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competencesmetier

Formation Gérer Agressivité et Violence en Milieu Soignant pour Patients et Équipes

Apprenez à identifier et gérer l'agressivité et la violence au quotidien dans le soin. Cette formation pratique renforce votre résilience face aux comportements difficiles et améliore la sécurité de tous. Vous développerez des stratégies concrètes pour prévenir les escalades et protéger les professionnels de santé.

PrésentielDistanciel14 hGérer Agressivité et Violence en Milieu Soignant pour Patients et ÉquipesOPCOFAFFranceTravailCPFRégionFNE Formation

Réponse sous 24h ouvré

Ce que vous apprendrez durant
la formation Gérer Agressivité et Violence en Milieu Soignant pour Patients et Équipes

Identifier signaux d'agressivité

Reconnaître précocement les indicateurs comportementaux, verbaux et non-verbaux de l'escalade d'agressivité chez les patients ou leurs accompagnants, afin d'anticiper et de prévenir les situations conflictuelles.

Mettre en œuvre techniques désescalade

Appliquer des stratégies de communication verbale et non-verbale adaptées pour désamorcer les tensions et réduire l'intensité des comportements agressifs, en maintenant la sécurité et la qualité des soins.

Gérer post-agression et résilience

Assurer une gestion efficace des situations post-agression, incluant la protection des personnes, la remontée d'information et la sollicitation de soutien, tout en renforçant sa propre résilience face aux événements traumatisants.

Appliquer règles sécurité soignant

Intégrer les principes de sécurité individuelle et collective, ainsi que les procédures institutionnelles, pour protéger les professionnels de santé et les patients en cas de manifestation de violence.

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La formation parfaite pour :

Personnel soignant

Infirmiers, aides-soignants, médecins, agents de service hospitalier, toutes les personnes en contact direct avec les patients et leurs familles, confrontées aux comportements difficiles et à l'agressivité au quotidien.

Cadres de santé

Responsables d'équipe, chefs de service, souhaitant renforcer leurs compétences en gestion de crise, améliorer la sécurité de leur unité et soutenir leurs équipes face à la violence en milieu hospitalier.

Professionnels de santé libéraux

Médecins généralistes, spécialistes, infirmiers libéraux, masseurs-kinésithérapeutes, confrontés à l'agressivité dans leur cabinet ou au domicile des patients, cherchant des outils pour se protéger et désamorcer les situations.

Tout professionnel du secteur médico-social

Éducateurs, accompagnants, agents en EHPAD, personnel d'accueil, confrontés à la violence verbale ou physique, désirant acquérir des stratégies pour gérer les tensions et assurer un environnement plus serein.

Programme de la formation
Gérer Agressivité et Violence en Milieu Soignant pour Patients et Équipes

Encore des questions ?

Nous pouvons adapter le programme de la formation Gérer Agressivité et Violence en Milieu Soignant pour Patients et Équipes à vos besoins. Contactez un conseiller en formation

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FAQs

Questions souvents posées

Vous avez des interrogations ? Nous avons les réponses. Consultez notre FAQ pour découvrir les questions que d’autres se posent souvent avant de se lancer dans une formation.

Vous avez encore des questions ?
  • Prérequis

    Pas de prérequis spécifiques en termes de diplôme. Être en poste dans le secteur sanitaire ou médico-social. Motivation à s'engager dans l'apprentissage de la gestion de l'agressivité.

  • Un support d'écriture (cahier, bloc-notes). Un stylo. Un ordinateur ou une tablette (si la formation inclut des ressources numériques / supports de cours projetés).

  • 5 tests d'évaluation sont proposés à l'apprenant en fin de formation pour connaître son niveau sur chaque compétences visées.

  • Plateforme et contenus e-learning à disposition. Test de positionnement Quizz & Evaluations

  • Nous vous recevons lors d’un rendez-vous d’information préalable gratuit et confidentiel en visioconférence pour analyser vos besoins et co-construire votre parcours personnalisé. Chaque demande s’accompagne de la remise d’une convention ou d’un contrat précisant l’ensemble des informations relatives à la formation (Tarifs, calendrier, durée, lieu…). Ce contrat/convention sera transmis électroniquement par email.

  • A partir de l’accord de prise en charge par le financeur sollicité, le bénéficiaire peut démarrer sous un délai de 11 jours ouvrés. Si vous financez votre parcours de formation par vos propres moyens, alors le délai d'accès est immédiat. Vous pouvez entrer en formation tout au long de l’année.

  • ♿️ Nous accueillons les personnes en situation de handicap. Les conditions d’accessibilité aux personnes handicapées sont inscrites sur le site imi-education.fr, rubrique Accessibilité.

  • Jaylan Nikolovski Pour tout renseignement : 06 72 09 69 52 / jaylan.n@imi-executive-solutions.com

  • 25 juin 2025

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Le champ de la formation est exonéré de TVA.

Les financements possibles

Notre métier est aussi de vous accompagner dans l'activation des différents financeurs pour vous éviter le moins de reste à charge possible.

A la fin de cette formation, ajoutez sur votre CV :

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