L'un des objectifs pédagogiques clés de notre formation sur la CSRD et la CSDD est de comprendre les exigences de la CSRD. Ce module est essentiel pour saisir les nouvelles obligations en matière de reporting et de transparence pour les entreprises. Une connaissance approfondie de ces exigences permet de mieux anticiper les impacts juridiques et financiers sur vos activités, un atout indispensable pour les juristes et les professionnels de la conformité.
Un défi fréquent rencontré par les apprenants dans ce domaine est la difficulté à intégrer les exigences de la CSRD et de la CSDD dans une stratégie RSE cohérente et efficace. Beaucoup sous-estiment l'importance d'une approche proactive et structurée, ce qui peut entraîner des lacunes dans la conformité et des risques pour l'entreprise. Cette formation vise à combler cette lacune en fournissant des outils pratiques et des méthodologies éprouvées.
Ce qui différencie notre formation des autres offres sur le marché est notre approche intégrée qui combine des connaissances juridiques pointues et des applications concrètes en matière de RSE. En proposant des études de cas réels et des mises en situation, nous vous donnons les clés pour développer une stratégie RSE efficace tout en garantissant votre conformité. Cette double approche vous permet d'acquérir une vision holistique et pragmatique des défis qui vous attendent.
Pour tirer le maximum de cette formation, nous vous encourageons à préparer en amont des questions spécifiques liées à votre environnement professionnel. Cette préparation vous permettra d'approfondir les échanges pendant les sessions et de bénéficier de conseils personnalisés. Engagez-vous activement dans les discussions et les ateliers : cela enrichira votre expérience et vous aidera à mettre en œuvre des solutions concrètes dès votre retour en entreprise.
Pourquoi choisir cette formation en juridique
🌱
Responsabilité sociétale
Intégration des enjeux environnementaux dans les pratiques d'entreprise.
📊
Connaissances légales
Compréhension des obligations légales des entreprises.
📝
Outils pratiques
Accès à des outils pour mettre en œuvre les obligations.
🤓
Intervenants qualifiés
Formation animée par des spécialistes en droit de l'environnement.
Compétences acquises
Analyse des exigences de la CSRD et CSDD
Identifier et interpréter les obligations légales liées à la CSRD et à la CSDD spécifiques à son secteur.
Évaluation de l'impact des réglementations
Évaluer les implications des réglementations CSRD et CSDD sur les opérations et la stratégie de l'entreprise.
Mise en place de processus de reporting
Développer et implanter des processus efficaces pour le reporting conforme aux exigences de la CSRD et CSDD.
Développement d'une stratégie RSE adaptée
Concevoir et mettre en œuvre une stratégie RSE qui répond aux exigences de la CSRD et CSDD tout en alignant les objectifs de l'entreprise.
Audit de conformité
Réaliser des audits internes pour assurer la conformité continue aux exigences de la CSRD et CSDD.
Formation des équipes
Former les équipes internes sur les nouvelles obligations légales et les processus de reporting associés.
Élaboration de recommandations stratégiques
Formuler des recommandations stratégiques pour améliorer la performance RSE en réponse aux exigences réglementaires.
Public, prérequis et modalités
Public visé
Juristes
DAF
RSE
Prérequis
S'adresse aux juristes et professionnels de la conformité ; un intérêt pour les enjeux RSE est un atout.
Moyens pédagogiques
Salle équipée, supports remis en PDF, cas réels rejoués en atelier, 8 participants maximum.
Suivi & évaluation
Évaluation continue pendant la formation
Quiz et exercices pratiques pour mesurer la compréhension
Bilan final avec le formateur
Accessibilité
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription.
Plusieurs dispositifs permettent de prendre en charge tout ou partie du coût. Nos conseillers identifient avec vous la solution la plus adaptée à votre situation.
OPCO
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l'alternance.
Les Fonds d'Assurance Formation financent les formations des indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d'entreprise (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
France Travail peut financer votre formation via l'AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour vérifier votre éligibilité.
Dans le cadre du plan de développement des compétences, l'employeur prend en charge le coût pédagogique et maintient la rémunération pendant la formation.
Le FNE-Formation accompagne les entreprises en mutation économique ou en transition écologique et numérique, avec une prise en charge pouvant aller jusqu'à 100 %.
« Après la formation, une personne a immédiatement intégré les exigences de la CSRD dans le rapport annuel de l'entreprise, assurant ainsi une conformité optimale. »
« Un participant a mis en place une formation interne pour sensibiliser ses collègues aux nouvelles obligations de reporting, renforçant ainsi la culture RSE de l'organisation. »
Questions fréquentes
Les obligations légales et les bonnes pratiques RSE.
Aux juristes, directeurs administratifs et responsables RSE.
La formation s'étale sur 2 jours.
Oui, un certificat de participation est remis.
La formation se déroule sur 21 heures, organisées en sessions intensives pour permettre une immersion complète dans les thématiques abordées. Les participants sont invités à s'engager activement tout au long des sessions.
La formation alterne entre des apports théoriques sur les exigences de la CSRD et de la CSDD et des travaux pratiques, tels que des études de cas et des simulations, permettant aux participants d'appliquer directement les concepts appris dans un contexte réel.
Les formateurs utilisent des outils variés, tels que des présentations interactives, des quiz, et des plateformes collaboratives pour favoriser les échanges. De plus, un accompagnement personnalisé est proposé pour chaque participant afin de répondre à ses besoins spécifiques.
La formation couvre les obligations de reporting imposées par la CSRD et la CSDD, ainsi que les stratégies de conformité nécessaires pour répondre à ces exigences. Les participants apprendront à analyser ces réglementations et leur impact sur les entreprises.
Cette formation est destinée aux juristes, directeurs administratifs et financiers (DAF) ainsi qu'aux responsables RSE. Il est recommandé d'avoir une compréhension intermédiaire des concepts de droit de l'environnement et de la responsabilité sociétale des entreprises (RSE) avant de s'inscrire.
À l'issue de la formation, vous serez en mesure d'analyser les exigences de la CSRD et CSDD, d'évaluer leur impact sur votre entreprise, de mettre en place des processus de reporting efficaces, de développer une stratégie RSE adaptée et de réaliser des audits de conformité.
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription. Contactez-nous à hello@imi-executive-solutions.com ou au 06 72 09 69 52.
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