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Maîtrisez Drupal pour créer et administrer des sites. Apprenez la gestion de contenu, l'organisation de l'information et les bases de l'administration. Développez des sites fonctionnels et performants avec ce CMS puissant. Formation complète pour débutants et utilisateurs souhaitant renforcer leurs compétences.
Réponse sous 24h ouvré
Installer Drupal et le configurer initialement, en gérant les prérequis techniques serveurs et bases de données, pour rendre le CMS opérationnel et accessible.
Créer, modifier et publier divers types de contenu (articles, pages), en utilisant les taxonomies et les types de champs personnalisés pour structurer et catégoriser l'information efficacement.
Gérer les comptes utilisateurs, définir les droits d'accès via les rôles et permissions, et appliquer les bonnes pratiques de sécurité pour protéger le site contre les menaces.
Installer et configurer des modules et thèmes pour personnaliser et enrichir les fonctionnalités, et réaliser les opérations de maintenance (mises à jour, sauvegardes) pour assurer la pérennité du site.
Vous souhaitez acquérir des compétences en gestion de contenu pour développer des sites dynamiques. Cette formation offre les bases solides pour démarrer avec Drupal et comprendre la logique des CMS.
Vous êtes amené à administrer ou alimenter un site Drupal. Maîtrisez la gestion des contenus, taxonomies et champs pour publier efficacement et organiser l'information pertinente.
Vous désirez créer et gérer votre propre site web à moindre coût. Drupal vous offre une solution puissante. Apprenez les fondamentaux pour maîtriser votre présence en ligne.
- Comprendre le rôle d'un CMS et les avantages de Drupal
- Historique et évolution de Drupal
- Différences entre Drupal, WordPress et Joomla
- Installation et prérequis techniques (serveur web, base de données)
- Télécharger et décompresser Drupal
- Créer une base de données MySQL/MariaDB
- Lancer l'assistant d'installation de Drupal
- Configurer les paramètres initiaux du site
- Comprendre les types de contenu (articles, pages basiques)
- Créer, modifier et supprimer des nodes
- Utilisation de l'éditeur WYSIWYG (CKEditor)
- Gestion des révisions de contenu
- Définir les vocabulaires et les termes
- Associer des termes à des contenus
- Organiser l'information pour une meilleure navigation
- Avantages de la taxonomie pour le SEO
- Ajouter des champs à des types de contenu existants
- Utilisation de différents types de champs (image, fichier, texte long)
- Création de types de contenu entièrement personnalisés
- Structurer des données complexes
- Introduction au module Views : principe et utilisation
- Créer une vue simple (liste de contenus)
- Filtrer, trier et paginer les résultats
- Afficher les vues sous forme de blocs ou de pages
- Choisir et activer un thème Drupal
- Comprendre la structure des thèmes
- Personnalisation simple via l'interface (logo, favicon)
- Survol des thèmes responsive
- Comprendre le concept de module
- Rechercher et installer un module (manuel et via Composer)
- Activer et désactiver des modules
- Exemples de modules essentiels (Pathauto, Metatag)
- Création et gestion des rôles utilisateurs
- Attribution de permissions spécifiques par rôle
- Gestion des comptes utilisateurs (blocage, annulation)
- Sécurité des accès et bonnes pratiques
- Mises à jour de Drupal (core, modules, thèmes)
- Sauvegarde et restauration de la base de données et des fichiers
- Optimisation des performances (cache, bande passante)
- Surveillance et rapports d'erreurs
- Les vulnérabilités courantes et comment les éviter
- Mesures de sécurité de base (mots de passe, HTTPS)
- Vérification régulière des rapports de sécurité
- Ressources et communauté Drupal
=== COMPETENCE ===
COMPETENCE_NUMBER: 1
COMPETENCE_NAME: Mettre en œuvre et configurer un site Drupal
COMPETENCE_CONTENT: Installer Drupal et le configurer initialement, en gérant les prérequis techniques serveurs et bases de données, pour rendre le CMS opérationnel et accessible.
=== COMPETENCE ===
COMPETENCE_NUMBER: 2
COMPETENCE_NAME: Gérer des contenus et organiser l'information
COMPETENCE_CONTENT: Créer, modifier et publier divers types de contenu (articles, pages), en utilisant les taxonomies et les types de champs personnalisés pour structurer et catégoriser l'information efficacement.
=== COMPETENCE ===
COMPETENCE_NUMBER: 3
COMPETENCE_NAME: Administrer les utilisateurs et la sécurité du site
COMPETENCE_CONTENT: Gérer les comptes utilisateurs, définir les droits d'accès via les rôles et permissions, et appliquer les bonnes pratiques de sécurité pour protéger le site contre les menaces.
=== COMPETENCE ===
COMPETENCE_NUMBER: 4
COMPETENCE_NAME: Étendre les fonctionnalités et maintenir le site
COMPETENCE_CONTENT: Installer et configurer des modules et thèmes pour personnaliser et enrichir les fonctionnalités, et réaliser les opérations de maintenance (mises à jour, sauvegardes) pour assurer la pérennité du site.
Nous pouvons adapter le programme de la formation Créer un site web Drupal : gestion de contenu facilitée à vos besoins. Contactez un conseiller en formation
Vous avez des interrogations ? Nous avons les réponses. Consultez notre FAQ pour découvrir les questions que d’autres se posent souvent avant de se lancer dans une formation.
Vous avez encore des questions ?* Connaissance de l'environnement web (navigateurs, internet). * Notions de base en informatique. * Volonté d'apprendre un CMS puissant.
* Ordinateur portable récent (PC ou Mac) avec minimum 8 Go de RAM. * Accès à internet haut débit. * Navigateur web à jour (Chrome, Firefox ou Edge). * Un environnement de développement local (ex: XAMPP, L'hésitez à l'installer avant la formation)
5 tests d'évaluation sont proposés à l'apprenant en fin de formation pour connaître son niveau sur chaque compétences visées.
Plateforme et contenus e-learning à disposition. Test de positionnement Quizz & Evaluations
Nous vous recevons lors d’un rendez-vous d’information préalable gratuit et confidentiel en visioconférence pour analyser vos besoins et co-construire votre parcours personnalisé. Chaque demande s’accompagne de la remise d’une convention ou d’un contrat précisant l’ensemble des informations relatives à la formation (Tarifs, calendrier, durée, lieu…). Ce contrat/convention sera transmis électroniquement par email.
A partir de l’accord de prise en charge par le financeur sollicité, le bénéficiaire peut démarrer sous un délai de 11 jours ouvrés. Si vous financez votre parcours de formation par vos propres moyens, alors le délai d'accès est immédiat. Vous pouvez entrer en formation tout au long de l’année.
♿️ Nous accueillons les personnes en situation de handicap. Les conditions d’accessibilité aux personnes handicapées sont inscrites sur le site imi-education.fr, rubrique Accessibilité.
Jaylan Nikolovski Pour tout renseignement : 06 72 09 69 52 / jaylan.n@imi-executive-solutions.com
25 juin 2025
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Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
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Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
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Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
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Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
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Un soutien pour les entreprises en transformation
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