L'un des objectifs pédagogiques clés de la formation "Traçabilité Sociale des Fournisseurs" est d'identifier les enjeux de la traçabilité sociale. Cette compétence est essentielle pour les professionnels des achats et de la RSE, car elle leur permet de comprendre l'impact des pratiques de leurs fournisseurs sur les droits humains et l'environnement. En développant cette compréhension, les apprenants seront mieux équipés pour intégrer des critères éthiques dans leurs processus d'approvisionnement.
Un défi fréquent auquel font face les apprenants dans ce domaine est la difficulté à évaluer objectivement les pratiques des fournisseurs. Souvent, les entreprises se contentent de faire confiance à des certifications sans creuser davantage. Cette formation propose une méthodologie rigoureuse d'évaluation et de suivi qui permet d'éviter cette erreur. En apprenant à poser les bonnes questions et à analyser les réponses, les participants éviteront les risques liés à la non-conformité.
Ce qui distingue notre approche est l'accent mis sur la mise en place de mécanismes de suivi concrets et opérationnels. Contrairement à d'autres formations qui se concentrent uniquement sur des concepts théoriques, celle-ci offre des outils pratiques et des études de cas réels. Les participants apprendront à concevoir des systèmes de traçabilité adaptés à leur secteur, garantissant ainsi que leurs engagements éthiques ne restent pas de simples déclarations, mais deviennent des pratiques intégrées.
Pour tirer le maximum de cette formation, il est recommandé de venir avec des exemples concrets de votre chaîne d'approvisionnement. Cela facilitera les échanges et permettra d'appliquer directement les concepts abordés à votre contexte. Impliquez également vos équipes en amont pour créer un environnement propice à l’apprentissage et à l’implémentation des bonnes pratiques. Votre engagement actif sera un atout précieux pour maximiser l'impact de cette formation sur votre organisation.
Pourquoi choisir cette formation en achats & supply chain
🔗
Traçabilité améliorée
Comprenez comment garantir la traçabilité sociale de vos fournisseurs.
🏢
Conformité légale
Assurez-vous de répondre aux exigences de conformité et de réglementation.
🌱
Responsabilité sociale
Intégrez des pratiques responsables dans votre chaîne d'approvisionnement.
📚
Approche méthodologique
Formation basée sur des méthodes et outils éprouvés.
Compétences acquises
Analyse des enjeux de la traçabilité sociale
Identifier et expliciter les enjeux éthiques, sociaux et réglementaires liés à la traçabilité sociale des fournisseurs.
Évaluation des pratiques des fournisseurs
Conduire des évaluations approfondies des pratiques sociales et éthiques des fournisseurs, en utilisant des outils et des indicateurs adaptés.
Mise en place de mécanismes de suivi
Développer et implémenter des systèmes de suivi et de contrôle pour garantir la conformité des fournisseurs aux critères de traçabilité sociale.
Gestion des risques de non-conformité
Identifier, évaluer et gérer les risques liés à la non-conformité des fournisseurs en matière de pratiques sociales.
Communication des engagements éthiques
Élaborer et diffuser des communications claires et impactantes sur les engagements éthiques de l'entreprise envers ses fournisseurs.
Utilisation d'outils de traçabilité sociale
Manipuler des outils numériques et des plateformes de traçabilité pour collecter et analyser des données sur les pratiques des fournisseurs.
Élaboration de rapports de conformité
Rédiger des rapports détaillés sur la conformité des fournisseurs en matière de traçabilité sociale, incluant des recommandations d'amélioration.
Public, prérequis et modalités
Public visé
Acheteurs
RSE
Compliance
Prérequis
Connaissances de base en RSE recommandées.
Moyens pédagogiques
Salle équipée, supports remis en PDF, cas réels rejoués en atelier, 8 participants maximum.
Suivi & évaluation
Évaluation continue pendant la formation
Étude de cas pour évaluer la mise en application
Débriefing collectif en fin de session
Accessibilité
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription.
Plusieurs dispositifs permettent de prendre en charge tout ou partie du coût. Nos conseillers identifient avec vous la solution la plus adaptée à votre situation.
OPCO
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l'alternance.
Les Fonds d'Assurance Formation financent les formations des indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d'entreprise (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
France Travail peut financer votre formation via l'AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour vérifier votre éligibilité.
Dans le cadre du plan de développement des compétences, l'employeur prend en charge le coût pédagogique et maintient la rémunération pendant la formation.
Le FNE-Formation accompagne les entreprises en mutation économique ou en transition écologique et numérique, avec une prise en charge pouvant aller jusqu'à 100 %.
« Suite à la formation, un participant a audité les pratiques de ses fournisseurs, utilisant les outils d'évaluation abordés pendant la session. »
« Un autre participant a mis en place un mécanisme de suivi efficace pour assurer la traçabilité sociale au sein de sa supply chain. »
Questions fréquentes
Elle s'adresse aux acheteurs, aux responsables RSE et aux compliance managers.
La formation se déroule en présentiel ou en distanciel.
Les sessions sont limitées à 15 participants pour garantir une bonne interaction.
Oui, des ressources et des supports de cours sont fournis à tous les participants.
La formation utilise une méthode d'apprentissage mixte qui combine des apports théoriques, des études de cas pratiques et des travaux en groupe. Cela permet aux participants d'intégrer les concepts tout en les appliquant à des situations réelles.
La formation se déroule sur une durée de 21 heures, structurée en modules. Chaque module inclut des séances théoriques suivies d'exercices pratiques et de discussions en groupe, garantissant une alternance équilibrée qui favorise l'engagement et l'application des connaissances acquises.
Les participants auront accès à divers outils et supports, tels que des présentations interactives, des documents de référence, des études de cas réels et des plateformes de collaboration en ligne pour les travaux pratiques. De plus, un encadrement personnalisé est assuré par des formateurs experts dans le domaine.
Les participants doivent avoir une expérience préalable dans les domaines des achats, de la responsabilité sociétale des entreprises (RSE) ou de la conformité. Une connaissance des enjeux de la supply chain durable est également recommandée.
Vous apprendrez à identifier les enjeux de la traçabilité sociale, à évaluer les pratiques de vos fournisseurs, à mettre en place des mécanismes de suivi efficaces, à gérer les risques liés à la non-conformité et à communiquer sur vos engagements éthiques.
Cette formation s'adresse principalement aux acheteurs, aux responsables RSE et aux professionnels en charge de la compliance au sein des entreprises, qui souhaitent approfondir leurs compétences en traçabilité sociale.
Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription. Contactez-nous à hello@imi-executive-solutions.com ou au 06 72 09 69 52.
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