Shopping cart
Your cart empty!
Maîtrisez la création d'une chaîne e-learning intégrée à SharePoint. Apprenez à structurer des modules, gérer des contenus et optimiser l'accès pour vos utilisateurs. Boostez la diffusion interne de vos formations et améliorez l'engagement de vos équipes. Guide pratique pour administrateurs et formateurs. Transformez vos ressources en formations dynamiques.
Réponse sous 24h ouvré
Structurer efficacement les sites, bibliothèques et listes SharePoint pour héberger et organiser des parcours de formation, en définissant la hiérarchie et les permissions d'accès.
Importer, classer et maintenir divers formats de contenus (SCORM, vidéos, documents) dans SharePoint, garantissant leur accessibilité et leur versioning pour les apprenants.
Configurer des flux Power Automate pour le suivi des apprenants et concevoir des évaluations simples (quiz) via les fonctionnalités natives de SharePoint.
Optimiser l'accès aux formations, veiller à la sécurité des données et communiquer efficacement sur la plateforme pour maximiser l'engagement et l'adoption par les utilisateurs finaux.
Optimisez vos sites SharePoint pour la diffusion de formations internes. Apprenez à paramétrer des espaces collaboratifs dédiés et à gérer les accès utilisateurs efficacement. Devenez le pilier de l'apprentissage continu dans votre organisation, en transformant SharePoint en une plateforme e-learning robuste.
Créez et diffusez vos contenus pédagogiques directement via SharePoint. Maîtrisez l'intégration de modules interactifs, vidéos et quiz pour des formations engageantes. Transformez votre expertise en ressources e-learning dynamiques, accessibles à tous vos collaborateurs et boostez l'engagement.
Déployez une solution e-learning agile et économique avec SharePoint. Centralisez vos ressources, suivez l'avancement et mesurez l'impact de vos actions. Améliorez la montée en compétences et renforcez la culture de l'apprentissage au sein de votre entreprise, sans investissement lourd.
Concevez et pilotez des projets e-learning innovants sur SharePoint. Supervisez la structuration, l'intégration des contenus et l'optimisation de l'expérience utilisateur. Menez à bien vos initiatives de formation numérique en exploitant le potentiel de votre infrastructure existante.
- Présentation des enjeux de l'e-learning interne
- Rôle de SharePoint comme plateforme de diffusion
- Architecture générale d'une chaîne e-learning : aperçu
- Cas d'usage et bénéfices pour l'organisation
- Création et configuration de sites de collection e-learning
- Définition de la hiérarchie des sites et sous-sites pour les modules
- Gestion des permissions et accès aux contenus de formation
- Personnalisation de l'interface des sites de cours
- Création et organisation des bibliothèques de documents (cours, vidéos, PDF)
- Utilisation des types de contenu pour la catégorisation des ressources
- Versioning et historique des modifications des supports de cours
- Indexation et recherche avancée des contenus
- Utilisation de Power Automate pour les notifications d'inscription
- Création de flux pour le suivi des complétions de modules
- Automatisation des rappels et gestion des certifications
- Approbation des contenus par les administrateurs
- Suivi de la consommation des contenus et de la participation
- Création de rapports simples via les vues SharePoint
- Utilisation des tableaux de bord Power BI (introduction)
- Stratégies d'engagement et de communication avec les apprenants
- Gestion des sauvegardes et de la récupération des données
- Bonnes pratiques de sécurité et de gestion des accès
- Optimisation des performances des sites e-learning
- Évolution de la plateforme et intégration future d'outils
Vous ne trouvez pas la réponse concernant la formation Créer une chaîne e-learning sur SharePoint : Guide complet et bonnes pratiques ?
Contactez un conseiller en formation
Vous avez des interrogations ? Nous avons les réponses. Consultez notre FAQ pour découvrir les questions que d’autres se posent souvent avant de se lancer dans une formation.
Vous avez encore des questions ?Réponse non disponible.
Réponse non disponible.
Réponse non disponible.
Réponse non disponible.
Réponse non disponible.
Réponse non disponible.
Réponse non disponible.
Réponse non disponible.
Réponse non disponible.
Pourquoi choisir imi executive solutions ? ¯\_(ツ)_/¯
Les meilleures formations réunies en une seule. Apprenez tous ce qu'il y a à savoir.
Apprenez au côté de professionnels en activité
Pédagogie active où l’apprenant est acteur de son propre apprentissage : construisez, créez, expérimentez !
Accompagnement personnalisé avec un mentor pour répondre à vos questions
Accès illimité pendant 1 an à tous les contenus (supports, cours, vidéos, exercices, templates)
Mettez vos connaissances en application avec des cas pratiques.
Des formations sur-mesure qui répondent à vos ambitions stratégiques.
Notre organisme de formation est certifié Qualiopi
En présentiel ou à distance, bénéficiez de l’accompagnement d’experts à la fois formateurs et professionnels de terrain.
Des formations e-learning flexibles, accessibles à tout moment, pour monter en compétences à votre rythme.
Les entreprises peuvent abonner leurs collaborateurs un accès illimité à l’ensemble de nos formations.
Le champ de la formation est exonéré de TVA.
Notre métier est aussi de vous accompagner dans l'activation des différents financeurs pour vous éviter le moins de reste à charge possible.
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
En savoir +Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
En savoir +Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
En savoir +Utilisez vos droits formation en toute autonomie
Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet à chaque actif d’utiliser les droits accumulés pour financer des formations éligibles. Accessible directement via l’application Mon Compte Formation, sans accord de l’employeur.
En savoir +Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
En savoir +Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
En savoir +A la fin de cette formation, ajoutez sur votre CV :
Obtenez la certification Créer une chaîne e-learning sur SharePoint : Guide complet et bonnes pratiques délivrée par i.m.i. executive solutions.
Découvrez l'impact concret de notre programme sur vos problématiques quotidiennes
Réponse sous 48hJoin 10k+ people to get notified about new posts, news and updates.
Do not worry we don't spam!