Formation SAP S/4HANA : Maîtriser les Innovations du Contrat de Gestion
Découvrez les innovations clés de SAP S/4HANA pour optimiser la gestion des contrats. Cette formation détaille les nouvelles fonctionnalités et meilleures pratiques. Améliorez la performance de votre système SAP et la gestion de vos processus. Développez une expertise approfondie sur les modules financiers et logistiques de S/4HANA. Formation essentielle pour professionnels SAP.
Analyser et réaliser des reporting contractuel S/4HANA
Comprendre l'écosystème SAP et les stratégies associées
Programme détaillé
12 modules · 21 heures
01
Introduction à SAP S/4HANA et transformation numérique
—Évolution de SAP ECC vers S/4HANA : concepts fondamentaux
—Architecture de S/4HANA et base de données HANA
—Les innovations majeures et leur impact métier
—Stratégie de migration et d'adoption pour les entreprises
02
SAP Fiori : l'expérience utilisateur S/4HANA
—Principes du design thinking et de l'expérience utilisateur (UX)
—Découverte des applications Fiori Standard pour la gestion de contrats
—Personnalisation des cockpits Fiori et tuiles
—Rôle de Fiori dans l'optimisation des processus contractuels
03
Innovations Financières (FI) dans S/4HANA pour Contrats
—Le Grand Livre Universel (Universal Journal) et ses avantages
—Comptabilisation des contrats (IFRS 15 / ASC 606)
—Gestion des revenus et reconnaissances contractuelles
—Intégration FI-CO-SD pour une vision unifiée du contrat
04
Optimisation des Processus Logistiques (SD) pour Contrats
—S/4HANA SD : nouvelles fonctionnalités de gestion des ventes
—Création et gestion des contrats de vente complexes
—Traitement optimisé des commandes-cadres et des livraisons
—Intégration SD-FI pour la facturation des contrats
05
Gestion des Services (CS/PS) et Contrats de Service
—Nouveautés S/4HANA pour les contrats de service client
—Création et gestion des contrats de maintenance et de support
—Planification des interventions et facturation des services
—Intégration avec les modules logistiques et financiers
06
Procurement et Contrats d'Approvisionnement (MM)
—Innovations dans Ariba et l'intégration S/4HANA pour les contrats
—Gestion des contrats-cadres et des accords fournisseurs
—Optimisation des processus d'approvisionnement (SRM à S/4HANA)
—Suivi des performances fournisseurs et contrats
07
Analytics embarqués et Reporting avancé sur Contrats
—Utilisation des CDS Views (Core Data Services) pour l'analyse
—Outils d'analyse intégrés : SAP Analytics Cloud et Embedded Analytics
—Création de tableaux de bord financiers et logistiques
—Extraction de données clés pour la performance contractuelle
08
Gestion des Risques et Conformité des Contrats
—Intégration de SAP GRC dans la gestion des contrats
—Suivi réglementaire des contrats (RGPD, SOX, etc.)
—Auditabilité et traçabilité des modifications contractuelles
—Gestion proactive des risques associés aux contrats
09
Automatisation et Intelligence Artificielle (AI/ML) pour Contrats
—RPA (Robotic Process Automation) et bots pour la gestion contractuelle
—Traitement du langage naturel (NLP) pour l'analyse de contrats
—Apprentissage automatique pour la détection d'anomalies
—Cas d'usage de l'IA pour l'optimisation des flux contractuels
10
Architecture Technique et Déploiement S/4HANA
—Options de déploiement : On-premise, Cloud (Public/Private), Hybride
—Planification de la migration et de l'implémentation
—Survol des outils de simplification et d'intégration
—Gestion des licences et des mises à jour technologiques
11
Bonnes Pratiques de Gestion de Projet S/4HANA
—Méthodologies (Activate) pour l'implémentation SAP
—Gestion du changement et adoption par les utilisateurs
—Rôles et responsabilités clés dans un projet S/4HANA
—Facteurs de succès et erreurs à éviter
12
Cas Pratiques et Perspectives Futures de S/4HANA
—Études de cas réelles d'optimisation de contrats avec S/4HANA
—Ateliers interactifs sur des scénarios de gestion de contrats
—Les tendances futures de SAP : RISE with SAP, Business Technology Platform
—Questions/Réponses et validation des acquis de la formation
Le conseil de l'expert
L'un des objectifs pédagogiques essentiels de cette formation est de maîtriser les innovations S/4HANA pour les contrats. Cela permet aux participants de saisir l'importance des nouvelles fonctionnalités offertes par cette solution, qui sont cruciales pour optimiser la gestion des contrats au sein des entreprises. En se familiarisant avec les outils et les processus spécifiques, les apprenants seront mieux équipés pour répondre aux exigences d'un environnement commercial en constante évolution.
