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Maîtrisez la création de tableaux de bord interactifs et dynamiques avec SAP Web Intelligence. Approfondissez l'analyse de données, intégrez des indicateurs clés de performance et visualisez vos rapports. Perfectionnez vos compétences pour des dashboards intuitifs et performants, optimisant vos décisions métiers.
Réponse sous 24h ouvré
Concevoir des tableaux de bord dynamiques intégrant des graphiques, tableaux et KPI interactifs, permettant une exploration intuitive des données via des filtres et contrôles d'entrée.
Appliquer les bonnes pratiques d'optimisation des requêtes et des éléments visuels pour garantir des temps de réponse rapides et une expérience utilisateur fluide sur les dashboards.
Définir, calculer et visualiser des indicateurs clés de performance stratégiques, intégrant des règles d'alerte, pour éclairer la prise de décision métier.
Organiser des dashboards multi-pages complexes avec une navigation fluide, et maîtriser le partage sécurisé des rapports pour une collaboration efficace.
Optimisez vos décisions stratégiques grâce à des dashboards performants et intuitifs, offrant une vision claire des KPI et facilitant l'analyse rapide des tendances pour une meilleure gestion.
Perfectionnez la création de rapports financiers interactifs. Intégrez des indicateurs clés pour un suivi précis de la performance, améliorant la justesse de vos analyses et prévisions budgétaires.
Maîtrisez la visualisation de données complexes. Créez des dashboards dynamiques qui transforment vos analyses brutes en insights exploitables, améliorant la communication de vos découvertes.
Approfondissez vos compétences Web Intelligence BI 4.3 pour concevoir des dashboards avancés. Élevez la qualité de vos solutions décisionnelles, en tirant pleinement parti des capacités de la plateforme SAP.
- Rappel des bases de Web Intelligence
- Comprendre le concept de dashboarding
- Présentation des capacités de visualisation de Webi 4.3
- Identification et sélection des sources de données pertinentes
- Structuration des requêtes Webi pour l'analyse
- Nettoyage et transformation des données pour visualisation
- Insertion et configuration des tableaux (simples et croisés)
- Utilisation de blocs de données pour l'affichage synthétique
- Application de styles et de mises en forme conditionnelles
- Choix du type de graphique adapté à la donnée (histogrammes, courbes, secteurs)
- Paramétrage détaillé des propriétés des graphiques
- Personnalisation des légendes, titres et axes
- Définition et calcul des KPI dans Webi
- Affichage des KPI via des jauges et des indicateurs de statut
- Mise en place de règles d'alerte sur les KPI
- Insertion de contrôles d'entrée (listes, cases à cocher, boutons radio)
- Liaison des contrôles aux données et aux éléments visuels
- Création de variables d'entrée pour le filtrage dynamique
- Utilisation des filtres d'entrée pour des analyses ciblées
- Exploitation des hiérarchies dans les requêtes et visualisations
- Drill-down et Drill-up pour l'exploration de données
- Utilisation des fonctions d'agrégation Webi
- Consolidation de données de plusieurs requêtes
- Création de synthèses à différents niveaux de granularité
- Exportation des dashboards vers différents formats
- Planification de la diffusion des rapports
- Gestion des droits d'accès et de la sécurité des données
- Conception et réalisation d'un dashboard complet
- résolution de problématiques courantes
- Présentation et analyse des dashboards créés
**Compétences :**
Nous pouvons adapter le programme de la formation Créer des tableaux de bord SAP Web Intelligence à vos besoins. Contactez un conseiller en formation
Vous avez des interrogations ? Nous avons les réponses. Consultez notre FAQ pour découvrir les questions que d’autres se posent souvent avant de se lancer dans une formation.
Vous avez encore des questions ?Avoir suivi la formation SAP BusinessObjects Web Intelligence, niveau 2, ou posséder des compétences équivalentes en création de rapports Web Intelligence. Bonne maîtrise des concepts de base de l'analyse de données.
Un ordinateur (PC ou Mac) avec une bonne connexion internet. Le logiciel SAP BusinessObjects BI Client Tools (Web Intelligence Rich Client) installé et configuré. Un navigateur web à jour (Chrome, Firefox, Edge). Un micro-casque fonctionnel pour les sessions à distance.
5 tests d'évaluation sont proposés à l'apprenant en fin de formation pour connaître son niveau sur chaque compétences visées.
Plateforme et contenus e-learning à disposition. Test de positionnement Quizz & Evaluations
Nous vous recevons lors d’un rendez-vous d’information préalable gratuit et confidentiel en visioconférence pour analyser vos besoins et co-construire votre parcours personnalisé. Chaque demande s’accompagne de la remise d’une convention ou d’un contrat précisant l’ensemble des informations relatives à la formation (Tarifs, calendrier, durée, lieu…). Ce contrat/convention sera transmis électroniquement par email.
A partir de l’accord de prise en charge par le financeur sollicité, le bénéficiaire peut démarrer sous un délai de 11 jours ouvrés. Si vous financez votre parcours de formation par vos propres moyens, alors le délai d'accès est immédiat. Vous pouvez entrer en formation tout au long de l’année.
♿️ Nous accueillons les personnes en situation de handicap. Les conditions d’accessibilité aux personnes handicapées sont inscrites sur le site imi-education.fr, rubrique Accessibilité.
Jaylan Nikolovski Pour tout renseignement : 06 72 09 69 52 / jaylan.n@imi-executive-solutions.com
25 juin 2025
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Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
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Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
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Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
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Utilisez vos droits formation en toute autonomie
Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet à chaque actif d’utiliser les droits accumulés pour financer des formations éligibles. Accessible directement via l’application Mon Compte Formation, sans accord de l’employeur.
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Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
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Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
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