Droit et contrats appliqués aux métierx

Formation Approfondissement Droit des Sociétés : Maîtriser le Cadre Juridique Essentiel

Maîtrisez les aspects complexes du droit des sociétés. Approfondissez les mécanismes juridiques, les structures et la gouvernance. Essentiel pour professionnels du droit, experts-comptables, et dirigeants. Saisissez les dernières évolutions législatives. Optimisez vos pratiques et décisions. Formation enrichissante et pratique.

Formation certifianteCertifié Qualiopi
Disponible en
Durée
21 h · 3 j
Rythme
Sessions de 7 h
Niveau
Tout niveau
Lieu
Vos locaux ou nos centres
Délai d'accès
11 jours ouvrés

Tarif intra-entreprise

Sur devis

Groupe jusqu'à 10 personnes · programme adaptable

Demander un devisÊtre rappelé par un conseiller

Réponse sous 24 h ouvrées · sans engagement

Financement

OPCOPlan de développement des compétencesFNE / FAFSimuler mon financement

Objectifs de la formation

Comprendre les mécanismes juridiques fondamentaux du droit des sociétés
Optimiser la gouvernance et les opérations structurantes des sociétés
Anticiper et gérer les risques sociétaires
Se tenir au courant des dernières évolutions législatives et réglementaires

Programme détaillé

12 modules · 21 heures
01

Introduction et Évolution Récente du Droit des Sociétés

  • —Analyser les évolutions législatives récentes en droit des sociétés
  • —Examiner l'impact des nouvelles réglementations sur la gouvernance
  • —Comparer les formes sociales et leurs implications stratégiques
  • —Identifier les enjeux liés à la responsabilité des dirigeants
  • —Évaluer les tendances émergentes en matière de droit des sociétés
02

Le Choix de la Forme Sociale et ses Implications Fiscales

  • —Analyse comparative des principales formes juridiques (SARL, SA, SAS, SCI)
  • —Critères de choix et optimisation juridique
  • —Incidences fiscales de la forme sociale (IS, IR, régime des plus-values)
  • —Responsabilité des associés et dirigeants selon la forme choisie
03

La Constitution des Sociétés et ses Formalités

  • —Étapes clés de la constitution : projet de statuts, apports
  • —Rédaction des statuts : clauses essentielles et spécifiques
  • —Formalités d'enregistrement et d'immatriculation
  • —Nullité des sociétés et régularisation
04

Les Opérations sur le Capital Social

  • —Augmentation de capital : techniques et formalités
  • —Réduction de capital : motifs et procédures
  • —Libération du capital et sanctions
  • —Concepts d'apports en numéraire, en nature, en industrie
05

La Gouvernance des Sociétés Commerciales

  • —Rôles et pouvoirs des différents organes (AG, CA, Directoire, DG)
  • —Dévolution des pouvoirs et résolution des conflits
  • —Responsabilité civile et pénale des dirigeants sociaux
  • —Contrôle interne et externe (commissaire aux comptes)
06

Les Conventions Réglementées et Opérations Intrasociétés

  • —Définition et régime des conventions réglementées
  • —Procédures d'autorisation et de contrôle
  • —Conséquences des irrégularités (nullité, responsabilité)
  • —Opérations entre sociétés d'un même groupe
07

Les Fusions, Scissions et Apports Partiels d'Actif

  • —Définition et typologies des opérations de restructuration
  • —Processus juridique des fusions : phases, effets
  • —Régime des scissions et apports partiels d'actif
  • —Régimes fiscaux et sociaux des restructurations
08

Le Droit des Groupes de Sociétés

  • —Analyser la structure des groupes de sociétés et leurs implications juridiques
  • —Évaluer les enjeux fiscaux liés aux opérations intra-groupe
  • —Identifier les mécanismes de contrôle et de gouvernance au sein des groupes
  • —Déterminer les obligations d'information des sociétés mères et filiales
  • —Étudier les contrats de groupe et leur impact sur les relations commerciales
09

La Dissolution et la Liquidation des Sociétés

  • —Causes de la dissolution d'une société
  • —Procédure de dissolution amiable ou judiciaire
  • —Étapes et enjeux de la liquidation
  • —Clôture de la liquidation et radiation
10

Les Procédures Collectives et leurs Incidences sur les Sociétés

  • —Prévention des difficultés : mandat ad hoc, conciliation
  • —Procédures de sauvegarde, redressement, liquidation judiciaire
  • —Rôle des organes de la procédure (administrateur, mandataire)
  • —Responsabilité des dirigeants en cas de procédure collective
11

Le Contentieux du Droit des Sociétés

  • —Litiges entre associés, entre associés et dirigeants
  • —Contentieux de la responsabilité des dirigeants
  • —Aspects procéduraux : compétences judiciaires, voies de recours
  • —Modes alternatifs de règlement des litiges (médiation, arbitrage)
12

Actualités et Tendances en Droit des Sociétés

  • —Focus sur les évolutions législatives et jurisprudentielles récentes
  • —Impacts de la RSE et de la raison d'être sur la gouvernance
  • —Nouvelles formes de sociétés (sociétés à mission)
  • —Cas pratiques et échanges sur les problématiques complexes
Le conseil de l'expert

