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Management
Formation Accompagner la montée en compétences
Accompagner la montée en compétences est un enjeu crucial pour les managers et les tuteurs. Cette formation vous permettra de découvrir des méthodes efficaces pour identifier les besoins de formation et soutenir le développement des talents. Vous apprendrez à concevoir un parcours de montée en compétences adapté aux objectifs de votre équipe.
Réponse sous 24h ouvrées
- Analyser les besoins en compétences des collaborateurs
- Élaborer un plan de développement personnalisé
- Mettre en place des actions de formation adaptées
- Suivre et évaluer les progrès des apprenants
- Favoriser l'auto-apprentissage et la motivation
01.Évaluation des besoins en compétences
- —Techniques d'analyse des compétences
- —Outils d'évaluation
- —Identification des lacunes
02.Conception d'un plan de développement
- —Objectifs SMART
- —Choix des actions de formation
- —Intégration des feedbacks
03.Mise en œuvre des formations
- —Méthodes pédagogiques variées
- —Suivi des participants
- —Adaptation des contenus
04.Évaluation et suivi des résultats
- —Indicateurs de succès
- —Réajustement des plans
- —Culture de l'amélioration continue
Financement
Cette formation est finançable via OPCO, plan de développement des compétences ou FAF. Nos conseillers prennent en charge le montage de votre dossier.
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Ils ont suivi cette formation
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Obtenez un devis personnalisé sous 24h — inter, intra ou sur-mesure.
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Financement
Financer Accompagner la montée en compétences
Plusieurs dispositifs permettent de prendre en charge votre formation Accompagner la montée en compétences. Nos conseillers vous accompagnent pour identifier la solution la plus adaptée à votre situation.
OPCO
Opérateur de Compétences
Votre OPCO peut prendre en charge les frais pédagogiques selon votre convention collective. Nos conseillers gèrent le dossier.
Plan de développement
Financement employeur
Dans le cadre du plan de développement des compétences, votre entreprise finance la formation et votre salaire est maintenu.
FNE-Formation
Fonds National de l'Emploi
Dispositif accessible pour les entreprises en mutation ou difficulté économique, permettant de financer les formations de reconversion.
Besoin d'aide pour choisir votre dispositif ?
Nos conseillers pédagogiques analysent votre situation et vous orientent vers la solution la plus avantageuse.
Témoignages
Avis sur Accompagner la montée en compétences
4.7/5· 3 avis vérifiés
“Cette formation a vraiment transformé ma manière de manager. J'ai appris à identifier les compétences de mes équipes et à les accompagner vers l'excellence.”
JD
Julien Dupont
Manager d'équipe · Société Générale
“Les outils présentés m'ont permis de structurer mes sessions de coaching. Je me sens plus efficace dans l'accompagnement de mes collaborateurs.”
SM
Sophie Martin
Responsable RH · Danone
“Une formation essentielle pour tout manager souhaitant faire évoluer son équipe. Les méthodes sont concrètes et applicables dès le retour au bureau.”
PL
Pierre Lefèvre
Directeur de projet · Air France
IMI en chiffres
Satisfaction96%
Taux de réussite94%
À propos d'IMIEn savoir plus sur IMI
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Notre mission
Former des professionnels avec des méthodes immédiatement applicables sur le terrain.
- Certifié Qualiopi
- Formateurs experts
- 100% opérationnel
Notre approche
Des formations pensées par des experts pour répondre aux réalités de chaque métier.
- Personnalisé & sur-mesure
- +10 ans d'expertise
- Résultats mesurables
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Réponse sous 24h · Certifié Qualiopi · Sans engagement