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Cybersécurité
Formation Formation certifiante ISO 27701 Lead Implementer avec PECB
Développez vos compétences en conformité RGPD et vie privée avec notre formation certifiante ISO 27701 Lead Implementer. Apprenez à mettre en œuvre un Système de Management de l'Information de la Vie Privée (SMIVP) efficace et préparez-vous à la certification PECB Lead Implementer. Renforcez votre expertise en protection des données et renforcez la confiance de vos clients.
Réponse sous 24h ouvrées
2835 € HTHT / personne
Durée21 h
FormatInter-entreprise
NiveauTout niveau
LieuFrance — Présentiel & Distanciel
- Concevoir et mettre en œuvre un Système de Management de l'Information de la Vie Privée (SMIVP) conforme à l'ISO/IEC 27701
- Gérer les risques liés aux données personnelles et identifier les contrôles appropriés
- Implémenter des contrôles efficaces pour la protection de la vie privée des individus
- Préparer et passer la certification PECB Lead Implementer
01.Introduction ISO 27701 et Cadre Réglementaire Vie Privée
- —Présentation de la norme ISO/IEC 27701: objectifs et bénéfices
- —Aperçu des principes fondamentaux de la protection des données
- —Contexte réglementaire : GDPR, California Consumer Privacy Act (CCPA)
- —Intégration ISO 27001 / ISO 27002 et ISO 27701
02.Principes Fondamentaux du SMIVP (PIMS)
- —Définition et rôle d'un Système de Management de l'Information de la Vie Privée
- —Objectifs et processus clés du SMIVP
- —Approche par les risques et opportunités pour la vie privée
- —Cycle PDCA (Plan-Do-Check-Act) appliqué au SMIVP
03.Planification du SMIVP
04.Soutien et Fonctionnement du SMIVP
05.Identification et Évaluation des Risques Vie Privée
- —Méthodologies d'évaluation des risques liés à la vie privée
- —Identification des actifs et des menaces spécifiques à la vie privée
- —Analyse de l'impact sur la vie privée (PIA/DPIA)
- —Cartographie des flux de données personnelles
06.Traitement des Risques et Contrôles ISO 27701
- —Sélection des contrôles de l'Annexe B d'ISO 27701
- —Mise en œuvre des mesures techniques et organisationnelles
- —Déclaration d'applicabilité (SoA) adaptée aux exigences de vie privée
- —Plan de traitement des risques
07.Gestion des Données Personnelles
- —Principes de minimisation et de limitation des données
- —Droits des personnes concernées : accès, rectification, effacement, portabilité
- —Procédures de gestion des demandes et réclamations
- —Sécurité des données personnelles en transit et au repos
08.Traitement des Incidents de Vie Privée
- —Processus de détection et de réponse aux incidents
- —Notification des violations de données aux autorités et aux individus
- —Plan de continuité d'activité lié à la vie privée
- —Amélioration continue post-incident
09.Gestion des Parties Externes et des Transferts
- —Clauses contractuelles type pour les processeurs de données
- —Due diligence des tiers traitant des données personnelles
- —Mécanismes de transfert de données internationales (SCC, BCR)
- —Audits des fournisseurs et prestataires
10.Évaluation de la Performance du SMIVP
- —Surveillance et mesure des performances du SMIVP
- —Indicateurs clés de performance (KPI) pour la vie privée
- —Audits internes du SMIVP : planification, réalisation, rapport
- —Revue de direction du SMIVP
11.Amélioration Continue et Certification
- —Gestion des non-conformités et mise en place d'actions correctives
- —Principes d'amélioration continue du SMIVP
- —Préparation à l'audit de certification ISO/IEC 27701
- —Avantages de la certification PECB Lead Implementer
12.Examen Blanc et Scénarios Pratiques
- —Révision des concepts clés de la norme
- —Exercices pratiques de mise en œuvre d'un SMIVP
- —Études de cas approfondies de gestion des risques vie privée
- —Préparation à l'examen de certification PECB Lead Implementer
Concevoir SMIVP ISO/IEC 27701
Concevoir, établir et maintenir un Système de Management de l'Information de la Vie Privée (SMIVP) conforme à ISO/IEC 27701 et aux exigences réglementaires comme le RGPD.
Gérer Risques Données Personnelles
Identifier, évaluer et traiter les risques liés à la vie privée et aux données personnelles, incluant la réalisation d'Analyses d'Impact sur la Protection des Données (DPIA).
Implémenter Contrôles Vie Privée
Choisir, implémenter et maintenir des contrôles techniques et organisationnels efficaces pour la protection des données personnelles, selon les directives d'ISO/IEC 27701.
Préparer Certification PIMS
Préparer une organisation à l'audit de certification PIMS ISO/IEC 27701 et gérer le processus de certification PECB Lead Implementer. ```
Financement
Cette formation est finançable via OPCO, plan de développement des compétences ou FAF. Nos conseillers prennent en charge le montage de votre dossier.
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Points forts de la formation
Formation certifiante ISO 27701 Lead Implementer avec PECB — pourquoi la choisir ?
🎯
Formation certifiante reconnue
Obtenez une certification PECB Lead Implementer, reconnue internationalement, et valorisez votre expertise en matière de protection des données personnelles.
🔍
Approche pratique et concrète
Apprenez à concevoir un Système de Management de l'Information de la Vie Privée (SMIVP) conforme à l'ISO/IEC 27701 grâce à des cas pratiques et des études de cas.
🛡️
Gestion proactive des risques
Identifiez et évaluez les risques liés aux données personnelles avec des outils et méthodes éprouvés pour protéger la vie privée des individus.
📚
Modules complets et variés
Profitez d'un programme riche, incluant des thèmes comme le cadre réglementaire et la planification du SMIVP, pour une compréhension approfondie.
🤝
Inter-entreprises pour un réseau élargi
Participez à une formation inter-entreprises, favorisant le partage d'expériences et la création de réseaux professionnels avec d'autres acteurs du secteur.
✅
Préparation à la certification
Bénéficiez d'une préparation ciblée pour passer la certification PECB Lead Implementer, avec des conseils et des astuces pour réussir l'examen.
Thématique
Questions clés
Tout ce que vous devez savoir sur Formation certifiante ISO 27701 Lead Implementer avec PECB.
Poser une questionLe SMIVP est un ensemble de contrôles et de processus destinés à protéger la vie privée des individus et à garantir la conformité aux normes de protection des données.
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Obtenez un devis personnalisé sous 24h — inter, intra ou sur-mesure.
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Financement
Financer Formation certifiante ISO 27701 Lead Implementer avec PECB
Plusieurs dispositifs permettent de prendre en charge votre formation Formation certifiante ISO 27701 Lead Implementer avec PECB. Nos conseillers vous accompagnent pour identifier la solution la plus adaptée à votre situation.
OPCO
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
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FAF
Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
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FranceTravail
Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
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Employeur
Votre entreprise peut financer votre formation.
Votre entreprise dispose d’un budget dédié à la formation. Rapprochez vous de la direction, du manager ou du service ressources humaines de votre entreprise pour en savoir plus.
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Région
Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
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FNE Formation
Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
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