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digital

Formation Formation référent accessibilité numérique : maîtriser les différents rôles

Maîtrisez les rôles clés pour l'accessibilité numérique. Comprenez les enjeux réglementaires et techniques. Développez une expertise pour rendre vos contenus et services accessibles à tous. Optimisez l'inclusion numérique de votre organisation. Devenez un acteur majeur de l'accessibilité.

PrésentielDistanciel14 h✅ Formation référent accessibilité numérique : maîtriser les différents rôlesOPCOFAFFranceTravailEmployeurRégionFNE Formation
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Ce que vous apprendrez durant
la formation Formation référent accessibilité numérique : maîtriser les différents rôles

Maîtriser les rôles clés de l'accessibilité numérique

Identifier et comprendre les missions et responsabilités des différents acteurs (Référent, Développeur, Designer, Rédacteur, Chef de projet, Auditeur) impliqués dans une démarche d'accessibilité numérique.

Intégrer l'accessibilité dans les projets numériques

Appliquer les principes d'accessibilité à chaque étape du cycle de vie d'un projet numérique, de la conception à la publication, en tenant compte des exigences réglementaires et des meilleures pratiques.

Auditer et évaluer la conformité accessibilité

Réaliser des audits de conformité aux standards (WCAG, RGAA) et évaluer le niveau d'accessibilité de contenus et services numériques pour identifier les axes d'amélioration.

Piloter une politique d'inclusion numérique

Définir et mettre en œuvre une stratégie d'accessibilité durable au sein d'une organisation, en mobilisant les ressources et en assurant la sensibilisation des équipes.

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La formation parfaite pour :

Référent Accessibilité Numérique

Personnes souhaitant devenir Référent Accessibilité ou déjà en poste, désirant approfondir leurs connaissances et valider leurs compétences pour structurer et piloter la démarche d'accessibilité numérique au sein de leur organisation.

Chefs de projet & Product Owners

Responsables de projet, Product Owners, Scrum Masters amenés à intégrer l'accessibilité dès la conception de produits et services numériques. Optimisez l'UX pour tous et assurez la conformité dès le début de vos projets.

Développeurs & Designers UX/UI

Professionnels du développement web et applicatif, et designers UX/UI désireux d'acquérir les bonnes pratiques techniques et de conception pour créer des interfaces et des fonctionnalités accessibles dès la conception. Élargissez votre expertise technique.

Rédacteurs & Chefs de projet éditorial

Rédacteurs web, community managers, chefs de projet éditorial et gestionnaires de contenu souhaitant produire des contenus numériques (textes, images, vidéos) qui soient accessibles à l'ensemble des utilisateurs. Améliorez le référencement et l'inclusion de vos contenus.

Programme de la formation
Formation référent accessibilité numérique : maîtriser les différents rôles

  • Introduction à l'accessibilité numérique et ses enjeux

    - Définition et principes fondamentaux de l'accessibilité numérique (WCAG)
    - Contexte législatif et réglementaire (RGAA, législation européenne/française)
    - Bénéfices de l'accessibilité pour les utilisateurs et les organisations
    - Comprendre les différents types de handicaps impactant l'usage numérique

  • Le rôle de Référent Accessibilité : Missions et responsabilités

    - Définition du rôle de Référent Accessibilité et son positionnement stratégique
    - Périmètre d'intervention : sensibilisation, audit, suivi, conseil
    - Compétences clés requises : techniques, juridiques, managériales
    - Interactions avec les autres acteurs de l'organisation

  • Les rôles techniques : Développeur et Designer accessibles

    - Bonnes pratiques de développement web et mobile accessibles (HTML sémantique, ARIA)
    - Principes de design inclusif : couleurs, contrastes, typographie, ergonomie
    - Outils et méthodes pour intégrer l'accessibilité dès la conception
    - Collaboration entre designers, développeurs et experts accessibilité

