Identifier les rôles et responsabilités dans un projet
Appliquer les thèmes et processus de PRINCE2
Développer un vocabulaire commun autour de la gestion de projet
Préparer et réussir l'examen de certification
Programme détaillé
4 modules · 21 heures
01
Introduction à PRINCE2
—Historique et principes
—Structure de la méthode
—Terminologie clé
02
Les thèmes de PRINCE2
—Cas d'affaires
—Organisation
—Gestion des risques
03
Les processus de PRINCE2
—Démarrer un projet
—Diriger un projet
—Clore un projet
04
Préparation à l'examen
—Méthodologie d'examen
—Questions types
—Conseils de révision
Le conseil de l'expert
L'un des objectifs pédagogiques clés de la formation à la certification PRINCE2 Niveau Fondation est de comprendre les principes fondamentaux de PRINCE2. Cette compréhension est essentielle pour tous les professionnels impliqués dans la gestion de projet, car elle leur permet d'appréhender les meilleures pratiques et les méthodologies adaptées à leur environnement de travail. En maîtrisant ces fondements, vous serez en mesure de naviguer efficacement dans les projets complexes et de contribuer à leur réussite.
Un défi fréquent des apprenants dans le domaine de la gestion de projet est de maîtriser les rôles et responsabilités associés à chaque membre de l'équipe. Souvent, une mauvaise compréhension de ces rôles peut entraîner des malentendus, des retards et des conflits au sein du projet. En abordant ce sujet de manière approfondie dans notre formation, nous vous aiderons à clarifier ces enjeux pour garantir une collaboration harmonieuse et efficace au sein de votre équipe.
Ce qui distingue notre formation est notre approche intra-entreprise, qui permet d'adapter le contenu aux spécificités et aux besoins de votre organisation. Contrairement à d'autres formations génériques, nous intégrons des études de cas réels et des exemples concrets de votre secteur d'activité, favorisant ainsi une application immédiate des concepts abordés. Ce cadre d'apprentissage sur mesure garantit que vous pourrez non seulement comprendre les thèmes et processus de PRINCE2, mais aussi les appliquer directement dans vos projets.
Pour tirer le maximum de cette formation, je vous recommande de vous préparer en amont en réfléchissant aux projets sur lesquels vous travaillez actuellement. Identifiez les défis que vous rencontrez et soyez prêt à partager ces expériences durant la formation. Cette préparation vous permettra de contextualiser les enseignements et de les relier directement à votre réalité professionnelle. Votre engagement actif sera la clé pour transformer cette formation en un véritable levier de succès pour vos projets.
Compétences acquises
Compréhension des principes PRINCE2
Expliquer les sept principes fondamentaux de la méthode PRINCE2 et leur application dans un projet.
Identification des rôles et responsabilités
Identifier et définir les rôles et responsabilités de chaque membre de l'équipe projet selon le cadre PRINCE2.
Application des thèmes PRINCE2
Appliquer les sept thèmes de PRINCE2 dans la planification et l'exécution d'un projet.
Gestion des processus PRINCE2
Décrire et gérer les sept processus de PRINCE2, en assurant une bonne communication et coordination au sein de l'équipe projet.
Vocabulaire commun en gestion de projet
Utiliser un vocabulaire standardisé en gestion de projet, facilitant la communication entre les parties prenantes.
Préparation à l'examen de certification
Élaborer un plan d'étude et des stratégies de révision efficaces pour se préparer à l'examen de certification PRINCE2 Niveau Fondation.
Évaluation des risques et des enjeux
Identifier et évaluer les risques et enjeux d'un projet en utilisant les outils et techniques fournis par PRINCE2.
Public, prérequis et modalités
Public visé
Chef de projet
Coordinateur de projet
Responsable de programme
Prérequis
Les prérequis spécifiques à cette certification vous seront communiqués lors de l'entretien de positionnement préalable à l'inscription.
Moyens pédagogiques
Salle équipée, supports remis en PDF, cas réels rejoués en atelier, 8 participants maximum.
Suivi & évaluation
Évaluation continue pendant la formation
Étude de cas pour évaluer la mise en application
Débriefing collectif en fin de session
Accessibilité
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription.
Plusieurs dispositifs permettent de prendre en charge tout ou partie du coût. Nos conseillers identifient avec vous la solution la plus adaptée à votre situation.
OPCO
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l'alternance.
Les Fonds d'Assurance Formation financent les formations des indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d'entreprise (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
France Travail peut financer votre formation via l'AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour vérifier votre éligibilité.
Dans le cadre du plan de développement des compétences, l'employeur prend en charge le coût pédagogique et maintient la rémunération pendant la formation.
Le FNE-Formation accompagne les entreprises en mutation économique ou en transition écologique et numérique, avec une prise en charge pouvant aller jusqu'à 100 %.
« Après la certification, un participant a appliqué les thèmes de PRINCE2 pour structurer un projet complexe, améliorant ainsi la collaboration entre les équipes. »
« Un autre a utilisé les connaissances acquises pour préparer efficacement l'examen, réussissant du premier coup. »
Questions fréquentes
La formation peut être financée par des dispositifs tels que le Compte Personnel de Formation (CPF), les OPCO, ou d'autres financements d'entreprise. Il est conseillé de vérifier votre éligibilité auprès de votre employeur ou de votre conseiller en formation.
Oui, la formation PRINCE2 Niveau Fondation est éligible au CPF, permettant ainsi aux participants de financer leur formation avec leurs droits acquis.
La formation se déroule en intra-entreprise sur une durée de 21 heures. Cela signifie qu'elle est dispensée directement dans votre entreprise, ce qui permet une personnalisation en fonction des besoins spécifiques de votre équipe.
La formation utilise une méthode d'apprentissage mixte, combinant des exposés théoriques, des études de cas pratiques et des discussions en groupe. Cela permet aux participants d'intégrer les concepts de PRINCE2 tout en les appliquant à des situations réelles.
La formation se déroule sur 21 heures, réparties sur plusieurs jours. Chaque module inclut des sessions théoriques suivies d'exercices pratiques, garantissant que les participants puissent immédiatement appliquer ce qu'ils ont appris. Les activités pratiques sont intégrées après chaque thème pour renforcer l'apprentissage.
Les participants utilisent des supports de cours détaillés, des présentations visuelles et des outils de collaboration en ligne pour les travaux pratiques. De plus, des simulations d'examen sont proposées pour préparer efficacement à la certification PRINCE2, permettant d'évaluer les connaissances acquises tout au long de la formation.
Il n'y a pas de pré-requis spécifiques pour suivre la formation PRINCE2 Niveau Fondation. Elle est conçue pour les débutants, notamment les chefs de projet, coordinateurs de projet et responsables de programme.
Vous apprendrez les principes fondamentaux de PRINCE2, les rôles et responsabilités dans un projet, ainsi que les thèmes et processus associés. Vous développerez également un vocabulaire commun en gestion de projet et serez préparé à réussir l'examen de certification.
Cette formation s'adresse principalement aux chefs de projet, coordinateurs de projet et responsables de programme qui souhaitent acquérir des compétences fondamentales en gestion de projet selon la méthode PRINCE2.
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription. Contactez-nous à hello@imi-executive-solutions.com ou au 06 72 09 69 52.
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