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Maîtrisez les tests logiciels en environnement agile. Préparez la certification ISTQB Agile Tester Foundation. Apprenez les rôles du testeur dans les équipes Scrum. Focus sur l'intégration continue, le BDD et les tests exploratoires. Validez vos compétences en tests agiles pour des projets efficaces.
Réponse sous 24h ouvré
Appliquer les valeurs et les principes Agile au processus de test logiciel, en comprenant le rôle du testeur au sein des équipes Scrum et les interactions nécessaires pour une approche whole team.
Utiliser des techniques spécifiques telles que le TDD, BDD, ATDD et les tests exploratoires, et les intégrer efficacement dans le cycle de développement itératif pour garantir la qualité continue.
Contribuer à l'intégration continue et au déploiement continu grâce à des pratiques de test adaptées, y compris l'automatisation des tests et la gestion des défauts dans un environnement de livraison rapide.
Démontrer une compréhension approfondie du syllabus ISTQB Agile Tester Foundation et être en mesure de réussir l'examen de certification pour valider ses compétences professionnelles en test agile.
Vous développez dans des environnements agiles et souhaitez maîtriser les tests pour garantir la qualité du code dès l'intégration. Optimisez vos pratiques de développement et test.
Vous êtes testeur et aspirez à approfondir vos compétences en méthodologies agiles (Scrum, Kanban). Préparez la certification ISTQB Agile Tester Foundation et participez activement à l'amélioration continue.
Vous pilotez des équipes agiles et souhaitez comprendre les enjeux du test dans ces contextes. Optimisez la planification et la gestion des tests pour des livraisons plus efficaces et de meilleure qualité.
Vous définissez les besoins et priorités produit. Comprenez comment les tests agiles garantissent la conformité fonctionnelle et l'expérience utilisateur, pour des produits plus robustes et alignés sur les attentes.
- Comprendre les principes du Manifeste Agile
- Énoncer les valeurs clés de l'Agilité
- Distinguer les différentes méthodes agiles (Scrum, Kanban, XP)
- Techniques de planification de tests itératives
- Estimation de la charge de test en Agile
- La stratégie de test Whole Team Approach
- Importance de la qualité continue en Agile
- Principes de l'Intégration Continue (CI)
- Rôle du testeur dans un pipeline CI/CD
- Performance Testing en environnement Agile
- Security Testing dans les sprints
- Usability Testing et l'expérience utilisateur
- Suivi et résolution des défauts en Agile
- Métriques et indicateurs de test Agiles
- Reporting de la progression des tests à l'équipe
- Outils de gestion de test Agile
- Outils d'automatisation de tests
- Outils de CI/CD couramment utilisés
- Rappel des points clés du syllabus ISTQB Agile Tester
- Stratégies de révision pour l'examen
- Exemples de questions types et conseils
- Mise en situation de collaboration en équipe Agile
- Rédaction de critères d'acceptation (BDD)
- Simulation de sessions de test exploratoire
Nous pouvons adapter le programme de la formation Formation Testeur Agile certifié ISTQB, méthodes agiles et qualité logicielle à vos besoins. Contactez un conseiller en formation
Vous avez des interrogations ? Nous avons les réponses. Consultez notre FAQ pour découvrir les questions que d’autres se posent souvent avant de se lancer dans une formation.
Vous avez encore des questions ?- Connaissance des fondamentaux du test logiciel. - Compréhension des concepts agiles de base (Scrum, Kanban, XP). - Expérience dans des projets de développement logiciel est un plus.
- Un ordinateur portable avec une connexion internet stable. - Un navigateur web récent (Chrome, Firefox, Edge). - Un environnement de développement (IDE) si des exercices pratiques de code sont prévus (selon les modules), mais non obligatoire pour la certification. - Un micro et une caméra pour les sessions en ligne interactives.
5 tests d'évaluation sont proposés à l'apprenant en fin de formation pour connaître son niveau sur chaque compétences visées.
Plateforme et contenus e-learning à disposition. Test de positionnement Quizz & Evaluations
Nous vous recevons lors d’un rendez-vous d’information préalable gratuit et confidentiel en visioconférence pour analyser vos besoins et co-construire votre parcours personnalisé. Chaque demande s’accompagne de la remise d’une convention ou d’un contrat précisant l’ensemble des informations relatives à la formation (Tarifs, calendrier, durée, lieu…). Ce contrat/convention sera transmis électroniquement par email.
A partir de l’accord de prise en charge par le financeur sollicité, le bénéficiaire peut démarrer sous un délai de 11 jours ouvrés. Si vous financez votre parcours de formation par vos propres moyens, alors le délai d'accès est immédiat. Vous pouvez entrer en formation tout au long de l’année.
♿️ Nous accueillons les personnes en situation de handicap. Les conditions d’accessibilité aux personnes handicapées sont inscrites sur le site imi-education.fr, rubrique Accessibilité.
Jaylan Nikolovski Pour tout renseignement : 06 72 09 69 52 / jaylan.n@imi-executive-solutions.com
25 juin 2025
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Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
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Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
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Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
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Utilisez vos droits formation en toute autonomie
Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet à chaque actif d’utiliser les droits accumulés pour financer des formations éligibles. Accessible directement via l’application Mon Compte Formation, sans accord de l’employeur.
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Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
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Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
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