informatique

Formation Piloter la performance ITSM : rôle du Delivery Manager

Découvrez comment optimiser la livraison des services informatiques et améliorer la satisfaction client en maîtrisant le rôle crucial du Delivery Manager ITSM. Cette formation vous permettra de comprendre les processus ITIL et de les adapter pour une gestion efficace et stratégique. Vous apprendrez à piloter la performance et à accélérer la résolution des incidents et des problèmes.

Réponse sous 24h ouvrées

1890 € HTHT / personne
Durée14 h
FormatInter-entreprise
NiveauTout niveau
LieuFrance — Présentiel & Distanciel
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  • Comprendre le rôle et les responsabilités du Delivery Manager ITSM
  • Apprendre à optimiser la livraison des services informatiques
  • Maîtriser la gestion des incidents et des problèmes
  • Adapter les processus ITIL pour une gestion efficace et stratégique
  • Piloter la performance et améliorer la satisfaction client
01.Fondamentaux ITSM et Rôle du Delivery Manager
  • Introduction à l'ITSM et aux cadres de référence (ITIL)
  • Positionnement du Delivery Manager dans l'organisation IT
  • Responsabilités clés et enjeux du Delivery Manager
  • Culture de service et orientation client dans l'ITSM
02.Gestion de la Demande et du Catalogue de Services
    03.Optimisation de la Livraison des Services IT
    • Stratégies de livraison des services (internes, externes, cloud)
    • Gestion des fournisseurs et des SLA (Service Level Agreements)
    • Mesure de la performance et des KPI de livraison
    • Amélioration continue (CSI) des processus de livraison
    04.Maîtrise de la Gestion des Incidents
    • Principes et étapes du processus de gestion des incidents
    • Priorisation, escalade et résolution rapide des incidents
    • Communication efficace durant la gestion des incidents
    • Outils ITSM pour la gestion des incidents
    05.Approche Pragmatic de la Gestion des Problèmes
    • Distinguer incident et problème : causes racines (RCA)
    • Méthodologies d'analyse et de résolution des problèmes
    • Prévention des incidents récurrents et amélioration proactive
    • Rapports et indicateurs de la gestion des problèmes
    06.Gestion des Changements et des Mises en Production
      07.Performance, Reporting et Amélioration Continue
      • Définition et suivi des métriques de performance du Delivery Manager
      • Création de tableaux de bord et de rapports pertinents
      • Identification des opportunités d'amélioration continue
      • Présentation et communication des résultats aux parties prenantes
      08.Leadership et Stratégie du Delivery Manager
      • Développer une approche stratégique de la livraison de services
      • Gestion des équipes : motivation, délégation et résolution de conflits
      • Gestion des parties prenantes et influence sur les décisions
      • Préparation à la certification ITIL (fondamentaux) et perspectives d'évolution

      Optimisation Livraison Services IT

      Piloter et optimiser la livraison de services IT, en alignant les processus sur les besoins métiers pour maximiser la performance et la qualité, et en assurant la satisfaction des utilisateurs finaux et clients.

      Maîtrise Gestion Incidents et Problèmes

      Implémenter et gérer efficacement les processus ITIL de gestion des incidents et des problèmes. Identifier les causes profondes, minimiser les interruptions de service et prévenir les récidives.

      Management des Processus ITIL

      Adapter, mettre en œuvre et améliorer les processus clés d'ITIL (demande, changement, mise en production) pour garantir une gestion fluide et contrôlée du cycle de vie des services informatiques.

      Pilotage de la Performance et Leadership

      Définir et suivre des KPI pertinents, produire des rapports d'activité impactants et exercer un leadership proactif pour guider les équipes et les stakeholders vers l'excellence opérationnelle ITSM.

      Financement

      Cette formation est finançable via OPCO, plan de développement des compétences ou FAF. Nos conseillers prennent en charge le montage de votre dossier.

      Simuler mon financement
      Apprenants en formation IMI
      Ils ont suivi cette formation

      Rejoignez nos participants et développez vos compétences avec les experts IMI.