Un défi fréquent rencontré par les professionnels SAP est la difficulté à intégrer les innovations S/4HANA dans leurs pratiques de gestion des contrats. Beaucoup d'entre eux peinent à aligner ces nouvelles fonctionnalités avec leurs processus métiers existants, ce qui peut entraîner des inefficacités et des erreurs dans le reporting. Cette formation vise à surmonter ces obstacles en offrant des méthodes concrètes et des exemples pratiques d'application des innovations dans des contextes réels.
Ce qui distingue cette formation des autres approches est sa focalisation sur une compréhension intégrée de l'écosystème SAP et des stratégies associées. En abordant non seulement les innovations financières, mais également l'optimisation des processus logistiques et la gestion des services, les participants acquièrent une vision holistique qui leur permet de maximiser l'impact des solutions SAP sur leur entreprise. Cette approche globale favorise une meilleure synergie entre les différents modules et offre des outils pour une mise en œuvre réussie.
Pour tirer le maximum de cette formation, il est recommandé aux participants de réfléchir en amont aux processus spécifiques de leur entreprise qu'ils souhaitent optimiser. En préparant des scénarios concrets à discuter durant les sessions, ils pourront bénéficier d'une perspective personnalisée et d'une application directe des concepts abordés. N'hésitez pas à poser des questions et à partager vos expériences, car cela enrichira les échanges et favorisera un apprentissage collaboratif engageant.
Pourquoi choisir cette formation en informatique
🎯
Maîtrise des Innovations S/4HANA
Approfondissez vos connaissances des dernières innovations en matière de contrats dans SAP S/4HANA pour rester compétitif sur le marché.
🔍
Analyse et Reporting Efficace
Apprenez à réaliser des reportings contractuels précis grâce aux outils avancés de S/4HANA, optimisant ainsi la prise de décision.
⚙️
Optimisation des Processus Métier
Découvrez comment optimiser les processus métiers liés aux contrats grâce aux fonctionnalités spécifiques de S/4HANA.
📈
Stratégies d'Écosystème SAP
Comprenez l'écosystème SAP et ses stratégies associées pour mieux intégrer S/4HANA dans vos projets.
🖥️
Expérience Utilisateur avec SAP Fiori
Explorez SAP Fiori pour améliorer l'expérience utilisateur et rendre vos processus de gestion de contrats plus intuitifs.
🔗
Gestion Intégrée des Contrats
Intégrez les innovations financières et logistiques pour une gestion fluide des contrats d'approvisionnement et de services dans S/4HANA.
Compétences acquises
Maîtrise des innovations S/4HANA pour contrats
Identifier et appliquer les fonctionnalités et modules clés de SAP S/4HANA (FI, SD, MM, Fiori) dédiés à l'optimisation de la gestion des contrats et des processus associés.
Optimisation des processus métier via S/4HANA
Analyser, modéliser et améliorer les processus financiers et logistiques liés aux contrats en exploitant les capacités d'intégration et d'automatisation de SAP S/4HANA.
Analyse et reporting contractuel S/4HANA
Exploiter les outils d'analyse (Fiori, Embedded Analytics) et les données du Grand Livre Universel de S/4HANA pour générer des rapports pertinents et piloter la performance des contrats.
Compréhension de l'écosystème SAP et stratégies
Appréhender l'architecture technique, les options de déploiement et les méthodologies de projet S/4HANA pour participer activement et efficacement aux initiatives de transformation numérique.