  • Les rôles contenus : Rédacteur et Chef de projet éditorial

    - Rédaction de contenus web accessibles : alternatives textuelles, hiérarchie
    - Gestion des médias : transcription audio, sous-titrage, descriptions vidéo
    - Structuration de l'information pour une meilleure compréhension
    - Outils de vérification de l'accessibilité des contenus éditoriaux

  • Les rôles de pilotage : Chef de projet et Product Owner accessibles

    - Intégration de l'accessibilité dans les méthodologies de projet (Agile, Cycle en V)
    - Définition des exigences d'accessibilité dans les spécifications fonctionnelles
    - Planification et suivi des tâches liées à l'accessibilité
    - Gestion des budgets et des ressources dédiés à l'accessibilité

  • Les rôles d'audit et de test : Auditeur et Testeur accessibilité

    - Méthodologies d'audit d'accessibilité (RGAA, WCAG)
    - Utilisation des outils d'audit automatisés et manuels
    - Réalisation de tests utilisateurs avec des personnes en situation de handicap
    - Rédaction de rapports d'audit et de plans d'action correctifs

  • Mise en œuvre d'une démarche accessibilité durable en organisation

    - Stratégie et feuille de route pour l'accessibilité numérique
    - Sensibilisation et formation des équipes : rôles et responsabilités
    - Choix des outils et technologies favorisant l'accessibilité
    - Mesure et suivi de l'avancement de la démarche accessibilité

  • Communication, veille et sensibilisation à l'accessibilité

    - Comment communiquer sur les efforts et résultats en accessibilité
    - Importance de la veille technologique et réglementaire
    - Organisation d'ateliers et de campagnes de sensibilisation internes
    - Collaboration avec les associations d'usagers et les experts externes
    ✅ Compétences :

Encore des questions ?

Nous pouvons adapter le programme de la formation Formation référent accessibilité numérique : maîtriser les différents rôles à vos besoins. Contactez un conseiller en formation

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FAQs

Questions souvents posées

Vous avez des interrogations ? Nous avons les réponses. Consultez notre FAQ pour découvrir les questions que d’autres se posent souvent avant de se lancer dans une formation.

Vous avez encore des questions ?
  • Prérequis

    * Aucun prérequis technique spécifique n'est demandé. * Une connaissance générale de l'environnement numérique et des outils web est un plus. * Motivation à apprendre et à s'engager pour l'inclusion numérique.

  • * Un ordinateur (PC ou Mac) avec une connexion internet stable. * Un navigateur web récent (Chrome, Firefox, Edge, Safari). * Un casque audio ou des écouteurs pour un meilleur confort d'écoute. * Un bloc-notes et un stylo pour prendre des notes.

  • 5 tests d'évaluation sont proposés à l'apprenant en fin de formation pour connaître son niveau sur chaque compétences visées.

  • Plateforme et contenus e-learning à disposition. Test de positionnement Quizz & Evaluations

  • Nous vous recevons lors d’un rendez-vous d’information préalable gratuit et confidentiel en visioconférence pour analyser vos besoins et co-construire votre parcours personnalisé. Chaque demande s’accompagne de la remise d’une convention ou d’un contrat précisant l’ensemble des informations relatives à la formation (Tarifs, calendrier, durée, lieu…). Ce contrat/convention sera transmis électroniquement par email.

  • A partir de l’accord de prise en charge par le financeur sollicité, le bénéficiaire peut démarrer sous un délai de 11 jours ouvrés. Si vous financez votre parcours de formation par vos propres moyens, alors le délai d'accès est immédiat. Vous pouvez entrer en formation tout au long de l’année.

  • ♿️ Nous accueillons les personnes en situation de handicap. Les conditions d’accessibilité aux personnes handicapées sont inscrites sur le site imi-education.fr, rubrique Accessibilité.

  • Jaylan Nikolovski Pour tout renseignement : 06 72 09 69 52 / jaylan.n@imi-executive-solutions.com

  • 25 juin 2025

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Les financements possibles

Notre métier est aussi de vous accompagner dans l'activation des différents financeurs pour vous éviter le moins de reste à charge possible.

A la fin de cette formation, ajoutez sur votre CV :

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