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Découvrez l'architecture SOA, ses apports majeurs et les solutions concrètes pour optimiser vos systèmes d'information. Simplifiez l'intégration d'applications et améliorez la flexibilité de votre infrastructure. Maîtrisez les concepts clés de SOA. Identifiez les bénéfices stratégiques pour votre organisation. Mettez en œuvre des solutions efficaces.
Réponse sous 24h ouvré
Identifier et expliquer les concepts clés de l'architecture orientée services (SOA), ses composants majeurs et ses avantages pour l'intégration et la flexibilité des systèmes d'information.
Appliquer les meilleures pratiques pour la conception de services, en choisissant les standards (SOAP, REST) et protocoles appropriés pour optimiser l'intégration d'applications et systèmes hétérogènes.
Analyser l'impact stratégique et les retours sur investissement potentiels d'une architecture SOA, notamment en termes d'agilité, de réutilisation et de réduction des coûts de développement et de maintenance.
Mettre en œuvre les principes de gouvernance des services et les mesures de sécurité appropriées pour assurer la robustesse, la conformité et la pérennité d'une infrastructure SOA.
Approfondissez vos connaissances SOA pour concevoir des architectures robustes et agiles. Apprenez à optimiser l'intégration d'applications et à garantir la flexibilité de votre infrastructure.
Maîtrisez les concepts clés SOA pour piloter des projets d'intégration complexes, évaluer les bénéfices stratégiques et mettre en œuvre des solutions efficaces.
Comprenez les architectures SOA pour mieux concevoir et développer des services interopérables. Appliquez les protocoles et standards SOA pour une intégration simplifiée.
Découvrez comment SOA peut transformer votre SI. Identifiez les apports stratégiques, simplifiez l'intégration et améliorez la flex flexibilité de votre organisation.
- Définition et historique de SOA
- Évolution des architectures logicielles (monolithes, n-tiers, SOA)
- Principes fondamentaux et bénéfices attendus de SOA
- Services : définition, granularité, autonomie
- Contrats de service (WSDL, XSD) et leurs rôles
- Registres de services (UDDI) et découverte
- SOAP : Structure, en-têtes, corps du message
- REST : Principes, ressources, verbes HTTP
- Comparaison SOAP vs REST pour le développement de services
- Rôle et fonctions principales de l'ESB dans une architecture SOA
- Routage, transformation, médiation et sécurité des messages
- Exemples d'implémentations d'ESB
- Importance de la gouvernance dans SOA
- Cycles de vie des services : conception, déploiement, retrait
- Gestion des versions et de la compatibilité ascendante
- Défis de sécurité spécifiques à SOA
- Authentification, autorisation, audit des services
- Standards de sécurité (WS-Security)
- Scénarios d'intégration applicative avec SOA
- Réduction de la complexité d'intégration
- Avantages pour les systèmes hétérogènes
- Modèles de communication : synchrone vs asynchrone
- Introduction aux systèmes de messagerie (MQ, Kafka)
- Gestion des événements et architectures événementielles
- Principes SOLID appliqués aux services
- Cohesion, couplage faible, extensibilité des services
- Stratégies de réutilisation et de composition
- Études de cas réelles d'adoption de SOA
- Calcul du ROI : réduction des coûts, agilité accrue
- Évaluation des risques et difficultés d'implémentation
- Positionnement de l'approche microservices par rapport à SOA
- SOA et Cloud Computing : synergies et défis
- L'avenir des architectures orientées services
Nous pouvons adapter le programme de la formation Architecture SOA : Les apports et solutions pour votre entreprise à vos besoins. Contactez un conseiller en formation
Vous avez des interrogations ? Nous avons les réponses. Consultez notre FAQ pour découvrir les questions que d’autres se posent souvent avant de se lancer dans une formation.
Vous avez encore des questions ?Expérience en systèmes d'information. Connaissance de base des architectures logicielles.
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A partir de l’accord de prise en charge par le financeur sollicité, le bénéficiaire peut démarrer sous un délai de 11 jours ouvrés. Si vous financez votre parcours de formation par vos propres moyens, alors le délai d'accès est immédiat. Vous pouvez entrer en formation tout au long de l’année.
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25 juin 2025
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Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
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Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
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Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
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Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
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Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
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