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Apprenez à concevoir et gérer un site d'équipe dynamique et professionnel avec Google Sites. Maîtrisez l'intégration de contenus variés (documents, calendriers, vidéos) et la gestion des accès pour optimiser la collaboration interne et externe. Idéal pour les projets, la communication et le partage d'informations au sein de votre organisation.
Réponse sous 24h ouvré
Créer, structurer et personnaliser un site Google Sites performant, en choisissant un thème approprié et en gérant l'arborescence des pages pour une navigation intuitive.
Intégrer de manière fluide et dynamique des documents (Docs, Sheets, Slides), calendriers (Calendar) et formulaires (Forms) pour optimiser le partage d'informations.
Maîtriser le partage du site, définir les droits d'accès (propriétaire, éditeur, visiteur) et gérer la visibilité pour sécuriser et faciliter la collaboration interne et externe.
Publier le site en contrôlant sa visibilité, tester son affichage sur différents appareils et maintenir le contenu à jour pour garantir l'efficacité de la plateforme collaborative.
Optimisez la communication de vos projets, centralisez les informations et facilitez la collaboration d'équipe en créant un hub de projet dédié avec Google Sites.
Développez un intranet dynamique pour diffuser l'information, partager les actualités de l'entreprise et renforcer la culture d'entreprise au sein de votre organisation.
Maîtrisez la création et la gestion des sites d'équipe pour offrir des outils collaboratifs performants et sécurisés aux utilisateurs de votre organisation.
Apprenez à créer et maintenir un site pour centraliser les documents, les calendriers et les ressources, améliorant ainsi l'accès à l'information pour tous.
- Présentation de Google Sites : interface, avantages, cas d'usage professionnels.
- Création du site : choix du modèle, personnalisation du thème (logo, couleurs, polices).
- Structuration du site : arborescence, pages, sous-pages, menu de navigation.
- Gestion des réglages avancés : nom de domaine, analyse, favicon.
- Ajout et mise en forme de texte, images, sections (blocs de contenu, réductible).
- Intégration de Google Docs, Sheets, Slides via des blocs dédiés.
- Insertion et synchronisation de Google Calendar pour la gestion d'événements.
- Intégration de Google Forms pour des sondages ou collectes d'informations.
- Intégration de vidéos YouTube et de cartes Google Maps.
- Utilisation des espacements, diviseurs, boutons et CTA.
- Gestion des intégrations HTML/code personnalisé.
- Collaboration sur le site : partage des droits d'édition, historique des versions.
- Publication du site : options de visibilité (public, limité, privé).
- Gestion des autorisations : visiteurs, éditeurs, propriétaires.
- Optimisation pour le mobile : adaptation automatique du design (responsive).
- Maintenance du site : mise à jour des contenus, archivage, suppression.
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Vous avez des interrogations ? Nous avons les réponses. Consultez notre FAQ pour découvrir les questions que d’autres se posent souvent avant de se lancer dans une formation.
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- Disposer d'un compte Google (Gmail, Google Drive, etc.) est un plus mais n'est pas obligatoire pour suivre la formation.
- Maîtriser les fondamentaux de Google Docs, Sheets ou Slides est un avantage pour l'intégration de contenus.
- Un ordinateur (PC ou Mac) avec une bonne connexion internet.
- Un navigateur web récent (Chrome, Firefox, Edge, Safari).
- Un compte Google actif (recommandé pour pratiquer les manipulations en temps réel).
5 tests d'évaluation sont proposés à l'apprenant en fin de formation pour connaître son niveau sur chaque compétences visées.
Plateforme et contenus e-learning à disposition.
Test de positionnement Quizz &
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Nous vous recevons lors d’un rendez-vous d’information préalable gratuit et confidentiel en visioconférence pour analyser vos besoins et co-construire votre parcours personnalisé.
Chaque demande s’accompagne de la remise d’une convention ou d’un contrat précisant l’ensemble des informations relatives à la formation (Tarifs, calendrier, durée, lieu…). Ce contrat/convention sera transmis électroniquement par email.
A partir de l’accord de prise en charge par le financeur sollicité, le bénéficiaire peut démarrer sous un délai de 11 jours ouvrés.
Si vous financez votre parcours de formation par vos propres moyens, alors le délai d'accès est immédiat. Vous pouvez entrer en formation tout au long de l’année.
♿️ Nous accueillons les personnes en situation de handicap. Les conditions d’accessibilité aux personnes handicapées sont inscrites sur le site imi-education.fr, rubrique Accessibilité.
Jaylan Nikolovski
Pour tout renseignement : 06 72 09 69 52 / jaylan.n@imi-executive-solutions.com
25 juin 2025
Pourquoi choisir imi executive solutions ? ¯\_(ツ)_/¯
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Les entreprises peuvent abonner leurs collaborateurs un accès illimité à l’ensemble de nos formations.
Le champ de la formation est exonéré de TVA.
Notre métier est aussi de vous accompagner dans l'activation des différents financeurs pour vous éviter le moins de reste à charge possible.
Formations financées via votre opérateur de compétences
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) peuvent prendre en charge tout ou partie des frais de formation de vos salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences ou de l’alternance. Renseignez-vous auprès de votre OPCO de rattachement.
En savoir +Aide à la formation pour les indépendants
Les Fonds d’Assurance Formation (FAF) financent les formations des travailleurs indépendants, auto-entrepreneurs, professions libérales et chefs d’entreprise. Le financement dépend de votre code NAF/APE et de l’organisme auquel vous cotisez (FAFCEA, AGEFICE, FIFPL…).
En savoir +Des aides pour les demandeurs d’emploi
France Travail (ex-Pôle emploi) peut financer vos formations via des dispositifs comme l’AIF (Aide Individuelle à la Formation) ou des achats directs. Parlez-en à votre conseiller pour valider votre projet et vérifier votre éligibilité.
En savoir +Utilisez vos droits formation en toute autonomie
Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet à chaque actif d’utiliser les droits accumulés pour financer des formations éligibles. Accessible directement via l’application Mon Compte Formation, sans accord de l’employeur.
En savoir +Aides régionales pour la formation professionnelle
Les conseils régionaux proposent des aides financières pour favoriser l’accès à la formation, en particulier pour les jeunes, les demandeurs d’emploi ou les personnes en reconversion. Ces aides varient selon les régions.
En savoir +Un soutien pour les entreprises en transformation
Le FNE-Formation accompagne les entreprises confrontées à des mutations économiques (transformation digitale, écologique, etc.). Il permet de financer les parcours de formation de leurs salariés, souvent à hauteur de 50 à 100 %, selon les cas.
En savoir +A la fin de cette formation, ajoutez sur votre CV :
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