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Optimisez la performance de votre système SAP S/4HANA. Apprenez à analyser les données, identifier les goulots d'étranglement et implémenter des solutions efficaces. Améliorez la prise de décision. Formation pratique pour experts SAP.
Réponse sous 24h ouvré
Identifier et analyser les causes profondes des ralentissements système, applicatifs et base de données dans un environnement SAP S/4HANA, en utilisant des outils de diagnostic avancés.
Appliquer des techniques d'optimisation concrètes aux requêtes SQL sur HANA, aux modèles de données et au code ABAP, afin d'améliorer significativement les temps de réponse et l'utilisation des ressources.
Configurer et gérer des outils de monitoring (Solution Manager, HANA Studio) pour surveiller la performance système et applicative en temps réel, et déclencher des alertes proactives.
Formuler des plans d'action clairs et priorisés pour résoudre les problèmes de performance identifiés, incluant des solutions techniques et organisationnelles applicables à SAP S/4HANA.
Approfondissez vos compétences en optimisation et diagnostic pour mieux conseiller vos clients sur la performance de leurs systèmes S/4HANA.
Maîtrisez les outils et techniques d'analyse pour maintenir un environnement S/4HANA stable et performant, en identifiant et résolvant les problèmes de lenteur.
Comprenez l'impact architectural sur la performance afin de concevoir des solutions S/4HANA robustes et optimisées dès la phase de conception.
Perfectionnez vos connaissances sur les outils de monitoring et de debugging pour optimiser le code ABAP et les requêtes HANA, améliorant ainsi la réactivité des applications.
- Présentation des enjeux de performance dans SAP S/4HANA
- Vue d'ensemble des outils et méthodologies d'analyse
- Identification des indicateurs clés de performance (KPI)
- Rappel de l'architecture in-memory HANA et S/4HANA
- Compréhension des couches application, base de données et présentation
- Impact des différents composants sur la performance
- Introduction à SAP HANA Studio pour le monitoring
- Utilisation des vues de monitoring et tableaux de bord
- Prise en main des outils d'analyse de charge et d'utilisation
- Utilisation de la transaction ST03N pour l'analyse de charge système
- Exploration de ST04 pour le monitoring de la base de données
- Analyse des traces SQL et runtime avec la transaction ST12
- Principes d'optimisation des requêtes SQL sur HANA
- Impact du modélisation de données sur la performance (CDS views, etc.)
- Techniques d'indexation et partitionnement spécifiques à HANA
- Analyse de l'utilisation CPU, mémoire et I/O
- Concepts de sizing et planification de la capacité
- Impact de la virtualisation et du cloud sur la performance
- Configuration du monitoring de performance dans SAP Solution Manager
- Mise en place d'alertes et de tableaux de bord personnalisés
- Utilisation des baselines pour détecter les anomalies
- Diagnostic des performances des interfaces (API, RFC, OData)
- Optimisation des flux de données et intégrations externes
- Impact des middlewares et passerelles sur la latence
- Bonnes pratiques de développement ABAP pour la performance
- Utilisation des outils d'analyse de code (ATC, Code Inspector)
- Optimisation des boucles, accès base de données et gestion mémoire
- Méthodologie d'audit de performance complet
- Présentation de cas concrets et résolution de problèmes
- Élaboration de plans d'action et priorisation des optimisations
- Routines de maintenance et de nettoyage du système
- Impact des mises à jour et upgrades sur la performance
- Veille technologique et nouvelles fonctionnalités d'optimisation
Nous pouvons adapter le programme de la formation SAP S/4HANA : Maîtriser l'analyse de performance pour une meilleure gestion à vos besoins. Contactez un conseiller en formation
Vous avez des interrogations ? Nous avons les réponses. Consultez notre FAQ pour découvrir les questions que d’autres se posent souvent avant de se lancer dans une formation.
Vous avez encore des questions ?- Connaissance des bases de SAP S/4HANA - Familiarité avec les concepts de base de données (SQL, index) - Expérience préalable en administration ou développement SAP (ABAP/HANA) est un plus
- Ordinateur portable avec connexion internet stable - Système d'exploitation compatible (Windows, macOS, Linux) - Logiciel SAP HANA Studio installé (ou capacité à l'installer selon les instructions) - Accès distant à un système SAP S/4HANA sera fourni si nécessaire pour les exercices pratiques
5 tests d'évaluation sont proposés à l'apprenant en fin de formation pour connaître son niveau sur chaque compétences visées.
Plateforme et contenus e-learning à disposition. Test de positionnement Quizz & Evaluations
Nous vous recevons lors d’un rendez-vous d’information préalable gratuit et confidentiel en visioconférence pour analyser vos besoins et co-construire votre parcours personnalisé. Chaque demande s’accompagne de la remise d’une convention ou d’un contrat précisant l’ensemble des informations relatives à la formation (Tarifs, calendrier, durée, lieu…). Ce contrat/convention sera transmis électroniquement par email.
A partir de l’accord de prise en charge par le financeur sollicité, le bénéficiaire peut démarrer sous un délai de 11 jours ouvrés. Si vous financez votre parcours de formation par vos propres moyens, alors le délai d'accès est immédiat. Vous pouvez entrer en formation tout au long de l’année.
♿️ Nous accueillons les personnes en situation de handicap. Les conditions d’accessibilité aux personnes handicapées sont inscrites sur le site imi-education.fr, rubrique Accessibilité.
Jaylan Nikolovski Pour tout renseignement : 06 72 09 69 52 / jaylan.n@imi-executive-solutions.com
25 juin 2025
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Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
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Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
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Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
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Utilisez vos droits formation en toute autonomie
Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet à chaque actif d’utiliser les droits accumulés pour financer des formations éligibles. Accessible directement via l’application Mon Compte Formation, sans accord de l’employeur.
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Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
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Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
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