Apprenez à gérer les directives anticipées et la désignation d'une personne de confiance. Une formation indispensable pour les soignants et travailleurs sociaux.
Tarif intra-entreprise
Sur devis
Groupe jusqu'à 10 personnes · programme adaptable
Réponse sous 24 h ouvrées · sans engagement
L'un des objectifs pédagogiques clés de cette formation est d'accompagner les professionnels de santé dans la rédaction des directives anticipées. Cela leur permettra non seulement de mieux comprendre les souhaits des patients, mais aussi de respecter leurs valeurs et préférences en matière de fin de vie. Une connaissance approfondie de ces aspects est essentielle pour favoriser des décisions éclairées et adaptées à chaque situation. Un défi fréquent que rencontrent les apprenants dans ce domaine est la difficulté à aborder les conversations sensibles sur la fin de vie avec les patients et leurs familles. Souvent, cette hésitation peut mener à des malentendus ou à des décisions qui ne reflètent pas véritablement les désirs du patient. Cette formation vise à surmonter ces obstacles en offrant des outils pratiques et des techniques de communication adaptées. Ce qui distingue notre formation est son approche intégrée qui combine des aspects légaux, éthiques et pratiques liés aux directives anticipées et à la désignation d'une personne de confiance. Contrairement à d'autres formations, nous mettons l'accent sur des études de cas réalistes et des mises en situation, permettant ainsi aux participants d'appliquer immédiatement les concepts abordés dans leur pratique quotidienne. Pour tirer le maximum de cette formation, il est recommandé de préparer quelques exemples de situations vécues liées aux directives anticipées que vous avez rencontrées dans votre pratique. Cela enrichira les échanges et les discussions en groupe, et vous permettra d'acquérir des solutions concrètes et adaptées à vos défis professionnels. Votre engagement actif contribuera à un apprentissage plus profond et à une meilleure intégration des compétences acquises.
Connaissances juridiques
Formation sur les directives anticipées et leur importance éthique.
Échanges enrichissants
Débats et discussions autour des enjeux de confiance dans la relation soignant-soigné.
Protection des droits
Comprendre comment garantir les droits des patients dans le cadre médical.
Flexibilité d'apprentissage
Possibilité de suivre la formation en présentiel ou en distanciel.
Définir les directives anticipées
Expliquer clairement ce que sont les directives anticipées et leur importance dans le parcours de soin.
Identifier le rôle de la personne de confiance
Déterminer les responsabilités et le rôle d'une personne de confiance dans le cadre des décisions de fin de vie.
Évaluer les implications légales
Analyser les conséquences légales liées aux directives anticipées et au choix de la personne de confiance.
Accompagner les patients dans la rédaction
Assister les patients dans la rédaction de leurs directives anticipées, en veillant à respecter leur volonté.
Communiquer sur les choix de fin de vie
Faciliter les échanges entre patients, familles et équipe soignante concernant les choix de fin de vie.
Intégrer des considérations éthiques
Incorporer des principes éthiques dans l'accompagnement des patients concernant leurs décisions de fin de vie.
Mettre en œuvre les directives anticipées
Appliquer efficacement les directives anticipées dans le cadre des soins, en respectant les souhaits des patients.
Public visé
Soignants Médecins Travailleurs sociaux
Prérequis
S'adresse aux professionnels de santé.
Moyens pédagogiques
Salle équipée, supports remis en PDF, cas réels rejoués en atelier, 8 participants maximum.
Suivi & évaluation
Évaluation continue pendant la formation Test final pour évaluer les connaissances acquises Retour d'expérience et feedback des participants
Accessibilité
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription.
Plusieurs dispositifs permettent de prendre en charge tout ou partie du coût. Nos conseillers identifient avec vous la solution la plus adaptée à votre situation.
OPCO
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l'alternance.
En savoir plusFAF
Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d'Assurance Formation financent les formations des indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d'entreprise (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
En savoir plusFrance Travail
Des aides pour les demandeurs d'emploi
France Travail peut financer votre formation via l'AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour vérifier votre éligibilité.
En savoir plusEmployeur
Votre entreprise peut financer votre formation
Dans le cadre du plan de développement des compétences, l'employeur prend en charge le coût pédagogique et maintient la rémunération pendant la formation.
En savoir plusFNE-Formation
Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises en mutation économique ou en transition écologique et numérique, avec une prise en charge pouvant aller jusqu'à 100 %.
En savoir plusBesoin d'aide pour choisir votre dispositif ?
Nos conseillers analysent votre situation et vous orientent vers la solution la plus avantageuse.
« Suite à la formation, il a accompagné un patient dans la rédaction de ses directives anticipées, s'assurant que ses souhaits étaient clairement communiqués. »
« Elle a mis en place un processus de suivi pour évaluer les situations complexes rencontrées par les patients, intégrant les principes éthiques appris. »
Programme adaptable à votre contexte. Réponse sous 24 h ouvrées, sans engagement.
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