Maîtrisez les règles juridiques et pratiques du compromis et de la promesse de vente pour sécuriser vos transactions immobilières.
Tarif
Sur devis
Devis selon le nombre de participants
Réponse sous 24 h ouvrées · sans engagement
La rédaction d'un avant-contrat constitue une étape décisive dans la transaction immobilière. Un compromis ou une promesse mal rédigés peuvent entraîner des contentieux coûteux et fragiliser la vente. Maîtriser les différences entre ces deux actes et leurs conséquences juridiques vous permet de conseiller efficacement vos clients sur le choix le plus adapté à leur situation. La distinction est essentielle : le compromis engage les deux parties, tandis que la promesse unilatérale laisse une option à l'acquéreur. Les clauses relatives au dépôt de garantie et aux conditions suspensives nécessitent une attention particulière. Un dépôt de garantie mal géré ou des conditions suspensives imprécises sont sources fréquentes de litiges. Vous devez savoir rédiger ces clauses de manière claire, expliquer leur portée aux parties et anticiper les situations de défaillance ou de réalisation des conditions. La maîtrise du délai de rétractation de l'acquéreur est également indispensable pour informer correctement vos clients. Cette formation de 2 heures vous apporte les outils juridiques et pratiques pour sécuriser vos transactions dès la phase de l'avant-contrat. En combinant règles juridiques et cas pratiques, vous renforcez votre expertise et votre valeur ajoutée auprès de vos clients. Ce module s'inscrit dans votre quota de formation continue et vous permet de consolider vos compétences sur un acte central de votre activité.
Sécurité juridique renforcée
Maîtrisez les règles applicables aux avant-contrats pour limiter les risques de contentieux dans vos transactions.
Rédaction opérationnelle
Rédigez des clauses claires et précises pour protéger les intérêts de vos clients et sécuriser la vente.
Cas pratiques concrets
Appliquez les règles à des situations réelles rencontrées dans votre activité quotidienne.
Conseil client valorisé
Conseillez efficacement vos clients sur les choix stratégiques et les conséquences de chaque avant-contrat.
Analyse juridique des avant-contrats
Rédaction d'avant-contrats
Gestion des conditions suspensives
Application du délai de rétractation
Gestion du dépôt de garantie
Public visé
Agents immobiliers Négociateurs immobiliers Conseillers en transaction Gestionnaires de biens Mandataires immobiliers
Prérequis
Être titulaire d'une carte professionnelle ou exercer sous l'autorité d'un titulaire (collaborateur, agent commercial).
Moyens pédagogiques
Formation à distance · Supports pédagogiques · Quiz d'évaluation en fin de formation · Attestation de formation remise à l'issue
Suivi & évaluation
Quiz d'évaluation des acquis en fin de formation
Accessibilité
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription.
Plusieurs dispositifs permettent de prendre en charge tout ou partie du coût. Nos conseillers identifient avec vous la solution la plus adaptée à votre situation.
OPCO
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l'alternance.
Prise en charge par votre OPCOFAF
Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d'Assurance Formation financent les formations des indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d'entreprise (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
Financement FAF des indépendantsFrance Travail
Des aides pour les demandeurs d'emploi
France Travail peut financer votre formation via l'AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour vérifier votre éligibilité.
Aides France Travail à la formationEmployeur
Votre entreprise peut financer votre formation
Dans le cadre du plan de développement des compétences, l'employeur prend en charge le coût pédagogique et maintient la rémunération pendant la formation.
FNE-Formation
Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises en mutation économique ou en transition écologique et numérique, avec une prise en charge pouvant aller jusqu'à 100 %.
FNE-Formation et autres financementsBesoin d'aide pour choisir votre dispositif ?
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