Maîtrisez les enjeux liés aux addictions et à la réduction des risques. Cette formation offre des outils pratiques pour accompagner les personnes concernées.
Tarif intra-entreprise
Sur devis
Groupe jusqu'à 10 personnes · programme adaptable
Réponse sous 24 h ouvrées · sans engagement
L'une des objectifs pédagogiques de cette formation est de comprendre les mécanismes des addictions. Cela représente un enjeu crucial pour les travailleurs sociaux et soignants, car une connaissance approfondie des comportements addictifs permet d'intervenir de manière éclairée. En effet, la compréhension des facteurs psychologiques, sociaux et environnementaux qui sous-tendent les addictions est essentielle pour développer des stratégies d'accompagnement efficaces. Un défi fréquent pour les professionnels dans ce domaine est la difficulté à identifier les risques associés aux addictions dans un contexte spécifique. Souvent, les apprenants ont tendance à généraliser leurs approches sans tenir compte des particularités de chaque usager. Cette formation vise à corriger cette approche en apportant des outils concrets pour une évaluation précise des risques, permettant ainsi une intervention plus ciblée et adaptée aux besoins des usagers. Ce qui différencie notre formation des autres approches est notre focus sur la mise en place d'actions de réduction des risques combiné à un accompagnement personnalisé. Plutôt que de se concentrer uniquement sur la prévention, nous intégrons des techniques pratiques d'évaluation et d'intervention en temps réel, permettant aux participants de repartir avec des compétences immédiatement applicables dans leur cadre professionnel. Vous apprendrez ainsi à harmoniser les stratégies de réduction des risques avec les besoins spécifiques des usagers. Pour tirer le maximum de cette formation, il est recommandé de préparer des cas concrets issus de votre expérience professionnelle. En partageant des situations vécues, vous favoriserez les échanges et les réflexions collectives, enrichissant ainsi votre apprentissage. N'hésitez pas à poser des questions et à vous impliquer activement dans les discussions, car c'est en échangeant que vous consoliderez vos nouvelles compétences et élargirez votre compréhension des enjeux liés aux addictions.
Connaissance des addictions
Permet d'approfondir la compréhension des addictions et des enjeux de santé publique.
Pratiques de réduction des risques
Enseigne des pratiques concrètes de réduction des risques pour les usagers.
Collaboration interdisciplinaire
Favorise la collaboration entre travailleurs sociaux et soignants.
Formation actualisée
Intègre les dernières recherches et pratiques en matière d'addictions.
Compréhension des mécanismes des addictions
Identifier et expliquer les différents types d'addictions et leurs impacts sur les individus et la société.
Identification des risques associés
Évaluer les risques liés aux comportements addictifs chez les usagers et comprendre leurs conséquences sur la santé.
Mise en place d'actions de réduction des risques
Développer et appliquer des stratégies concrètes pour réduire les risques liés aux addictions en milieu social et médico-social.
Accompagnement des usagers vers des solutions adaptées
Conduire un accompagnement personnalisé pour aider les usagers à accéder à des services et des ressources adaptées à leurs besoins.
Évaluation de l'impact des actions de prévention
Mesurer et analyser l'efficacité des actions de prévention et de réduction des risques mises en œuvre.
Communication sur les enjeux des addictions
Délivrer des informations claires et adaptées sur les addictions lors d'échanges avec les usagers et les partenaires.
Collaboration interprofessionnelle
Travailler efficacement avec d'autres professionnels de la santé et du social pour coordonner des actions en faveur des usagers.
Public visé
Travailleurs sociaux Soignants
Prérequis
S'adresse aux professionnels du secteur social et médico-social.
Moyens pédagogiques
Salle équipée, supports remis en PDF, cas réels rejoués en atelier, 8 participants maximum.
Suivi & évaluation
Évaluation continue pendant la formation Étude de cas pour évaluer la mise en application Débriefing collectif en fin de session
Accessibilité
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription.
Plusieurs dispositifs permettent de prendre en charge tout ou partie du coût. Nos conseillers identifient avec vous la solution la plus adaptée à votre situation.
OPCO
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l'alternance.
En savoir plusFAF
Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d'Assurance Formation financent les formations des indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d'entreprise (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
En savoir plusFrance Travail
Des aides pour les demandeurs d'emploi
France Travail peut financer votre formation via l'AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour vérifier votre éligibilité.
En savoir plusEmployeur
Votre entreprise peut financer votre formation
Dans le cadre du plan de développement des compétences, l'employeur prend en charge le coût pédagogique et maintient la rémunération pendant la formation.
En savoir plusFNE-Formation
Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises en mutation économique ou en transition écologique et numérique, avec une prise en charge pouvant aller jusqu'à 100 %.
En savoir plusBesoin d'aide pour choisir votre dispositif ?
Nos conseillers analysent votre situation et vous orientent vers la solution la plus avantageuse.
« Après la formation, un participant a utilisé des techniques d'écoute pour mieux comprendre les besoins d'un usager en difficulté avec ses addictions. »
« Un autre participant a mis en place une stratégie de réduction des risques lors d'une réunion d'équipe, en proposant des outils de prévention adaptés. »
Programme adaptable à votre contexte. Réponse sous 24 h ouvrées, sans engagement.
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28 h
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