Restez à jour sur les obligations de la DDA avec notre formation continue de 15h, essentielle pour les professionnels de l'assurance.
Tarif intra-entreprise
Sur devis
Groupe jusqu'à 10 personnes · programme adaptable
Réponse sous 24 h ouvrées · sans engagement
La formation continue DDA : obligations de 15 heures aborde des objectifs essentiels, tels que la mise à jour sur la DDA. Comprendre ces obligations clés permet aux professionnels de la distribution d'assurance de naviguer efficacement dans un paysage réglementaire en constante évolution. Ce module est crucial pour s'assurer que chaque participant est en phase avec les exigences légales en matière de conformité, ce qui est indispensable pour la pérennité de leur activité. Un défi majeur auquel sont souvent confrontés les agents, courtiers et conseillers est la difficulté à intégrer les mises à jour réglementaires dans leurs pratiques quotidiennes. Les apprenants peuvent parfois se heurter à des résistances internes ou à des lacunes dans la compréhension des nouvelles obligations. Cette formation vise à dissiper ces incertitudes en fournissant des outils pratiques et des exemples concrets pour une application immédiate sur le terrain. Ce qui distingue notre formation des autres approches est son format intra-entreprise, qui favorise l'échange et l'interaction entre collègues. En abordant des cas spécifiques à votre structure, nous garantissons que chaque participant peut voir comment les nouvelles réglementations impactent directement leurs pratiques. Cela permet non seulement une meilleure assimilation des connaissances, mais aussi un renforcement de la cohésion au sein des équipes autour des enjeux de conformité. Pour maximiser les bénéfices de cette formation, nous vous recommandons d'encourager une réflexion collective au sein de votre équipe sur les applications pratiques des concepts abordés. Prenez le temps d'évaluer ensemble les actions correctives à mettre en œuvre suite à la formation. Cette démarche collaborative renforcera non seulement la compréhension des obligations de la DDA, mais aussi la relation client en favorisant une culture de la conformité proactive.
Mise à jour législative
Rester informé des dernières obligations réglementaires.
Analyse de cas
Études de cas pour une meilleure compréhension des obligations.
Formateurs experts
Formation animée par des spécialistes en réglementation.
Renforcement de compétences
Améliorer vos compétences en conformité réglementaire.
Maîtrise des obligations DDA
Comprendre et appliquer les principales obligations de la DDA dans le cadre de la vente d'assurances.
Identification des mises à jour réglementaires
Repérer et analyser les dernières évolutions réglementaires liées à la DDA et leur impact sur les pratiques professionnelles.
Évaluation de l'impact sur les pratiques
Évaluer comment les changements réglementaires affectent les processus et les pratiques au sein de l'entreprise.
Mise en œuvre d'actions correctives
Développer et mettre en place des actions correctives pour garantir la conformité avec la DDA.
Renforcement de la relation client
Adopter des stratégies pour améliorer la communication et la transparence avec les clients en lien avec la DDA.
Stratégies de conformité
Élaborer des stratégies concrètes pour assurer la conformité des processus internes aux exigences de la DDA.
Formation et sensibilisation des équipes
Former et sensibiliser les équipes internes aux obligations de la DDA pour garantir une compréhension collective.
Public visé
Agents Courtiers Conseillers
Prérequis
S'adresse aux professionnels de la distribution d'assurance dans le cadre de leur obligation de formation continue.
Moyens pédagogiques
Salle équipée, supports remis en PDF, cas réels rejoués en atelier, 8 participants maximum.
Suivi & évaluation
Évaluation continue pendant la formation Test final pour évaluer les connaissances acquises Retour d'expérience et feedback des participants
Accessibilité
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription.
Plusieurs dispositifs permettent de prendre en charge tout ou partie du coût. Nos conseillers identifient avec vous la solution la plus adaptée à votre situation.
OPCO
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l'alternance.
En savoir plusFAF
Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d'Assurance Formation financent les formations des indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d'entreprise (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
En savoir plusFrance Travail
Des aides pour les demandeurs d'emploi
France Travail peut financer votre formation via l'AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour vérifier votre éligibilité.
En savoir plusEmployeur
Votre entreprise peut financer votre formation
Dans le cadre du plan de développement des compétences, l'employeur prend en charge le coût pédagogique et maintient la rémunération pendant la formation.
En savoir plusFNE-Formation
Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises en mutation économique ou en transition écologique et numérique, avec une prise en charge pouvant aller jusqu'à 100 %.
En savoir plusBesoin d'aide pour choisir votre dispositif ?
Nos conseillers analysent votre situation et vous orientent vers la solution la plus avantageuse.
« Un participant a pris l'initiative de revoir les pratiques de son équipe en matière de DDA, ce qui a permis d'améliorer la satisfaction client. »
« Un autre participant a mis en œuvre un plan d'action suite à la formation, garantissant ainsi la conformité aux nouvelles obligations réglementaires. »
Programme adaptable à votre contexte. Réponse sous 24 h ouvrées, sans engagement.
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