Maîtrisez l'art de la gestion des contrats, de la rédaction à leur suivi efficace. Optimisez vos processus pour garantir la conformité et la performance.
Rédiger des contrats conformes aux exigences légales
Mettre en place un suivi efficace des contrats
Évaluer les risques juridiques liés aux contrats
Optimiser les processus de gestion contractuelle
Programme détaillé
4 modules · 21 heures
01
Introduction à la gestion des contrats
—Définition et importance des contrats
—Cadre juridique des contrats
—Les différents types de contrats
02
Rédaction des contrats
—Éléments essentiels d'un contrat
—Techniques de rédaction efficace
—Clauses spécifiques et leur impact
03
Suivi et gestion des contrats
—Outils de suivi des contrats
—Gestion des modifications et des renouvellements
—Évaluation de la performance des contrats
04
Risques et conformité
—Identification des risques juridiques
—Stratégies de mitigation des risques
—Conformité réglementaire et obligations
Le conseil de l'expert
L'un des objectifs pédagogiques centraux de la formation "Gestion des Contrats" est de permettre aux participants d'identifier les éléments clés d'un contrat. Cette compétence est cruciale pour les juristes, DAF et responsables achats, car elle constitue la base d'une négociation efficace et d'une rédaction conforme aux exigences légales. Une compréhension approfondie des éléments contractuels aide à prévenir de nombreux litiges et malentendus.
Un défi fréquent que rencontrent les apprenants dans ce domaine est la tendance à négliger les subtilités des clauses contractuelles, ce qui peut entraîner des erreurs coûteuses. Beaucoup se concentrent sur la forme plutôt que sur le fond, omettant ainsi d'évaluer les risques juridiques qui peuvent surgir au cours de l'exécution du contrat. Cette formation vise à corriger cette approche en mettant l'accent sur une analyse rigoureuse et proactive des contrats.
Ce qui distingue notre formation, c'est son approche pratique et interactive, qui allie théorie et mises en situation réelles. En plus des modules traditionnels comme la rédaction et le suivi des contrats, nous intégrons des études de cas spécifiques à votre secteur d'activité pour illustrer les enjeux rencontrés au quotidien. Cela permet aux participants d'acquérir des compétences directement applicables dans leur environnement professionnel.
Pour tirer le maximum de cette formation, il est fortement recommandé de préparer des exemples de contrats ou de situations rencontrées dans votre activité. Cette préparation vous permettra de bénéficier d'un retour personnalisé et d'échanger sur des problématiques concrètes. N'oubliez pas que votre implication active et votre curiosité sont des atouts majeurs pour enrichir votre expérience d'apprentissage et maximiser l'impact de cette formation sur votre pratique professionnelle.
Pourquoi choisir cette formation en juridique
📝
Gestion complète des contrats
De la rédaction à l'exécution, maîtrisez chaque étape.
🔄
Suivi et évaluation
Apprenez à suivre l'évolution des contrats efficacement.
👥
Collaboration interservices
Renforcez la communication entre juristes et autres départements.
📊
Outils modernes
Utilisez des outils numériques pour la gestion des contrats.
Compétences acquises
Analyse des éléments contractuels
Rédaction de contrats conformes
Mise en place d'un suivi contractuel
Évaluation des risques juridiques
Optimisation des processus contractuels
Conformité et réglementation
Gestion des modifications contractuelles
Public, prérequis et modalités
Public visé
Juristes
DAF
Achats
Prérequis
Connaissances de base en droit des contrats recommandées.
Moyens pédagogiques
Salle équipée, supports remis en PDF, cas réels rejoués en atelier, 8 participants maximum.
Suivi & évaluation
Évaluation continue pendant la formation
Mises en situation pour évaluer les compétences acquises
Questionnaire de satisfaction et retour d'expérience
Accessibilité
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription.
Plusieurs dispositifs permettent de prendre en charge tout ou partie du coût. Nos conseillers identifient avec vous la solution la plus adaptée à votre situation.
OPCO
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l'alternance.
Les Fonds d'Assurance Formation financent les formations des indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d'entreprise (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
France Travail peut financer votre formation via l'AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour vérifier votre éligibilité.
Dans le cadre du plan de développement des compétences, l'employeur prend en charge le coût pédagogique et maintient la rémunération pendant la formation.
Le FNE-Formation accompagne les entreprises en mutation économique ou en transition écologique et numérique, avec une prise en charge pouvant aller jusqu'à 100 %.
« Un participant a rédigé un contrat conforme aux exigences légales, ce qui a permis d'éviter des litiges potentiels. »
« Un autre participant a mis en place un système de suivi des contrats, améliorant ainsi la gestion et la performance des accords en cours. »
Questions fréquentes
Elle s'adresse aux juristes, DAF et responsables des achats.
Oui, un certificat est remis à la fin.
La formation dure 2 jours.
Oui, des études de cas sont incluses dans le programme.
La formation utilise une méthode d'apprentissage mixte, combinant des exposés théoriques sur les principes juridiques avec des études de cas pratiques. Les participants seront invités à travailler sur des contrats réels pour appliquer les concepts appris.
La formation se déroule sur 21 heures, organisées en modules qui alternent entre théorie et pratique. Chaque module commence par une présentation des concepts, suivie d'exercices pratiques et de mises en situation pour favoriser l'application des connaissances.
Les participants auront accès à des outils numériques pour la rédaction de contrats et la gestion documentaire. De plus, la formation sera encadrée par des formateurs experts en droit des contrats, qui fourniront un suivi personnalisé et des retours sur les travaux pratiques réalisés.
Aucun pré-requis spécifique n'est nécessaire pour participer à cette formation, mais une connaissance de base des notions juridiques et des contrats est recommandée pour en tirer le meilleur parti.
À l'issue de la formation, vous serez capable d'analyser les éléments clés d'un contrat, de rédiger des contrats conformes aux exigences légales, de mettre en place un suivi efficace des contrats, d'évaluer les risques juridiques et d'optimiser les processus de gestion contractuelle.
Cette formation s'adresse principalement aux juristes, directeurs administratifs et financiers (DAF) ainsi qu'aux professionnels des achats, souhaitant améliorer leurs compétences en gestion contractuelle.
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription. Contactez-nous à hello@imi-executive-solutions.com ou au 06 72 09 69 52.
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