
—Élaboration d'un plan d'action
—Ressources nécessaires
—Mise en œuvre des actions
04
Préparation à l'audit
—Documents nécessaires
—Simulations d'audit
—Retour d'expérience
Le conseil de l'expert
L'objectif pédagogique de cette formation sur le label Responsible Purchasing Initiative est de permettre aux participants de comprendre les exigences spécifiques de ce label reconnu au niveau international. Grâce à une immersion dans le module "Compréhension du label RPI", les directeurs achats et RSE apprendront à identifier les critères essentiels à respecter pour garantir la conformité et l’excellence dans leurs pratiques d'achats responsables.
Un défi fréquent rencontré par les apprenants dans ce domaine est la difficulté à évaluer de manière objective leurs pratiques d'achats actuelles. Beaucoup ont tendance à sous-estimer l'importance de cette évaluation, ce qui peut conduire à des lacunes dans leur plan d'action. En abordant cette problématique, notre formation aide à surmonter ces obstacles en apportant des outils méthodologiques adaptés pour réaliser cette évaluation de manière rigoureuse.
Ce qui distingue notre formation des autres approches est son orientation pratique et sa personnalisation. En intégrant des études de cas concrets et des exercices interactifs, nous permettons aux participants de développer un plan d'action sur mesure pour l'obtention du label, tout en rédigeant les documents nécessaires. Cette approche axée sur l'action garantit que les apprenants ne repartent pas seulement avec des connaissances théoriques, mais avec des outils applicables immédiatement dans leur contexte professionnel.
Pour tirer le maximum de cette formation, il est recommandé de se préparer en amont en réfléchissant aux pratiques d'achats actuelles de votre entreprise et aux défis spécifiques que vous rencontrez. Cette préparation vous permettra d'engager des discussions enrichissantes durant les sessions et d'adapter les enseignements à vos besoins. Votre implication proactive sera la clé pour transformer cette expérience en un véritable levier de changement pour votre organisation.
Pourquoi choisir cette formation en achats & supply chain
🌱
Engagement Responsable
Formation centrée sur les achats responsables pour intégrer la durabilité dans votre stratégie.
📈
Amélioration de l'image de marque
Renforcez la réputation de votre entreprise en adoptant des pratiques d'achat éthiques.
🤝
Réseautage
Opportunités de collaboration avec d'autres professionnels engagés dans la RSE.
🔍
Outils pratiques
Accédez à des outils et méthodologies pour appliquer immédiatement les concepts appris.
Compétences acquises
Analyse des exigences du label RPI
Interpréter et appliquer les critères du label Responsible Purchasing Initiative dans le contexte de l'entreprise.
Évaluation des pratiques d'achats
Réaliser un diagnostic des pratiques d'achats actuelles en fonction des critères RPI et identifier les axes d'amélioration.
Élaboration d'un plan d'action
Concevoir un plan d'action détaillé pour atteindre les objectifs de conformité au label RPI, en intégrant des indicateurs de performance.
Rédaction des documents requis
Produire les documents nécessaires à la candidature pour le label RPI, incluant politiques, procédures et rapports.
Préparation à l'audit de certification
Mettre en place les outils et les pratiques pour préparer efficacement l'audit de certification, en simulant des scénarios d'audit.
Formation et sensibilisation des équipes
Développer des sessions de formation pour sensibiliser les équipes aux enjeux du label RPI et aux pratiques d'achats responsables.
Suivi et amélioration continue
Mettre en place un système de suivi pour évaluer régulièrement les progrès vers l'obtention du label et ajuster les actions en conséquence.
Public, prérequis et modalités
Public visé
Directeurs achats
RSE
Prérequis
Aucun prérequis, formation d'introduction au label Responsible Purchasing Initiative.
Moyens pédagogiques
Salle équipée, supports remis en PDF, cas réels rejoués en atelier, 8 participants maximum.
Suivi & évaluation
Évaluation continue pendant la formation
Étude de cas pour évaluer la mise en application
Débriefing collectif en fin de session
Accessibilité
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription.
Plusieurs dispositifs permettent de prendre en charge tout ou partie du coût. Nos conseillers identifient avec vous la solution la plus adaptée à votre situation.
OPCO
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l'alternance.
Les Fonds d'Assurance Formation financent les formations des indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d'entreprise (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
France Travail peut financer votre formation via l'AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour vérifier votre éligibilité.
Dans le cadre du plan de développement des compétences, l'employeur prend en charge le coût pédagogique et maintient la rémunération pendant la formation.
Le FNE-Formation accompagne les entreprises en mutation économique ou en transition écologique et numérique, avec une prise en charge pouvant aller jusqu'à 100 %.
« Après avoir suivi la formation, un participant a mis en place un plan d'action pour obtenir le label RPI, mobilisant les ressources nécessaires. »
« Un autre a préparé les documents nécessaires pour l'audit de certification, s'assurant de leur conformité. »
Questions fréquentes
Les directeurs achats et les responsables RSE souhaitant intégrer des pratiques durables.
La formation dure généralement deux jours, avec des sessions interactives.
Oui, une certification est remise à la fin de la formation.
Avoir une expérience dans le domaine des achats ou de la RSE est conseillé.
La méthode d'apprentissage repose sur une approche mixte combinant des sessions théoriques, des études de cas pratiques et des ateliers collaboratifs. Les participants sont encouragés à partager leurs expériences et à travailler en groupe pour développer des solutions concrètes.
La formation se déroule sur une durée de 28 heures, réparties sur plusieurs jours. Chaque module inclut des sessions théoriques suivies d'exercices pratiques et d'études de cas, permettant aux participants d'appliquer les concepts appris immédiatement et de renforcer leur compréhension.
Les participants auront accès à divers outils pédagogiques, tels que des présentations PowerPoint, des documents de référence, des modèles de documents nécessaires pour la certification, ainsi que des plateformes collaboratives pour les travaux de groupe. Des études de cas réels et des simulations d'audit seront également intégrées pour enrichir l'expérience d'apprentissage.
Les participants doivent avoir une expérience préalable dans le domaine des achats ou de la responsabilité sociétale des entreprises (RSE) et occuper des fonctions de direction ou de gestion.
Vous apprendrez à analyser les exigences du label RPI, à évaluer vos pratiques d'achats actuelles, à élaborer un plan d'action pour obtenir le label, à rédiger les documents nécessaires et à vous préparer pour l'audit de certification.
Cette formation s'adresse principalement aux directeurs achats et aux responsables RSE qui souhaitent intégrer des pratiques d'achats responsables au sein de leur organisation.
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription. Contactez-nous à hello@imi-executive-solutions.com ou au 06 72 09 69 52.
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