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Maîtrisez la configuration et l'exploitation des bureaux virtuels Windows sur Microsoft Azure. Apprenez à déployer, gérer et optimiser vos environnements de travail à distance. Cette formation couvre les aspects essentiels du Cloud public pour une expérience utilisateur fluide et sécurisée. Idéale pour les administrateurs système et ingénieurs IT.
Réponse sous 24h ouvré
Déployer l'infrastructure Azure Virtual Desktop (AVD) de bout en bout, configurer les groupes d'hôtes, les machines virtuelles de session, et les applications distantes en optimisant les performances et l'expérience utilisateur.
Maîtriser la gestion des profils utilisateurs avec FSLogix et utiliser la Galerie d'Images Partagées pour créer, maintenir et mettre à jour des images de systèmes d'exploitation optimisées pour AVD.
Implémenter les mesures de sécurité essentielles (MFA, accès conditionnel, NSG) et surveiller efficacement l'environnement AVD à l'aide d'Azure Monitor et Log Analytics pour assurer la performance et la fiabilité.
Optimiser les coûts de l'infrastructure AVD via des stratégies de dimensionnement et d'automatisation (PowerShell, modèles ARM), tout en déployant des processus de gestion efficaces pour le cycle de vie des bureaux virtuels.
Optimisez la gestion des infrastructures Windows et maîtrisez le déploiement de bureaux virtuels sur Azure pour une administration centralisée et sécurisée.
Développez vos compétences en conception et déploiement de solutions AVD. Apprenez à dimensionner et optimiser les environnements Cloud public pour la productivité à distance.
Comprenez le fonctionnement d'AVD pour dépanner et assister efficacement les utilisateurs sur les environnements de travail virtuels sur Azure.
- Présentation d'Azure Virtual Desktop (AVD) et ses avantages
- Concepts fondamentaux du Cloud public (IaaS, PaaS, SaaS)
- Comparaison AVD vs. autres solutions de virtualisation de bureau
- Cas d'usage et scénarios d'application d'AVD
- Prérequis et considérations avant déploiement
- Évaluation des besoins utilisateurs et des charges de travail
- Choix des tailles de VM et des types de stockage appropriés
- Calcul des coûts prévisionnels et optimisation budgétaire
- Stratégies de réseau virtuel (VNet Peering, ExpressRoute, VPN)
- Considérations sur la résilience et la haute disponibilité
- Préparation de l'environnement Azure AD pour AVD
- Liaison entre Azure AD et l'abonnement Azure
- Gestion des rôles et des autorisations (RBAC) pour AVD
- Mise en place des groupes d'utilisateurs et des unités d'organisation (OU)
- Concepts de synchronisation AD Connect (si hybride)
- Création d'un groupe d'hôtes (Host Pool) dans AVD
- Choix du type de pool (personnel ou mutualisé) et de l'algorithme d'équilibrage
- Déploiement de machines virtuelles de session (Session Hosts)
- Publication d'applications distantes (RemoteApps)
- Configuration des bureaux virtuels complets
- Création et personnalisation d'images de VM de référence
- Utilisation de la Galerie d'Images Partagées (Shared Image Gallery)
- Méthodes de mise à jour des images de session hosts
- Automatisation des processus de création et de déploiement d'images
- Bonnes pratiques pour la gestion du cycle de vie des images
- Présentation de FSLogix et de ses composants (Profile Containers, ODFC)
- Installation et configuration des agents FSLogix sur les VMs
- Stockage des profils utilisateurs sur Azure Files ou Azure NetApp Files
- Gestion des performances des profils et des données utilisateurs
- Dépannage courant des problèmes FSLogix
- Implémentation de l'authentification multifacteur (MFA)
- Configuration des stratégies d'accès conditionnel
- Utilisation d'Azure Security Center pour AVD
- Chiffrement des disques et des données (Azure Disk Encryption)
- Gestion des pare-feu réseau et des groupes de sécurité réseau (NSG)
- Utilisation du portail Azure et de PowerShell pour la gestion AVD
- Gestion des sessions utilisateurs (déconnexion, redémarrage)
- Redimensionnement et ajout de sessions hosts aux pools
- Surveillance des performances des VMs de session (CPU, RAM, Disque)
- Utilisation d'Azure Monitor et Log Analytics pour la surveillance AVD
- Utilisation d'Azure PowerShell pour l'administration AVD
- Déploiement d'AVD avec des modèles ARM (Azure Resource Manager)
- Création de scripts pour la gestion des sessions hôtes
- Intégration avec Azure Automation pour les tâches récurrentes
- Bonnes pratiques de l'infrastructure as Code (IaC) pour AVD
- Identification et résolution des problèmes de connectivité AVD
- Dépannage des erreurs de session et de démarrage de bureaux
- Analyse des journaux d'événements pour les problèmes AVD
- Optimisation des performances des VMs et de l'expérience utilisateur
- Utilisation d'Azure Advisor pour l'optimisation des coûts et des performances
- Analyse des coûts et des rapports de consommation Azure
- Stratégies d'optimisation des coûts (mise à l'échelle automatique, réservations)
- Utilisation du Dimensionnement automatique pour les pools d'hôtes
- Bonnes pratiques de sécurité et de conformité pour AVD
- Vue d'ensemble des évolutions futures d'Azure Virtual Desktop
Nous pouvons adapter le programme de la formation Exploiter et Configurer les Bureaux Virtuels Azure : Formation Complète à vos besoins. Contactez un conseiller en formation
Vous avez des interrogations ? Nous avons les réponses. Consultez notre FAQ pour découvrir les questions que d’autres se posent souvent avant de se lancer dans une formation.
Vous avez encore des questions ?- Connaissances fondamentales de Microsoft Azure (portail, ressources de base). - Compréhension des concepts de base de la virtualisation et des systèmes d’exploitation Windows. - Familiarité avec les services Active Directory (utilisateurs, groupes).
- Ordinateur avec accès internet stable. - Casque/micro pour les sessions interactives. - Deux écrans recommandés pour un confort d'apprentissage optimal. - Accès administrateur pour l'installation d'outils si nécessaire (environnement de laboratoire fourni).
5 tests d'évaluation sont proposés à l'apprenant en fin de formation pour connaître son niveau sur chaque compétences visées.
Plateforme et contenus e-learning à disposition. Test de positionnement Quizz & Evaluations
Nous vous recevons lors d’un rendez-vous d’information préalable gratuit et confidentiel en visioconférence pour analyser vos besoins et co-construire votre parcours personnalisé. Chaque demande s’accompagne de la remise d’une convention ou d’un contrat précisant l’ensemble des informations relatives à la formation (Tarifs, calendrier, durée, lieu…). Ce contrat/convention sera transmis électroniquement par email.
A partir de l’accord de prise en charge par le financeur sollicité, le bénéficiaire peut démarrer sous un délai de 11 jours ouvrés. Si vous financez votre parcours de formation par vos propres moyens, alors le délai d'accès est immédiat. Vous pouvez entrer en formation tout au long de l’année.
♿️ Nous accueillons les personnes en situation de handicap. Les conditions d’accessibilité aux personnes handicapées sont inscrites sur le site imi-education.fr, rubrique Accessibilité.
Jaylan Nikolovski Pour tout renseignement : 06 72 09 69 52 / jaylan.n@imi-executive-solutions.com
25 juin 2025
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Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
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Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
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Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
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Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
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Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
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