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Apprenez l'impact de la blockchain sur la gouvernance d'entreprise. Découvrez comment cette technologie transforme la transparence, la sécurité et l'efficacité des processus décisionnels. Maîtrisez les enjeux et opportunités pour les organisations contemporaines. Formation essentielle pour anticiper les évolutions du monde des affaires.
Réponse sous 24h ouvré
Évaluer les transformations de la transparence, de la sécurité et des processus décisionnels induites par la technologie blockchain dans les organisations contemporaines.
Comprendre et appliquer les principes des Smart Contracts et des DAO pour optimiser l'efficacité opérationnelle et les mécanismes de décision au sein des entreprises.
Détecter les avantages compétitifs et les défis (réglementaires, techniques) liés à l'intégration de la blockchain pour anticiper les évolutions du monde des affaires.
Proposer des applications concrètes de la blockchain pour améliorer la transparence, la sécurité et l'automatisation des processus de gouvernance d'entreprise. ```
Comprendre les enjeux stratégiques de la blockchain pour la prise de décision et l'évolution de la gouvernance d'entreprise. Anticiper les transformations et positionner son organisation à l'avant-garde technologique.
Maîtriser l'impact de la blockchain sur le cadre réglementaire, la conformité et la gestion des risques. Identifier les opportunités d'amélioration de la transparence et de la sécurité des données légales.
Approfondir les mécanismes techniques de la blockchain et ses implications pour l'architecture des systèmes d'information, la cybersécurité et l'intégrité des processus audités au sein de l'entreprise.
Acquérir une expertise sur l'application de la blockchain en gouvernance d'entreprise pour conseiller efficacement les organisations sur leurs stratégies d'adoption et de transformation digitale, anticipant les défis futurs.
- Définition et histoire de la blockchain.
- Principes techniques : décentralisation, cryptographie, blocs, chaînes.
- Types de blockchains : publiques, privées, consortium.
- Rôles et responsabilités du conseil d'administration et des dirigeants.
- Mécanismes de prise de décision et de contrôle.
- Défis actuels : transparence, conformité, gestion des risques.
- Registres immuables et auditabilité des transactions.
- Application aux rapports financiers et chaînes d'approvisionnement.
- Impact sur la confiance des parties prenantes.
- Mécanismes de sécurité intrinsèques de la blockchain.
- Réduction des risques de fraude et de manipulation de données.
- Protection des actifs numériques de l'entreprise.
- Smart Contracts : conception, déploiement et exécution.
- Automatisation des processus métier et des décisions.
- Réduction des intermédiaires et des coûts transactionnels.
- Présentation des Organisations Autonomes Décentralisées (DAO).
- Les modèles de gouvernance basés sur la blockchain.
- Études de cas et implications pour l'avenir de l'entreprise.
- Méthodologies d'intégration de la blockchain en entreprise.
- Analyse des succès et échecs chez les early adopters.
- Opportunités et défis spécifiques sectoriels.
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Vous avez des interrogations ? Nous avons les réponses. Consultez notre FAQ pour découvrir les questions que d’autres se posent souvent avant de se lancer dans une formation.
Vous avez encore des questions ?Connaissances de base en informatique. Intérêt pour les nouvelles technologies et la gouvernance d'entreprise. Maîtrise des concepts fondamentaux du fonctionnement d'une entreprise est un plus.
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25 juin 2025
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Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
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Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
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Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
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Utilisez vos droits formation en toute autonomie
Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet à chaque actif d’utiliser les droits accumulés pour financer des formations éligibles. Accessible directement via l’application Mon Compte Formation, sans accord de l’employeur.
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Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
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Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
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