      Points forts de la formation

      Piloter la performance ITSM : rôle du Delivery Manager — pourquoi la choisir ?

      🎯
      Optimisation de la Livraison IT

      Apprenez à maximiser l'efficacité des services informatiques grâce à des techniques éprouvées d'optimisation de la livraison, directement applicables dans votre entreprise.

      🔧
      Maîtrise de la Gestion des Incidents

      Développez des compétences pratiques pour gérer les incidents avec efficacité, réduisant ainsi les temps d'arrêt et améliorant la satisfaction client.

      📊
      Pilotage de la Performance

      Découvrez des méthodes spécifiques pour piloter la performance des services ITSM et garantir une amélioration continue de la satisfaction client.

      📚
      Approche Pragmatic sur les Problèmes

      Adoptez une approche pragmatique pour la gestion des problèmes, permettant de trouver des solutions durables et d'éviter la récurrence des incidents.

      ⚙️
      Adaptation des Processus ITIL

      Apprenez à adapter les processus ITIL pour répondre aux besoins spécifiques de votre organisation, assurant ainsi une gestion stratégique et efficace.

      🤝
      Rôle Clé du Delivery Manager

      Comprenez pleinement le rôle critique du Delivery Manager dans la transformation et la réussite des projets IT, en renforçant la communication et la collaboration.

      Thématique

      Questions clés

      Tout ce que vous devez savoir sur Piloter la performance ITSM : rôle du Delivery Manager.

      Poser une question
      Un Delivery Manager ITSM est responsable de la livraison des services informatiques et de la gestion des incidents et des problèmes. Il s'assure que les services sont délivrés de manière efficace et efficiente.
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      Financement

      Financer Piloter la performance ITSM : rôle du Delivery Manager

      Plusieurs dispositifs permettent de prendre en charge votre formation Piloter la performance ITSM : rôle du Delivery Manager. Nos conseillers vous accompagnent pour identifier la solution la plus adaptée à votre situation.

      Logo OPCO – Opérateur de compétences
      OPCO

      Formations financées via votre opérateur de compétences

      Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.

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      Logo du FAF – Fonds d’Assurance Formation
      FAF

      Aide à la formation pour les indépendants

      Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).

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      Logo France Travail
      FranceTravail

      Des aides pour les demandeurs d’emploi

      France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.

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      Compte Personnel de Formation
      Employeur

      Votre entreprise peut financer votre formation.

      Votre entreprise dispose d’un budget dédié à la formation. Rapprochez vous de la direction, du manager ou du service ressources humaines de votre entreprise pour en savoir plus.

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      Aide régionale à la formation
      Région

      Aides régionales pour la formation professionnelle

      Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.

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      Dispositif FNE Formation pour entreprises
      FNE Formation

      Un soutien pour les entreprises en transformation

      Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.

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      Témoignages

      Avis sur Piloter la performance ITSM : rôle du Delivery Manager

      4.7/5· 3 avis vérifiés

      La formation Piloter la performance ITSM : rôle du Delivery Manager m'a permis de décrocher une promotion quelques semaines après. Difficile de ne pas faire le lien. Merci à toute l'équipe pédagogique.

      MB

      Mehdi B.

      Technicien·ne senior · Banque régionale

      Rien à redire sur Piloter la performance ITSM : rôle du Delivery Manager. Programme sérieux, formateur impliqué, groupe agréable. Ce type de formation devrait être obligatoire dans beaucoup d'entreprises.

      CV

      Christine V.

      Coordinateur·rice · Administration publique

      Très bonne expérience globale. La formation Piloter la performance ITSM : rôle du Delivery Manager est claire, progressive, et on repart avec un vrai kit d'outils utilisables directement en entreprise.

      AD

      Anthony D.

      Responsable RH · Groupement d'employeurs

      Formateurs IMI Executive Solutions

      IMI en chiffres

      Satisfaction96%
      Taux de réussite94%
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      Administration avancée Red Hat OpenShift 4.14 : Orchestration et CaaS
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