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Acquérez les fondamentaux du droit des affaires. Maîtrisez les concepts clés : contrats, sociétés, propriété intellectuelle. Sécurisez vos décisions professionnelles. Évitez les risques juridiques courants. Indispensable pour développer vos activités. Formation pratique et accessible à tous.
Réponse sous 24h ouvré
Distinguer et définir les principaux domaines du droit des affaires (contrats, sociétés, PI) pour une meilleure compréhension des enjeux juridiques de l'entreprise.
Appréhender les bases de la négociation et de la rédaction de contrats pour sécuriser les accords commerciaux et prévenir les litiges potentiels. === COMPETENCE_NUMBER: 3 COMPETENCE_NAME: Comprendre les structures et responsabilités des sociétés COMPETENCE_CONTENT: Décrypter les principales formes juridiques d'entreprises et les responsabilités associées aux dirigeants, facilitant des choix stratégiques éclairés.
Mettre en œuvre des réflexes pour identifier, évaluer et minimiser les risques juridiques courants, assurant ainsi la conformité des activités professionnelles. ```
Sécurisez vos projets et la prise de décision. Évitez les risques juridiques liés aux contrats, partenariats et montages sociétaux. Comprenez les bases légales pour mieux collaborer avec les juristes.
Maîtrisez les aspects juridiques de la création et du développement. Choisissez la bonne forme sociale, protégez vos innovations (marques, brevets) et négociez des contrats solides. Évitez les erreurs coûteuses.
Comprenez l'impact du droit sur vos campagnes. Propriété intellectuelle, contrats commerciaux, mentions légales : assurez la conformité et protégez les actifs immatériels de l'entreprise. Négociez plus sereinement.
Acquérez une compétence clé transversale. Développez votre compréhension du monde de l'entreprise et de ses enjeux légaux. Un atout pour évoluer dans des fonctions support ou de management où le décideur doit maîtriser le cadre juridique
- Définition et rôle du droit des affaires dans l'entreprise
- Panorama des branches du droit impactant l'activité professionnelle
- Hiérarchie des normes : loi, règlement, jurisprudence, coutumes
- Importance de la veille juridique pour les non-juristes
- Principes clés de la liberté contractuelle et force obligatoire
- Conditions de validité d'un contrat (consentement, capacité, objet, cause)
- Les différents types de contrats courants en entreprise
- Exécution, inexécution et rupture des contrats : conséquences
- Structures juridiques des entreprises : SARL, SAS, SA, EI
- Critères de choix de la forme juridique adaptée à son activité
- Étapes clés de la constitution d'une société
- Les organes de direction et de contrôle : rôles et responsabilités
- Vie statutaire : Assemblées Générales (AG), décisions collectives
- Redressements et liquidations judiciaires : principes et enjeux
- Opérations sur le capital social : augmentation, réduction
- Responsabilité des dirigeants sociaux : civile et pénale
- Propriété industrielle : brevets, marques, dessins et modèles
- Propriété littéraire et artistique : droit d'auteur, droits voisins
- Stratégies de protection et de valorisation des actifs immatériels
- Lutte contre la contrefaçon et la concurrence déloyale
- Les différents types d'actes de commerce
- La négociation commerciale : bonne foi et rupture de pourparlers
- Les garanties : cautions, garanties à première demande
- Le recouvrement de créances : procédures amiables et judiciaires
- Protection du consommateur : information, rétractation, clauses abusives
- Droit de la concurrence : ententes, abus de position dominante
- Réglementation de la publicité et du marketing direct
- Données personnelles (RGPD) : principes fondamentaux pour l'entreprise
- Identification et évaluation des risques juridiques courants
- Mesures préventives : audit, clauses défensives, due diligence
- Les modes alternatifs de règlement des litiges : médiation, conciliation
- Déroulement d'une procédure judiciaire simple et rôle de l'avocat
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Vous avez des interrogations ? Nous avons les réponses. Consultez notre FAQ pour découvrir les questions que d’autres se posent souvent avant de se lancer dans une formation.
Vous avez encore des questions ?Aucun prérequis spécifique en droit n'est nécessaire. La formation est conçue pour des profils non-juristes souhaitant acquérir les fondamentaux du droit des affaires. Motivation et intérêt pour les aspects réglementaires de l'entreprise. Maîtrise du français (langue de la formation).
Un ordinateur portable ou une tablette avec connexion internet stable pour suivre les cours en ligne. Un casque audio ou des écouteurs pour un meilleur confort d'écoute. Un logiciel de lecture de documents (type Adobe Acrobat Reader) pour consulter les supports de cours. De quoi prendre des notes (digital ou papier).
5 tests d'évaluation sont proposés à l'apprenant en fin de formation pour connaître son niveau sur chaque compétences visées.
Plateforme et contenus e-learning à disposition. Test de positionnement Quizz & Evaluations
Nous vous recevons lors d’un rendez-vous d’information préalable gratuit et confidentiel en visioconférence pour analyser vos besoins et co-construire votre parcours personnalisé. Chaque demande s’accompagne de la remise d’une convention ou d’un contrat précisant l’ensemble des informations relatives à la formation (Tarifs, calendrier, durée, lieu…). Ce contrat/convention sera transmis électroniquement par email.
A partir de l’accord de prise en charge par le financeur sollicité, le bénéficiaire peut démarrer sous un délai de 11 jours ouvrés. Si vous financez votre parcours de formation par vos propres moyens, alors le délai d'accès est immédiat. Vous pouvez entrer en formation tout au long de l’année.
♿️ Nous accueillons les personnes en situation de handicap. Les conditions d’accessibilité aux personnes handicapées sont inscrites sur le site imi-education.fr, rubrique Accessibilité.
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25 juin 2025
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En savoir +Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
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En savoir +Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
En savoir +Un soutien pour les entreprises en transformation
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