Public, prérequis et modalités
Public visé
Consultant SAP FI/CO
Consultant SAP SD/MM
Chef de projet SAP
Expert fonctionnel/technique SAP
Prérequis
Aucun prérequis spécifique. Cette formation est réservée aux professionnels SAP.
Moyens pédagogiques
Salle équipée, supports remis en PDF, cas réels rejoués en atelier, 8 participants maximum.
Suivi & évaluation
Évaluation continue pendant la formation
Test final pour évaluer les compétences acquises
Rétroaction et accompagnement post-formation
Accessibilité
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription.
Plusieurs dispositifs permettent de prendre en charge tout ou partie du coût. Nos conseillers identifient avec vous la solution la plus adaptée à votre situation.
OPCO
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l'alternance.
Les Fonds d'Assurance Formation financent les formations des indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d'entreprise (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
France Travail peut financer votre formation via l'AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour vérifier votre éligibilité.
Dans le cadre du plan de développement des compétences, l'employeur prend en charge le coût pédagogique et maintient la rémunération pendant la formation.
Le FNE-Formation accompagne les entreprises en mutation économique ou en transition écologique et numérique, avec une prise en charge pouvant aller jusqu'à 100 %.
« Après la formation, il utilise les nouvelles fonctionnalités de S/4HANA pour optimiser la gestion des contrats, réduisant ainsi les délais de traitement. »
« Il met en place des tableaux de bord personnalisés sur Fiori pour suivre en temps réel les performances des contrats. »
Questions fréquentes
Expérience préalable de SAP ECC (modules FI, SD ou logistique).
Ordinateur avec accès internet stable et navigateur récent.
5 tests d'évaluation sont proposés à l'apprenant en fin de formation pour connaître son niveau sur chaque compétences visées.
Plateforme et contenus e-learning à disposition.
Test de positionnement Quizz &
Evaluations
Nous vous recevons lors d’un rendez-vous d’information préalable gratuit et confidentiel en visioconférence pour analyser vos besoins et co-construire votre parcours personnalisé.
Chaque demande s’accompagne de la remise d’une convention ou d’un contrat précisant l’ensemble des informations relatives à la formation (Tarifs, calendrier, durée, lieu…). Ce contrat/convention sera transmis électroniquement par email.
A partir de l’accord de prise en charge par le financeur sollicité, le bénéficiaire peut démarrer sous un délai de 11 jours ouvrés.
Si vous financez votre parcours de formation par vos propres moyens, alors le délai d'accès est immédiat. Vous pouvez entrer en formation tout au long de l’année.
♿️ Nous accueillons les personnes en situation de handicap. Les conditions d’accessibilité aux personnes handicapées sont inscrites sur le site imi-education.fr, rubrique Accessibilité.
Saskia Cazettes
Pour tout renseignement : 07 80 91 06 14 / saskia.c@imi-executive-solutions.com
23 mars 2026
La formation alterne apports théoriques, mises en situation pratiques et échanges entre participants. Chaque concept est directement appliqué via des exercices concrets et des cas réels.
Oui, chaque participant reçoit un support de cours complet (format numérique et/ou papier) qu'il peut conserver à l'issue de la formation.
Certaines de nos formations sont éligibles au Compte Personnel de Formation (CPF). Consultez la fiche formation ou contactez-nous pour vérifier l'éligibilité.
Plusieurs dispositifs de financement existent : CPF, OPCO, plan de développement des compétences, financement individuel. Notre équipe peut vous accompagner dans vos démarches.
Oui, notre équipe reste disponible pour toute question post-formation. Vous bénéficiez également d'un accès à nos ressources en ligne pendant 6 mois après votre parcours.
La formation vise à maîtriser les innovations S/4HANA pour contrats, à optimiser les processus métier via S/4HANA, à analyser et réaliser des reporting contractuel S/4HANA et à comprendre l'écosystème SAP et les stratégies associées.
Aucun prérequis spécifique. Cette formation est réservée aux professionnels SAP.
La formation dure 21 heures.
Les professionnels SAP qui suivront cette formation seront en mesure d'optimiser les processus métier via S/4HANA et de maîtriser les innovations S/4HANA pour contrats.
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription. Contactez-nous à hello@imi-executive-solutions.com ou au 06 72 09 69 52.
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