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Acquérez les compétences clés en conception de logiciels. Apprenez à utiliser les Design Patterns pour structurer et améliorer vos applications. Optimisez l'architecture, la maintenabilité et la flexibilité de vos codes. Réduisez la complexité. Appliquez des solutions standardisées et éprouvées. Devenez un expert de la conception logicielle efficace. Cette formation est un atout majeur pour tout développeur.
Réponse sous 24h ouvré
Concevoir des architectures logicielles modulaires, extensibles et maintenables en respectant les principes fondamentaux de la conception orientée objet (SRP, OCP, LSP, ISP, DIP) pour améliorer la qualité du code et la facilité d'évolution des applications.
Sélectionner et mettre en œuvre les patterns de création (ex: Singleton, Factory, Builder) et de structure (ex: Adapter, Decorator, Facade) pour résoudre des problématiques de conception courantes, gérer la création d'objets et structurer efficacement les composants logiciels.
Appliquer les patterns comportementaux (ex: Strategy, Observer, Command, State) pour définir les interactions entre les objets, encapsuler les algorithmes et gérer les états, améliorant ainsi la flexibilité et la réutilisabilité du code.
Analyser le code existant pour identifier les code smells et refactoriser les applications en y intégrant les Design Patterns appropriés, afin d'optimiser l'architecture, la compréhension et la performance des systèmes logiciels.
Vous souhaitez maîtriser la conception logicielle et les Design Patterns pour écrire du code propre, maintenable et scalable. Accélérez votre montée en compétences et fiabilisez vos projets.
Améliorez l'architecture de vos systèmes. Utilisez des solutions éprouvées pour gérer la complexité et garantir la flexibilité de vos applications. Optimisez la maintenabilité de vos designs.
Comprenez mieux les défis de conception. Évaluez la qualité de l'architecture logicielle. Menez vos équipes à développer des produits robustes et évolutifs grâce à une meilleure compréhension des patterns.
Acquérez une base solide en conception logicielle avant d'entrer sur le marché du travail. Différenciez-vous grâce à une expertise pratique des Design Patterns, un atout majeur pour votre carrière.
- Définition et importance de la conception logicielle
- Problématiques courantes sans conception structurée
- Introduction aux Design Patterns : concepts et typologies
- Principe du DRY, KISS, YAGNI, et Loi de Demeter
- Aperçu historique et impact sur l'industrie logicielle
- Présentation des patterns de création et leur utilité
- Singleton Pattern et ses cas d'usage
- Factory Method Pattern pour la création d'objets
- Abstract Factory Pattern pour familles d'objets
- Builder Pattern pour constructeurs complexes
- Présentation des patterns de structure et leur rôle
- Adapter Pattern pour interfaces incompatibles
- Decorator Pattern pour ajouter des responsabilités
- Composite Pattern pour structures arborescentes
- Facade Pattern pour simplifier l'accès à un système
- Template Method Pattern pour squelette d'algorithme
- State Pattern pour gestion d'états dynamiques
- Chain of Responsibility Pattern pour traitement en chaîne
- Mediator Pattern pour réduire les dépendances directes
- Visitor Pattern pour opérations sur structures d'objets
- Analyse de code existant et identification de smells
- Refactoring guidé par les Design Patterns
- Exercices pratiques d'intégration de patterns
- Cas d'étude de projets réels utilisant les patterns
- Bonnes pratiques pour l'application des patterns
- Vue d'ensemble sur l'architecture logicielle : Monolithe, Microservices
- Patterns architecturaux émergents et leur relation aux Design Patterns
- Anti-patterns et comment les éviter
- Outils et ressources pour le Design Pattern
- Discussion et questions-réponses sur les défis de conception
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Notre organisme de formation est certifié Qualiopi
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Les entreprises peuvent abonner leurs collaborateurs un accès illimité à l’ensemble de nos formations.
Le champ de la formation est exonéré de TVA.
Notre métier est aussi de vous accompagner dans l'activation des différents financeurs pour vous éviter le moins de reste à charge possible.
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
En savoir +Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
En savoir +Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
En savoir +Utilisez vos droits formation en toute autonomie
Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet à chaque actif d’utiliser les droits accumulés pour financer des formations éligibles. Accessible directement via l’application Mon Compte Formation, sans accord de l’employeur.
En savoir +Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
En savoir +Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
En savoir +A la fin de cette formation, ajoutez sur votre CV :
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