L'un des objectifs pédagogiques clés de cette formation est de comprendre les mécanismes juridiques fondamentaux du droit des sociétés. Cette compréhension est essentielle pour toute personne impliquée dans la gestion d'entreprise, car elle permet de naviguer efficacement dans un environnement juridique complexe. En approfondissant ces notions, les participants seront mieux équipés pour optimiser la gouvernance et anticiper les défis sociétaires. Un défi fréquent que rencontrent les apprenants dans ce domaine est la difficulté à appréhender les implications fiscales et juridiques du choix de la forme sociale. Beaucoup sous-estiment l'importance de cette décision, ce qui peut entraîner des conséquences financières et opérationnelles lourdes pour l'entreprise. En abordant cette question de manière approfondie, notre formation vise à prévenir ces erreurs courantes et à fournir des outils pour une prise de décision éclairée. Ce qui différencie notre formation des autres approches est notre focus sur l'actualité législative et les évolutions récentes du droit des sociétés. Alors que d'autres programmes peuvent se concentrer sur des concepts théoriques, nous intégrons des études de cas contemporains et des exemples pratiques. Cela permet aux participants de se familiariser avec des situations réelles qu'ils pourraient rencontrer, enrichissant ainsi leur expérience d'apprentissage et leur capacité à appliquer les connaissances acquises. Pour tirer le maximum de cette formation, nous encourageons les participants à préparer des questions spécifiques et des scénarios rencontrés dans leur propre pratique professionnelle. En partageant ces expériences lors des sessions, ils pourront bénéficier des échanges avec les formateurs et les autres participants, rendant l'apprentissage encore plus pertinent et applicable. Votre engagement actif est la clé pour transformer ces connaissances en pratiques bénéfiques au sein de votre entreprise.

Pourquoi choisir cette formation en droit et contrats appliqués aux métierx

🎯

Compréhension approfondie

Maîtrisez les mécanismes juridiques fondamentaux du droit des sociétés, essentiels pour optimiser vos décisions stratégiques.

📈

Gouvernance optimisée

Apprenez à structurer efficacement la gouvernance de votre société grâce à des modules sur les opérations sur le capital social.

⚖️

Anticipation des risques

Développez des compétences pour anticiper et gérer les risques sociétaires, un atout majeur pour la pérennité de votre entreprise.

📜

Évolutions législatives

Restez à jour avec les dernières évolutions législatives et réglementaires, garantissant la conformité de vos opérations.

🏛️

Choix de la forme sociale

Comprenez les implications fiscales du choix de la forme sociale, un aspect crucial pour la stratégie de votre entreprise.

🤝

Conventions réglementées

Maîtrisez les conventions réglementées et les opérations intrasociétés pour renforcer la transparence et la confiance au sein de votre organisation.

Compétences acquises

Maîtriser les mécanismes juridiques du droit des sociétés

Appliquer les règles fondamentales et avancées régissant la vie des sociétés, de leur constitution à leur dissolution, en intégrant les spécificités de chaque forme sociale.

Optimiser la gouvernance et les opérations structurantes

Conseiller sur l'organisation des pouvoirs, la gestion des conventions réglementées, et piloter les opérations complexes (fusions, acquisitions, augmentations de capital) en sécurisant les montages juridiques.

Anticiper et gérer les risques sociétaires

Identifier les facteurs de risques liés aux contentieux, aux procédures collectives ou à la responsabilité des dirigeants, et mettre en œuvre des stratégies de prévention ou de résolution adaptées.

Actualiser ses pratiques avec les évolutions législatives

Intégrer les dernières réformes législatives, jurisprudentielles et enjeux (RSE, raison d'être) pour adapter les conseils et décisions en matière de droit des sociétés.

Public, prérequis et modalités

Public visé

Professionnels du droit Experts-comptables Dirigeants d'entreprise Futures professionnels du droit

Prérequis

Aucun prérequis spécifique

Moyens pédagogiques

Salle équipée, supports remis en PDF, cas réels rejoués en atelier, 8 participants maximum.

Suivi & évaluation

Un questionnaire d'évaluation à la fin de la formation Un projet personnel qui permet de mettre en pratique les connaissances acquises Une évaluation par les pairs pour échanger et partager les expériences

Accessibilité

Notre organisme de formation s'engage à accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Mme Lorène Travaux est disponible pour étudier avec vous les adaptations pédagogiques, techniques ou logistiques nécessaires avant toute inscription.

Financer cette formation

Plusieurs dispositifs permettent de prendre en charge tout ou partie du coût. Nos conseillers identifient avec vous la solution la plus adaptée à votre situation.

OPCO

Formations financées via votre opérateur de compétences

Les OPCO peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l'alternance.

En savoir plus

FAF

Aide à la formation pour les indépendants

Les Fonds d'Assurance Formation financent les formations des indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d'entreprise (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).

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France Travail

Des aides pour les demandeurs d'emploi

France Travail peut financer votre formation via l'AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour vérifier votre éligibilité.

En savoir plus

Employeur

Votre entreprise peut financer votre formation

Dans le cadre du plan de développement des compétences, l'employeur prend en charge le coût pédagogique et maintient la rémunération pendant la formation.

En savoir plus

FNE-Formation

Un soutien pour les entreprises en transformation

Le FNE-Formation accompagne les entreprises en mutation économique ou en transition écologique et numérique, avec une prise en charge pouvant aller jusqu'à 100 %.

En savoir plus

Besoin d'aide pour choisir votre dispositif ?

Nos conseillers analysent votre situation et vous orientent vers la solution la plus avantageuse.

Être conseillé gratuitement

Ils ont suivi cette formation

« Après la formation, un participant a rédigé des statuts juridiques adaptés à la création d'une nouvelle société, en tenant compte des implications fiscales. »

Participant à cette formation · avis recueilli en fin de session

« Un autre a réussi à optimiser la gouvernance de son entreprise en appliquant les connaissances acquises sur les rôles des différents organes de direction. »

Participant à cette formation · avis recueilli en fin de session

Questions fréquentes

Expérience professionnelle en droit des affaires ou des sociétés. Connaissances fondamentales en droit des sociétés. Capacité à suivre une formation de niveau approfondissement.

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